小区绿化整改方案篇1
一、指导思想
以企业绿化提质改造为重点，重塑企业新形象，打造园区升级版，努力建设充满生机活力的北部工业新城。
二、活动范围
经开区已建成和已投产的企业。
三、总体要求
以增加绿量为主要目的,尽可能使用高大乔木，并结合经开区道路绿化提质特点，全面提升区内企业整体形象。
四、实施步骤
经开区2015年企业绿化提质改造工作分三个阶段实施。
（一）宣传发动阶段（1月28日—2月15日）
组织召开松木经开区2015年企业绿化提质改造工作动员大会，进行宣传动员和安排部署。
（二）组织实施阶段（2月15日—5月10日）
1.方案设计（2月15日—3月10日）
各相关企业根据自身实际进行绿化方案设计，并在2015年3月10日前将绿化设计方案报经开区公用事业管理局和规划建设局审核（设计方案含平面图及苗木清单表）。
2.工程实施（3月10日—5月10日）
各相关企业要抢抓春植大好时机，严格按照绿化设计方案进行施工。经开区企业绿化提质改造工作领导小组要为企业提供信息咨询、技术指导和施工协调服务。
（三）验收评审阶段（5月10日—6月10日）
待一个月养护期过后，由经开区企业绿化提质改造工作领导小组现场进行验收评审。经开区企业绿化提质改造工作领导小组通过集中评比等方式，对各相关企业绿化提质改造工作进行综合考量，评选出一、二、三等奖，并发放一定的奖金。奖金额分别为：改造项目绿化苗木采购价的20%、10%、5%（经园区核定认可），原则上凡全过程参与的企业均可得到奖励。
小区绿化整改方案篇2
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以保护绿色生态、实现50.47%森林覆盖率、建设绿色生态新区、创建国家森林城市为目标，以造林绿化“一大四小”工程为重点，以“增绿量、上水平、抓管理、出精品”为着力点，加大山区、平原造林和城市森林建设力度，为建设资源节约型和环境友好型生态园林城市打下基础。
二、主要内容
1、城区绿化。到2011年，城区森林覆盖率达到35%以上，绿化覆盖率分别达到45%以上，绿地率达到36%以上。一是城区庭院(小区)增绿工程。对已建成的单位庭院、住宅小区进行绿化整治和改造，增加乔木品种和数量，消除黄土，提高庭院绿化、居住区绿化建设水平，促进庭院绿化、小区绿化达标。二是城区道路绿化工程。凡未进行绿化的新建道路，全面进行植树造林，构建点、线、面结合，功能健全、富有品位的道路绿化系统。对历年来形成的行道树缺株、死株道路和未配套栽植行道树的道路栽植行道树，解决城区行道树荫断档、景观效果不佳等问题，形成完整的行道树绿化体系，打造富有地方特色的行道树绿色长廊，提高城市道路绿化水平。
2、企业绿化。到2011年，工业园区绿化覆盖率达到35%以上，全面建成生态工业园区。一是投产企业绿化。厂区内未利用地全部栽植树木，消除黄土，构建绿量充足、植物多样、特色明显的厂区绿地系统。二是在建项目绿化。各在建项目要根据规划方案，在不影响项目施工的情况下，凡可造林绿化的地方尽量栽植树木。三是房地产和三产企业绿化。按照绿地率标准，全面完成植树任务。
3、建制镇政府所在地绿化。到2011年，镇政府所在地绿化覆盖率达到20%，绿地率达到15%。
4、村庄绿化。结合新农村建设，以“百万树木进村入户工程”带动村庄绿化，到2011年，全区所有村庄全面绿化，村庄绿化覆盖率达到35%以上。
5、基础设施和矿山绿化。以公路、铁路两侧和江河沿岸为主体，抓好通道绿化，建设高起点、高标准的护路、护堤林带。到2011年，高速公路、铁路绿化率达到100％以上，国省道干线绿化率达到100%，县乡公路绿化率达到80%；江河堤防、灌区渠道绿化率达到80%；全区矿山地质环境综合治理率、土地复垦率分别达到50%以上和30%以上。
三、实施步骤
1、整地阶段。12月31日前，各单位各部门各企业全面完成造林整地任务。
2、植树阶段。2009年1月1日至2009年2月25日，各单位各部门各企业按照职责分工，落实人员、经费和措施，全面完成树木栽植任务，加强苗木管理养护，提高苗木成活率。
3、验收阶段。2009年3月，区造林绿化“一大四小”工程建设暨创建国家森林城市工作领导小组对各单位各部门各企业完成任务情况进行检查验收，对没有完成绿化任务的单位和企业提出限期整改意见，确保“一大四小”造林任务落到实处。
四、工作要求
(一)加强领导，明确职责。各单位各部门要充分认识造林绿化“一大四小”工程建设暨创建国家森林城市的重要意义，切实加强组织领导，加大工作力度，层层分解任务，落实工作责任，精心组织实施。区建设局负责城区道路绿化的组织实施，并督促抓好单位庭院、居住小区和三产企业的绿化。园区企业绿化由企业组织实施，投产企业绿化由区经济运行局负责督促落实。在建项目绿化由区项目办负责督促落实，尽量做到施工不留土、竣工不露土。高速公路、铁路、省道、集镇所在地和村庄绿化由其所在镇办负责组织实施。县乡公路、学校、卫生院等地的绿化由镇、办组织实施，区社会事业局督促落实。江河堤防、农田林网、灌区渠道绿化由镇、办组织实施，区农村工作局督促落实。矿山植被恢复由工矿企业组织实施，区国土分局督促落实。
(二)强化管理，确保质量。要树立“百年大计，质量第一”的责任意识，按照程序规范操作，严把打窝整地关、苗木质量关、栽植质量关、浇水覆膜关、苗木管护关，高标准、高质量施工，提高苗木成活率。各单位各部门各企业要落实专人负责新栽苗木的管护，定期复灌、施肥、松土、除草，防止人畜践踏，做到树苗落地，管护上马，确保造一片，活一片，成一片。
(三)多方筹资，加大投入。要拓宽思路，多渠道筹措资金，切实加大造林绿化“一大四小”工程建设的经费投入。各有关单位部门和企业要安排专项经费，同时要积极向上争取资金，统筹安排，筹集植树造林资金。要大力开展义务植树活动，动员广大干部职工参与造林绿化“一大四小”工程建设，对不履行植树义务的，要采取以资代劳方式收缴义务植树绿化费。
小区绿化整改方案篇3
一、指导思想
以科学发展观为指导，以建设“山水园林城、泉城后花园”为目标，按照“三年突破”总体要求，结合花园式单位（小区）创建和城市绿荫行动，坚持“科学规划、精心设计、积极协调、整体推进”的原则，统一步调，集中行动，标准化建设，规范化管理，进一步开辟空间、扩增绿量，拆墙透绿、拆墙建绿，使庭院绿化与道路绿化有机结合，实现绿化提升、绿色共享，努力打造“洁、靓、谐”的新玫城。
二、工作原则和目标任务
（一）工作原则。按照“谁主管谁负责、谁所有谁负责”的原则，由县环卫绿化管护中心负责制定和审核透绿增绿方案，制定和审核通透式围栏样式、标准和施工图纸，对拆墙透绿增绿工作提供技术服务并加强督办检查。各单位按标准组织实施，产权单位自主拆建。榆山、锦水街道办事处负责组织实施辖区内单位的拆墙透绿工作。
拆除围墙、新建透空栏杆、院内绿化美化硬化及庭院环境整治费用由产权单位自筹解决。住宅小区由开发商负责组织拆墙透绿、增绿添景。对拆墙透绿工程，规划、城管、交通、电力、供水等部门要大力支持，并减免相关行政规费。
（二）目标任务。主干道沿街单位符合院落绿地率大于30%、绿化覆盖率不低于38%标准的，实施拆墙透绿工程。达不到标准的，实施拆墙建绿或墙体绿化。实施拆墙透绿工程的单位，院落临街面围墙透空率不低于85%。
1、所有公园、绿地等公共设施的实体围墙全部拆除。
2、单位与单位绿地空坪间的围墙、独立车库及公有杂房原则上一律拆除，按规划设置通透栏杆，并增补绿化。
3、临街实体围墙改造与庭院绿化统一设计、同步实施，各单位、居住区和个人要按照审批的绿化方案，完成各自的庭院绿化美化工作，确保透绿部分整齐美观，树木花草生长良好，绿化景观效果显著。
4、新建、改建项目的施工围墙应按设计标准实施，加强绿化效果控制，在保证人行道正常使用基础上，在墙外建设临时绿化。项目建成后，原则上不设置围墙，确有必要设置的，必须是通透式围栏，并在工程竣工时按规划审批要求，拆除所用临时设施，完成通透围栏建设。
5、严格控制城区主次干道临街临时建筑的审批，禁止利用临街房屋破墙、破窗开店的行为。
6、按照“见缝插绿”的思路，对道路沿线实施插绿补绿，墙内外同时建设绿地，增加绿量，形成道路绿化、街头绿化与庭院绿化有机结合的景观效果。同时，积极开展立体绿化，对实施路段沿线的单位选点进行墙体、屋顶绿化。
三、工作步骤
（一）调查摸底阶段。县环卫绿化管护中心负责组织对城区所有街道实体围墙进行调查摸底，汇总登记造册，载明产权单位名称、围墙位置、围墙长度、围墙内外状况，全面掌握拆墙透绿增绿基本情况和数据资料，制定和审核通透式围栏样式、标准和施工图纸。
（二）组织实施阶段。县环卫绿化管护中心及时在新闻媒体上相关信息，各部门组织力量深入到各所属单位协调、督促各单位拆除实体围墙。对需要设置围墙的，按照具体标准和图样新建透空栏杆；需要增绿添景的，按照审定的绿化方案实施单位院内环境整治，确保在月日前全面完成拆墙透绿工作。
（三）检查验收阶段。由县政府办公室、县住建委、县环卫绿化管护中心、县城市管理行政执法局组成联合检查验收小组，对拆墙透绿单位逐一检查验收。验收工作和“花园式单位（小区）”创建验收工作同步进行，对完成任务好的单位给予表彰奖励，并优先推荐参评省市“花园式单位（小区）”。对未完成任务或未按规划标准实施的，提出整改意见并责令限期完成。
四、工作要求
（一）加强领导。为加强拆墙透绿工程的领导，成立由县政府分工县长任组长，有关单位主要负责同志为成员的县开展城区街道拆墙透绿工程领导小组，领导小组办公室设在县环卫绿化管护中心，具体负责该项工作的领导、协调、调度和检查。
小区绿化整改方案篇4
万市镇地域总面积.平方公里，行政村个，居委会个，总人口人，其中非农业人口人；全年国内生产总值.亿元，其中第三产业增加值.亿元；工农业总产值.亿元，其中工业产值.亿元；财政收入万元，农村经济总收入.亿元，农村经济净收入.亿元；农民人均所得元。
随着社会的发展，就万市镇档案来说，在市档案局的指导与支持下，在本镇领导的重视下，万市镇档案工作顺利开展。档案工作主要以文书类、婚姻类、特种载体类四块组成。主要的检索工具有：文书案卷目录和全引目录、会计类保管清册、移交清册、婚姻、特种载体类均有案卷目录。根据现有档案编研材料主要有《全宗介绍》《大事记》《干部任免索引》《职称任职资格与聘用索引》《荣誉索引》，另有档案查（借）登记簿。
年本镇档案立卷，按照“年度—机构—问题”，遵循文件的自然形成规律特点，保持文件的有机联系，区别不同价值，从便于保管和利用的角度进行组卷，年有文书档案卷(其中短期档案卷)，婚姻档案卷，会计档案卷。
我们充分认识到档案工作的最终目的是为了提供利用，今年我们继续坚持档案工作为全镇发展服务的宗旨，遵循档案资料查（借）阅制度，主动对外界提供服务，积极开发档案信息资源，为领导决策提供依据，为现实工作提供参考、借鉴、凭证作用。
就目前而言，档案工作中存在的主要问题有以下几方面：
档案意识淡薄，思想未到位。尽管现在把档案列入乡镇责任制考核中，但领导对档案工作意识仍不够重视，认为档案工作是软任务、软指标，既费时费力又费钱，有些干部对文件资料归档不及时，一定程度上影响了档案工作的开展。
基础设施差，经费落实难。由于财政困难，档案装具、材料、消防设施等达不到上级部门对档案管理的要求，使档案保管利用受到影响，特别是随着社会发展，办公自动化技术的应用、电子文件应运而生，传统的归档方式已不能满足社会需要，但受到经济制约，本镇的档案管理工作只能依据传统的方式进行归档。
档案收集不齐全，室藏档案贫乏。镇里许多召集会议布置工作往往只是口头形式，各办公室形成的文件材料，各自存放，特别是一些专业档案和照片档案易散落在各个办公室，收集、整理它们也就特别难，造成档案收集完整率、归档率低。
档案人员专业知识不强，队伍不稳定。一直来没有专业档案员，而由文书兼任，虽然经过市档案局的业务培训，但所掌握的档案知识还很肤浅，平时也无?钻研档案业务，工作岗位也经常要变动，档案工作缺乏连续性，致使档案管理质量不高。
针对以上这些问题，将有的放矢地采取一些措施：
深入宣传，增强档案意识。档案工作是乡镇工作中的一个重要组成部分。随着社会的发展，档案工作越来越显示着它独特的价值，在今后我们将加强档案法规宣传力度，使领导干部和各职能办都能形成共识，提高档案意识，减少私自占有而使档案遗失，防止工作调动而引起的档案丢失，为立卷部门做好档案工作创造一个良好的氛围。
为档案工作争取加大资金投入。档案事业的发展离不开各级领导的关心、重视和支持，今后将以各种方式使领导充分认识到档案是农业农村现代化建设的需要，是经济建设的迫切需要，能为党和政府决策提供历史依据，从而使档案工作列入工作日程上，增加其投入力度。
进一步开发和利用好档案。积极主动为现实工作提供参考、借鉴、凭证。同时积极对档案信息资源加以开发，使之为领导决策提供依据。
加强自身档案知识修养，提高业务水平。积极参加市档案局组织的培训，认真学习有关档案方面的知识，勇于创新，注重工作实效。
园林环卫管理局XX年工作总结及XX年年工作思路
XX年，我局在高新区两委的正确领导下，以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“绿化出精品、环卫出形象、企业出效益”的工作目标，增措施、强手段，认真开展各项工作，圆满完成了各项工作任务，现将XX年的工作情况汇报如下：
XX年主要工作完成情况
一、主要工作完成情况：
（一）绿化建设管理工作：
西区公共绿地和新修道路绿化建设。
按照规划设计高质量完成了怡水公园、创业大厦广场和顺兴、顺平、宁安路、桃源路、松江道、永兴路等路段的绿化建设任务，共种植乔木 余株，花灌木 万余株，种植花卉植物 万株，种植爬藤类植物 万株，铺植草坪 万平方米，完成绿化面积 万余平方米，绿化投入 万元，有效的提升了新区形象，增加了新区环境的吸引力。
绿化形象改造任务。共5页,当前第1页1
（ ）按照营造三季有花四季长绿的绿化景观建设目标。重点对科技大街、胜利路的绿化效果进行提升性形象改造，突出植物造型，增植花卉植物，采用矮牵牛、万寿菊、美人蕉、串红、百日红等 个品种，绿化改造面积达 平方米。
（ ）完成科技街、珍宝街与人民路交叉口处的景观建设任务。
（ ）创新园林绿化景观，积极探索培育植物新品种，创业广场引进宿根花卉福禄考、景天、牡丹、芍药等新品种进行驯化。
组织实施北区振华路绿化建设工程。
振华路绿化工程是我区开发建设北区，营建良好的街道环境的一项重要任务，项目建设规模大、设计标准高、施工时间紧，为使工程如期高质量完工，我局全体干部职工攻坚克难，放弃节假日星期休，加班加点、昼夜兼程，先后完成了绿化规划设计、效果方案、施工方案、现场清理、供水管线等一条龙工程项目，共动土方 万立方，种植龙柏、小檗、女贞等灌木 万株，乔木 余株，草坪 万平方米，铺设供水管线 万米，绿化面积达 万平方米，创新了高速度、高效率，实现了预期建设效果。
完成人民西路绿化改造及西环苗圃移植工作。
北区绿化工程竣工之际，我们按照市区指示，一鼓作气，三天时间完成了人民西路（西环-小辛集）段绿化改造工作全面完成，共种植蜀桧 株，移植冬青 株，绿化改造面积达 平方米，改变了多年来市西出口绿化差的局面，全面提升了人民西路道路景观。
为配合支持西环路建设，我局及时迅速的移植了西环苗木 万余株，同时对创业广场实施了二期绿化，完成绿化面积 万平方米。
区内绿化植物的精细化管理。
（ ）区内绿化植物全方位管护。为保持绿化植物旺盛的生长状态，我们对区内绿化植物进行全方位认真的检查梳理，
适时对草坪、花灌木、乔木进行浇水施肥、清除杂草、修剪整形、病虫害管理等管护工作，尤其对昌明大街、胜利路街口成片绿地，创业广场街心花园等进行了管护建设的重点倾斜，积极创新园林园艺效果，大胆引进草花种植，新颖别致草花图案营造了亮丽的街道新景观。
（ ）强化植物冬季管理，为来年呈现旺盛生长状态做准备，深秋初冬，我们对今年新植的乔灌木进行了建棚、包裹、防寒处理；对草花进行了冬贮；易修剪植物进行了修剪；全部绿地进行了 - 次冬灌。
（二）环境卫生管理工作：
在深化细化道路清保洁管理制度改革的同时，今年我们重点对垃圾场、投放点、公共厕所、无主垃圾进行重点治理，通过责任制、巡视、检查、反馈等体制，使垃圾集中清运基本制度化，城市无主垃圾及卫生死角现象得到了根本好转。
（三）不断强化园林环卫管理社会化职能。为了减少绿化植物、环境卫生人为的损害和污染，我们狠抓源头治理，对新建、改建和扩建项目实行跟踪管理，及时规范、纠正毁绿、毁净行为。
（四）广泛发动群众参加义务植树活动。按照全民义务植树的有关规定，我局在植树节来临之际，积极组织管委会全体干部职工及市直有关单位在怡水公园进行义务植树活动，种植柳树、法桐等乔木 余株，种植榆叶梅、樱花等灌木 余株。
（五）认真开展全区绿化普查工作。 月份，我局协调市园林处对区内所有道路绿带、公共绿地、街头绿地、近百个单位进行全面绿化摸底，目前我区的庭院绿化面积达 万平方米，建成区绿化面积达 余万平方米，绿化覆盖面积达 万平方米。
（六）深入开展环境卫生综合整治活动，提高环境形象。
今年我局开展了两次大规模的环境卫生综合整治活动，尤其是 月份开展的“迎双节、四城同创”综合整治活动，力度大，规模大，取得了显著成效。共清理路面杂草 . 万平方米，修剪草坪 平方米，修剪绿篱 延米，粉刷树木 株，修剪柳树 余株，清运无主垃圾 余立方米。
（七）职工队伍建设：
积极开展先进性教育活动。共5页,当前第2页2
扎实开展共产党员先进性教育活动并取得实效，进一步改进工作作风，营造良好的工作氛围，通过开展保先教育和员工思想教育，解决了干部职工在思想作风和工作作风中存在的问题，
加强干部职工教育，团队战斗力建设。
全局上下开展了抢抓机遇、创新创业、奋发有为、敬业奉献的学习教育活动，每月集中学习讨论不少于 次，组织员工学习业务，聘请绿化专家陈占树同志讲解业务知识，走出去（到德州）学习绿化建设管理经验；转变工作作风、创新机制、求工作实效，全年开展一心一意谋发展，全心全意抓建设的工作作风建设。
二、采取的工作措施：
健全各项制度，提高管理水平。一是健全绿化、环境卫生巡查制度，加强对区内环境卫生、园林绿化的监督检查，对区内污染环境破坏绿地的行为从源头上治理。二是建立健全园林环卫长效管理机制。明确工作责任，规范工作标准，提高园林环卫管理水平，使园林环卫管理走上了一条经常化、制度化、规范化的轨道。
规范施工，加强工程管理。严格实行工程监管责任制，对各项工程任务明确到人，职责分工明确；合理安排工期，明确施工进度，确保各项工程如期完成；采取工序验收，苗木选比、技术改良等措施，确保工程质量。
重点突出，全面推进。全面搞好西区绿化、环卫管护工作的同时，集中主要力量确保北区绿化工期、质量这一重点，施工方案程序化、日程化，人员分工明细到位，管理衔接有序无缝隙，促进建设与管护齐头并进。
加大宣传教育力度。上门开展爱绿、爱净的宣传教育，树立全区公民爱绿护绿爱净的社会公德意识，营造园林绿化、环境卫生积极有益的人文环境。
三、工作中存在的问题：
城市园林绿化环境卫生的监管力度还需要进一步加强，绿地、树木及相关设施人为破坏时有发生。
绿化供水能力不能应对严重干旱天气；垃圾出运、排放还不够规范，垃圾乱倾乱倒行为时有发生。
园林环卫建设的长效管理机制还需进一步完善，园林环卫管理水平亟待提高。
干部职工素质有待于进一步提高，园林环卫专业技术培训力度有待于加强。
二 六年工作谋划
一、工作思路：
紧紧围绕“招商引资、经济建设”这一中心，树立“建绿美家园，为客户服务，与开发区衰兴共荣辱”的理念，实现“三个提高”（即提高绿化环卫管理水平，提高绿化工程的建设水平，提高全体职工的业务技能和业务素质）。
二、工作任务目标：
新修道路绿化工程的完善：
（ ）宝云街南段（永兴路-宁安路）：第一排树木进行补植，两侧种植第二排乔木；绿化带铺植草坪，工程造价 . 万元。
（ ）康泰街南段（胜利路-宁安路）：两侧绿化带平整，草坪修补；青年街（胜利路南）现有草坪改造，工程造价 . 万元。
（ ）宁安路东段（宝云街-康泰街）：补植第一排树馒头柳；种植第二排树国槐；种植草花（紫薇和美人蕉），工程造价 . 万元。
（ ）昌明大街南段（永兴路-宁安路）西侧：建造微地型，全铺草皮，其上点缀乔木及花灌木，工程造价 . 万元。
（ ）永兴路两侧建成区围墙外铺种草坪。
绿化改造工程：
（ ）样板街整治：
胜利路绿化带、昌明街（永兴路—人民路）绿带、永兴路（宝云街—顺兴街）隔离带进行样板改造，完善提高现有道路绿化效果，注重街道景观风格，逐步完善绿化效果，打造开发区园林特色，工程预算约 . 万元。
（ ）人民路南侧柳树的换植：基于人民路南侧柳树病虫害较厉害，部分柳树已死亡，将桃源路香花槐移植至人民路南侧第二排，第一排换植白腊，工程预算 . 万元。
（ ）桃源路香花槐的换植：桃源路香花槐与原种植格局不协调，换植为紫叶矮樱，工程预算 . 万元。
创业广场剩余部分绿化：
创业广场剩余部分绿化，以小树林为主，草皮做底衬，四周配置花灌木，园路为连接。乔木配置以白腊、五角枫、栾树为主，同时配以木槿、黄刺玫等花灌木以及各种菊花、月季，可为开发区提供一个休闲、健身的绿色氧吧，工程造价 . 万元。共5页,当前第3页3
北区新建道路绿化建设任务：
为做好项目进区的前期绿化工作，我局本着投资少、效果佳的原则，认真制定北区绿化建设方案，二期工程预算 . 万元（以下绿化工程建设方案未经管委会会议研究）。
（ ）振华路基本情况及绿化方案：
南段：西侧绿化平台为 米，东侧 米（最北部 米长处为 米宽，另有 米宽、 米长的坑）。绿化方案为草坪做底，够宽的地段除 米处已种植垂柳外，分别在 米、 米、 米处种植红叶花桃。
中段：东侧基本宽度 米，两侧宽度分别为 米宽 米长及 米宽 米长段。绿化方案为：以草坪铺底，以高大的法桐做行道树，第二行于 米处配植红叶花桃和龙爪槐相间的园林植物， 米处种植挺拔的毛白杨，形成高低错落，观花与观叶植物相互搭配的景观。
北段：北段东侧为农田，基本不能种植，西侧可种植部分为 米宽、 米长一段及老白干酒厂南门门前 米宽 米长段，以及对面厂家门前 米宽 米长一段。绿化方案：以法桐为行道树，点缀模块及迎春、龙爪槐、银杏等植物。
由于振华路各硬件设施未到位，绿化方案以种植乔木和花灌木为主，工程造价约 . 万元（不包括土方量）。
（ ）新区七路绿化：新区七路两侧以草坪为底，落叶乔木国槐与长绿乔木蜀桧搭配种植，以灌木色块相衔接，形成乔、灌、草相结合的绿化模式，工程造价 . 万元。
（ ）新区六路绿化：采用草坪铺底，采用乔木与灌木、花卉相结合的方式进行绿化，乔木种植以白腊为主，工程造价为 . 万元。
（ ）新区五路绿化：采用草坪做底，拟采用乔木苦楝和紫叶矮樱花灌木交替种植，在视觉上形成高低错落、红绿相间的绿化效果，造价为 . 万元。
（ ）滏阳四路绿化：采用草坪铺底，拟采用不同季相变化的乔木火炬、青铜交替种植，火炬在秋季叶色火红，青铜树干翠绿，形成视觉上的反差效果，工程造价为 . 万元。
（ ）滏阳三路绿化：以草坪铺底，拟采用合欢、香花槐、蜀桧等树种相结合的方式进行绿化，工程造价为 . 万元。
认真抓好西区园林绿化、环境卫生的日常管护工作，全面提升园林环卫管护水平，加大区内环境监督、监察力度，对区内植物及时跟踪管理，确保植物生长旺盛，造型优美，大环境干净整洁。
认真做好北区现有道路的清扫保洁管理和绿化植物的日常管护管理工作。
加强怡水公园、广场的管理工作，规范行业管理。加大环卫、绿化社会宣传力度，营造全民爱绿、护绿、爱净的社会氛围。
推进绿化、环卫管理机制创新，规范管理。围绕效率、效果合理的安排生产，调度人力物力，提高工作效率和经济效益。
强化企业管理，逐步建立适应市场运行，管理高效、竞争有力的现代企业制度，积极拓展业务范围，争创企业最大效益，充分发挥企业在我区改革与发展中的积极影响力。
三、为确保 年工作目标的圆满完成，工作拟采取如下措施：
加强团队作风建设，规范工作行为，充分发挥每一个干部员工的积极性、创造性，围绕目标自动、自发的开展工作，以求真、高效、务实的工作作风促进各项工作目标的圆满完成。
强化业务技能方面的学习，组织员工进行政策法规及业务技能学习培训，用理论指导工作实践，不断提高业务技能和行业管理经验，培养和造就有真才实学和有开拓创新意识的骨干力量。
继续加大区内绿化植物环境卫生的监督、检查、执法力度，及时制止纠正毁绿、毁净行为，维护区内绿化环卫形象，为进区企业和居民创造良好的生产生活环境。
改革创新园林环卫管理新机制，遵照建设、管护内在运行规律，不断改进工作方法，实现管护机制自动自发高效运转。共5页,当前第4页4
加大公共基础设施投资建设力度，改善设施装备，保障园林环卫效果；加大环卫、绿化社会宣传力度，营造全民爱绿、护绿、爱净的社会氛围。
更新观念、加强学习，提高员工队伍整体素质充分利用网络信息、行会组织、专业考察、技术培训，提高职工的业务技能及驾驭工作的能力。
四、关于打造开发区特色景观街道，建设美丽城市容貌的建议：
建立一套完善、详尽、高标准的街景规划，用来指导区内街道建设，该规划方案应具有前瞻性、科学性、艺术化、人文性，不仅有专家论证而且要进行社会听证，确定起来，有关部门要掌握（能建什么、不能建什么、怎么建），项目单位要知情；执行起来，要有“刚”性，避免“弹”性。
项目单位建设涉及街道公共环境，要从办事程序和源头予以控制规范，坚持做到项目在办规划建设开工手续的同时办理可预见的环境保护保证金，通报其建设计划及维护维修计划。
积极营造文明建设的文化氛围，各职能部门和宣传部门要大力宣传我区推崇社会公德，建现代文明新区的信心和决心，让每一项目均知道在开发区建设文明规范光荣，有损公益环境的行为不容存在。
小区绿化整改方案篇5
一、领导重视，加大投入，顺畅的城市管理格局初步形成。
1、各级领导高度重视，促进了城市管理工作的顺利开展。今年我区相继有国际女排精英赛、全国文明城市创建、省第七届经贸洽谈会等重大活动，做好重大活动保障工作，既是对我们工作的一次严峻考验和挑战，又是推动我们城市管理工作上品位、上档次的一次难得机遇，我们紧紧抓住契机，把它当作打好城管翻身仗的难得机遇。一是区委、区政府领导高度重视。面对城市管理综合整治任务，针对当前城市管理工作中存在的薄弱环节，就如何抓好城市管理工作多次向区领导做了专题汇报，积极为领导作好参谋，争取区委、区政府领导的高度重视，区政府不仅投入了大量的物力、财力，而且领导指挥前移，区委书记、区长亲自协调解决城市管理工作中的难点问题，特别是分管城市管理的王志明副区长多次听取环境整治情况汇报，深入一线了解情况，多次主持召开联席会议，及时解决工作中出现的新问题、新情况，每月听取一次工作汇报，并主持召开了全区城市管理工作会议，部署全区城市管理工作任务，为城管工作鼓好劲，打好气。二是政府内部沟通和联动机制更为顺畅。在国际女排赛事和创建全国文明城市等重大活动中，区领导多次召集区创建办、规划、国土、卫生、建设、公安、工商、环保和交通等职能部门就相关工作进行协调，明确落实职责分工，并带领所有整治单位实地查找和整改存在问题，做到了决策、指挥及时到位，形成了强劲的整体合力，为城市管理工作提供了有力的支撑。三是内部考核机制初步建立。为进一步加强城市管理工作，根据区委、区政府对我局20*年度工作目标管理考核意见和市局对各行业工作考核内容，强化对环卫、园林、市政、行政执法等事业单位的目标考核管理，制定了《20*年度事业单位目标管理考核办法》，逐项对重点工作、服务工作、共性指标进行分解，将考核结果与年终奖金挂钩，落实责任，层层施压。通过考核来提高工作标准，改进工作中存在的问题和不足，使干部职工的工作积极性和主动性得以充分发挥。同时，我们还积极探索管理新模式，建立了局长值班日制度，通过各位局长轮流值班的形式，在城区范围内进行工作巡查，对发现的问题及时予以纠正。这一制度的实施极大地调动了下属单位的工作积极性，有力推进了我区城市管理工作的顺利开展。
2、拓宽思路，城市管理体制得到进一步理顺。随着开发建设的不断推进，建成区范围不断扩大，特别是*路以南的农业园区、科技园区和霞浦精细化工园区的建成，管理责任范围不清越来越突出。为此，我们把理顺管理体制作为一项重要内容来抓，多次组织市政、园林、环卫等部门，对设施情况进行现场勘测，听取街道、企业的意见和要求，提出管理模式。经区政府协调，对小港、大矸、霞浦、柴桥管理责任进行了明确，并形成了会议记要。为进一步加强和改进我区环卫作业高效运转，经区政府协调，积极稳妥地做好新矸城区市容环卫部分职能移交工作，理顺了与新矸街道的职权关系。把新矸、小港、大矸、霞浦、柴桥等5个街道列入了全区市容环境考核管理范围，制定下发了《*区市容环境卫生考核方案》和《市容环境卫生考核评分标准》，改变了以往区、街道管理脱节、关系脱钩状况，实现了环卫保洁属地负责、行业监管的模式。
3、搭建服务平台，提高政府窗口服务水准。随着区行政服务中心各项服务功能进一步完善，为落实区委书记会议纪要精神，对行政许可事项逐项进行自查、梳理，对14项行政许可项目全部纳入行政服务中心城管窗口办理。根据中心规定的上岗人员资格要求，我们重新安排和调整了部分工作人员，明确了窗口负责人，全面负责局行政许可事项的审批（含初审）和本窗口的日常管理。从而，完善了窗口服务功能，提高了办事工作效率，今年城管窗口被中心评为优胜窗口，林文珠同志被评为服务标兵。
二、完善设施，加强管理，管养工作取得了突破性进展。
1、市政设施完好。为进一步提高我区市政设施养护管理水平，提高市政设施综合完好率，我们注重抓好市政设施的维护和道路维修工作。上半年区政府拔专项资金1000万元，对城区破损严重的主要道路进行了大修，完成了*路、*路、*路、*路、*路、*路、*公路、*、*路等九条道路大修工程，共铺设沥青路面11430平方米，砼路面修复16880平方米，人行道修复1650平方米。6月份安排55万专项资金对群众反映较大新恒路小巷的雨污水管道、人行道、路灯进行改造，铺设彩色方块人行道1950平方米，铺设雨污水管道380米，改造雨水出口一座，安装双排庭院灯49盏。下半年区政府安排专项资金1000万元对城区中河路、*路、华山路、横河路、恒山路人行道实施大面积改造，铺设花岗石火烧板36965平方米，铺设S砖5600平方米。在加强市政设施管养的同时，先后对66条道路，559只灯箱广告、路名牌、候车亭，220公里雨污水管网、57座桥梁、103个居民小区的2300余盏路灯进行调查，对辖区内的5300余盏路灯进行了编号，对57座桥梁建立了“一桥一档”，将“一桥一卡”档案和日常巡查台帐统一刻录成光盘进行存档，实行电脑化管理，并投入资金100余万元，对城区10条主要道路的2550盏路灯进行节能改造。初步实现了城区道路路畅、灯亮的目标，市政设施综合完好率达95.46%。
2、绿化养护到位。一是有序推进绿地养护管理工作。投资60万元，对大港工业区、大港中路、科技五路、辽河路、*路、大港六路、恒山路等地块1万余平方米裸地进行绿化建设，恢复各标段绿化临时开口1.8万平方米；投入资金120万元，对历年来遗留下来10000多平方米、118块地段的裸地进行绿化改造；投资13万元对*路人行道花坛进行改造，增设青石侧石2783米；修复*路、华山路、文化广场、念慈园等处枯死的草坪4500平方米；对中河路、华山路、建行路等路段1141个行道树穴铺种了马尼垃草坪。结合裸地改造，加快苗圃基础建设，完成了*路苗圃50亩的基础设施建设，新设钢管塑料大棚10只，新建管理用房200平方米，累计出圃各类草花17.5万盆，新引进种植苗木15个品种约2万株，保障了我区重大活动期间的花卉供应。二是开展住宅小区损绿毁绿专项整治。根据市政府的统一部署，为有效制止居住小区内特别是“私家花园”的擅自占绿毁绿现象，开展了住宅小区损绿毁绿专项整治，通过宣传发动，调查摸底，实地勘查，上门做思想工作，及时化解矛盾，共复绿200余平方米，5月份顺利通过了市专项整治检查组的验收。为有效制止“私家花园”占绿毁绿行为，我们从建立长效管理机制着手，在“学府名苑”小区交付初期，区绿化办提前介入，针对“私家花园”现状，要求物业公司设计“私家花园”改造的三种方案进行公告，由业主自由挑选，保证“私家花园”绿地率不改变。三是开展花园式居住小区试点工作。为创造有特色的生态绿化小区，满足居民的生活需求，经综合评定，推选出*花园、里仁花园为花园式居住小区试点小区，制订了花园式居住小区试点实施方案，由绿化办、园林处对居住小区进行随访，居委会、物业公司对居民家庭养花情况进行调查摸底。在小区中开展绿化法规及养花知识讲座，组织居民座谈，免费提供化肥及农药，分发宣传资料等活动。在植树节期间开展“绿色家园”绿地认领活动，开辟了“同心园”、“先锋园”、“长青园”、“童趣园”等绿地纪念园，通过栽纪念树、种纪念花等形式，培育壮大居民植绿护绿志愿队伍，养成良好的爱绿、护绿氛围。四是加大公园设施的投入。为迎接国际女排赛事和全国文明城市创建工作，对公园设施进行了改造，新增海之滨公园园灯30盏，增设念慈园、海之滨公园、黄山别墅绿带青石坐凳40张，在公园内安装果壳箱30只，设置了公园出入口残疾进出斜坡，增设了残疾人专用公厕。经多方努力，10月1日起对海韵公园实行了免收入园门票，为市民提供了便利的健身休闲场所。
3、市容保洁良好。一是发挥行业主管作用，加强街道市容环境监管。按照《*区市容环境卫生考核方案》，实施了规定程序的考核，采取了每月2次暗访，每半年1次明查，年度进行综合考核，通过检查考核，促进了市容环卫工作水平的提高。为进一步理顺各街道城市管理体制，落实区长专题会议记要精神，对区级工业园区的城管环卫经费，在各街道上报预算费用的基础上，对养护标准定额和一次性设施投入逐项进行审核，对各街道的城管考核办法已着手制定，切实提高各街道城管工作的水平和档次。二是明确卫生责任，改善市容环境。为明确辖区内市容环境卫生责任单位的责任范围和具体要求，提高城区居民的市容环境卫生意识，我们积极发挥环卫行业指导作用，组织有关人员对城区市容环境卫生开展了实质性的协调、督查和管理，5月份开始，在*路、华山路、中河路、横河路、新大路等20条道路、1900余家沿街店主（个人）签订了市容环境卫生责任人责任书，并持续开展了回访工作。为了做好中河路街容示范路复验工作，对中河路人行道进行了改造；投资2万元重新安装了70多只空调外机；投资26万元对中河路三期绿地带增绿进行了改造，增设立体花架20个，主体花台76个。另外，根据市局布置的“三车改造”方案，区政府投入60万元资金对377辆三轮车实施改造，其中新矸环卫站255辆，园林处72辆，市政处10辆，目前已交政府采购办进行采购。三是加大资金投入，提高道路保洁水平。为确实提高道路保洁水平，我们注重在硬件建设上下功夫，新增环卫设施设备专项资金200万元，购置高压冲洗车1辆，8吨扫地车1辆，垃圾中转车2辆，吸粪车2辆，后压式垃圾车1辆；投入50万元在*路、*路、四明山路、中河路等28条道路增设环保型分类果壳箱647对，投入33.6万元在城区主要道路增设移动公厕12座；投入4万元购置了移动垃圾箱，投入12万元进行了公厕无障碍设施改造维修，投资5万元规范公厕导向牌。目前，环卫保洁总面积为252万平方米，其中18小时保洁123万平方米全部为自保，外保面积为129万平方米。3.9万平方米的背街小巷也实行了18小时保洁；机扫化复扫面积131万平方米，达到51.9%，比去年底60.1万平方米提高54%。通过机扫与人力清扫相结合，城区面貌大为改观。四是加大治理力度，清理城区“三乱”现象。为确保城区市容整洁，专门成立了清理队伍，新矸城区70条主次干道、16条背街小巷已全面建立8时前“三乱”清除制度及协议保洁，清理方式以发包为主，清理方法对墙体结构采用相近七种不同颜色的外墙涂料进行粉刷，对人行道花岗岩小方块采用磨光机进行清理，对沿街空调外机采用涂漆刷新，从地面到立体基本达到上级要求。全年共清理各类“三乱”194530条（张），辖区内基本无“三乱”现象，每百米路段在5处以下。
三、文明管理，严格执法，城市综合治理工作有序开展。
1、创新执法机制，落实执法责任。一是落实岗位责任制。按照强化城区管理，加强一线队伍建设的要求，对部分中队干部和执法人员进行调整，重点充实了城区管理力量，并招收16名城管队员，进一步加大城区管理力度，对城区实行分组、分片、分路进行执法管理，对各中队确定了考核标准路段，努力提高执法绩效。二是抓好执法队员的教育培训。按照本着缺什么补什么，急用什么就学什么的速成方法，切实加强队员培训，建立以中队为基础，以大队为核心的全方位、多形式的培训机制，加大执法技巧培训力度，提高执法务实水平，通过实施法制培训制度、军体轮训制度、开展执法理论研讨活动，进一步提高执法人员的业务素质和执法水平。三是积极探索执法新路。今年来，大队经多次调研，不断探求新的工作机制，力求执法工作新突破。将执法队员与城管队员分开管理，由于城管队员无执法职权，将城管队员的职责定位于城市管理，协助进行市政公用行业管理；对敏感区域、重要路段、高峰时段，采用增设高峰班，实行错时工作制等方式，加强城区管理；对城区道路进行分类，主要路段绝不允许有跨门营业和无证摊贩，次要路段划分设摊地点；对流动设摊人员、擦鞋人员进行登记建档，实行定点管理；加强“三车”管理，与社区共同配合，聘请市容管理人员对“三车”进行管理，既解决了城管执法工作中的难点，又给社区提供了工作岗位。
2、重视队伍建设，构建执法人性化。一是加强队伍建设。为切实加强队伍管理，大队制定了督察工作方案，各中队队伍管理及执法效果季度考核标准，对队员行为规范、到岗及岗位责任落实情况、执法效果、受理情况、依法查办案件情况进行每月一督察，每季度一综合考核，每半年一全面考核，建立了一套科学合理、公开透明、客观公正的考核机制，队伍形象进一步提升。如针对我区“麦莎”、“卡努”百年不遇两次台风带来的强降雨，执法大队组成应急分队，奋战12小时排除体艺中心积水；城管执法队员在群众生命财产受到威胁的时候，挺身而出、不畏艰难，奋战在抢险救灾第一线。尤其是大碶青林村发生山体滑坡，大队40多名队员奔赴青林村抢险，大碶中队50多名队员连续四天四夜在青林村进行抢险救灾、维持受灾现场及周边秩序，保证了人民群众的生命财产安全。区领导高度赞扬我们这支队伍是特别能吃苦、特别能战斗，拉得出、打得赢的战斗集体。大矸中队、新矸中队分获“区抗洪救灾先进集体”、“区抗洪抢险模范集体”称号。二是突破难点，加强人性化管理。为了进一步提高执法队伍的影响力，加强人性化管理，与小山村协商，建立正规的小山村农贸市场，引导村民到市场内规范经营；对*路沿街固定经营户推行卡片档案式管理，建立业户城管档案；与业户加强交流和沟通，上门办理人行道停车审批手续，解决停车难问题；积极开展城管执法“零距离”服务活动，向社区居民和沿街经营户开展调查问卷活动，着力解决群众关心关注的热点、难点问题，相继开展了流动摊贩、噪音扰民、违章建筑、违章停车、废旧物资、占道经营、夜宵摊等专项整治，在执法过程中，严格按照“一教育、二轻罚、三重罚”的原则，对违法案件发现一起处理一起，绝不手软。共查处各类违法案件2775起，一般程序710起，简易程序2065起，口头教育警告6*54起，罚款总额723495元，违章停车抄告1666起，拆除违章建筑3628.32平方米，立案70起，调查168起，配合土管部门拆除违章建筑704.44平方米。三是倾力办理群众关心的热点难点问题。为使群众投诉办理情况真正做到“件件有回复、事事有着落”，执法大队郑重承诺“接到举报30分钟内赶到现场，并及时将处理结果反馈给举报人”，健全了城管投诉指挥中心台帐，做到24小时专人值守，礼貌接听、准确记录、每日汇总、领导批办、全程督办、征求举报人意见等工作程序。大队机动中队在接听投诉电话及案件查办中，努力做到快速反应、高效高质办理。全年共受理各类投诉2646起。执法大队对群众投诉的快速反应，多次受到区领导、区效能办的通报表扬，多次收到群众表扬信件。
3、加强法制建设，提高办案质量。为提高办案质量，依据《宁波市行政处罚案卷质量基本标准》，对各中队承办的一般程序案件进行检查评分。以文明中队创建活动为载体，以规范文书使用与管理为突破口，规范案卷管理，规范扣没物品管理，规范执法操作流程，做到“六个公开”，即公开法律、法规，公开处罚程序，公开处罚依据，公开处罚标准，公开处罚结果，公开执法纪律，做到案件办理公开、公正、透明，使办案人员的自由裁量权接受社会监督。同时，还建立行政执法错案追究制、行政处罚分级管理和备案制度，进一步完善处罚程序，并要求各中队每天的执法案件必须定时上报，既便于及时了解各中队执法动态信息，又对各中队执法情况进行有效监督，避免关系案、人情案的发生。全年没有发生一起错案，也没有发生一起行政、行政复议案件，确保了办案质量。
4、管理制度落实，装备实力增强。为提高执法效率，在区政府重视下，通过政府采购、自购等方式，投入资金95.56万元，新增皮卡车3辆、指挥车1辆、重大整治行动用车1辆、数码相机6台；下拨白峰街道车辆购置费30万元；共计125.56万元。比去年（53.08万元）增长136.55%。为加强装备管理，专门配备人员管理车辆，统一车辆保险，对车辆外在形象进行统一喷漆，规范车辆停放秩序及定点维修，重申车辆使用规定，杜绝车辆私用现象，并于今年8月24日、25日组织全体驾驶员进行安全驾驶培训，学习了相关法规，请交警部门负责人进行安全警示教育，请经验丰富的驾驶员进行经验交流，请修理厂师傅讲解车辆使用与保养，与全体驾驶员签订了安全行车承诺书。通过学习培训，进一步提高了队员的安全意识，有效地促进了安全生产工作，较大幅度地提高了办案效率。
四、规范运作，筑牢防线，公用行业得到有效监管。
1、切实抓好工业企业特别是住宅小区绿化验收工作。按照宁波市政府《关于提高土地集约利用水平的意见》，为节约土地资源，提高土地利用率，对工业企业绿化项目实行备案制。在抓好工业企业绿地建设项目的同时，抓好住宅类、综合类绿地建设项目，按照《宁波市城市绿化条例》，严格执行住宅类、综合类绿地率标准，调整了易地绿化费收费标准，全年组织绿化竣工验收报告30个。
2、治管结合，规范渣土清运。为加强对工程渣土和建筑垃圾的管理力度，对辖区内渣土的运输、弃置实行统一管理，从源头上减少工程渣土的污染，达到标本兼治的目的。渣土办加大经常性巡查力度，做到查处违章快捷有力，清扫保洁迅速到位。此外，渣土办还会同新矸中队、机动中队开展了90次集中整治，取得很好的效果。今年共查处渣土类违章行为63起，其中按一般程序处理13起，简易程序处理8起，责令现场整改42起，按程序办理核准手续54家，分发相关宣传资料300份。
3、开展了节水型城市创建工作。为确保我区经济社会的可持续发展，合理配置、开发、利用水资源，加强用水管理，发展节水型经济、建设节水型社会，按照甬政发[20*]51号《宁波市创建节水型城市实施方案》的通知精神，在区府高度重视下，迅速成立了区创建节水型城市领导小组、创建领导小组办公室，落实了办公室人员编制，制定了《区创建节水型城市实施方案》，对创建节水型城市的目标及责任进行分解。在短短三个星期时间里，完成了370多家企业的调查摸底及03年至*年共计600余份数据报表的补填工作，得到了市供节水办领导的好评。
4、防患未然，全力推进安全生产工作。为履行安全生产工作职责，扎实做好安全生产工作，我们从完善工作组织和责任体系入手，落实安全生产主体责任，与下属各处、中队签订了11份安全生产责任书，区燃气办与5家燃气公司、3家瓶装燃气公司、37家液化气供应点签订了安全责任书。为防止突发性重大事故发生，制定了《*区燃气重、特大燃气事故应急预案》和《*区市政公用设施突发性灾害应急预案》。坚持日常巡查和夜间现场巡查制度，对涉及路灯、电气设备的日常运行、城区下水道窨井盖、道路开挖及维修施工，强化管理，发现安全隐患及时采取措施进行补修。对公园设施进行定期检查，张贴了安全警示，以保证游客游园安全。区燃气办为规范液化气经营市场安全管理，组织液化气供应点负责人参加区安监局组织的安全培训，会同宁波兴光燃气集团公司制作了100余张《安全用气》光盘，分发给机关有关部门和市民。6月份“安全生产活动月”期间，在海韵公园内摆放燃气知识安全图片15幅，现场接待群众咨询300余人次，分发宣传资料500余份；对区内煤气送气人员实行持证上岗，着重对液化石油气贮配站、液化石油气供应点、小区管道燃气瓶组气化站、管道燃气设施进行了安全检查，发现安全隐患及时监督整改，全年共查处无证供应点15个，查处倒灌行为7起，暂扣钢瓶155只，发出限期整改通知书40份，罚款36150元，拆除占压燃气管道行为3次，瓶装煤气产品质量符合国家规定要求。
在肯定成绩的同时，我们也清楚地看到存在的问题和不足，主要表现在：一是在城管执法方面，由于涉及城市管理法律法规还不够健全，管理缺乏权威，对无证摊贩、乱占道、乱停车、违章建筑、油烟排放等问题没有完全根治；二是在基础设施养护管理方面，今年虽加大了投入，但由于前几年欠帐较多，城区基础设施仍不够完善，部分道路破损现象依然存在；三是舆论宣传力度不足，城市管理有关法规宣传教育还未及时到位，宣传的面还不够广，借助新闻宣传媒体及时反映工作动态有待进一步加强。对于这些困难和问题，我们将高度引起重视，想方设法加以解决，为下年城市管理工作打下坚实基础。
二六年城市管理和行政执法工作，围绕“强基础、理机制、抓整治、攻难点、促亮点、造氛围”的工作思路，力求执法管理实现新突破，运作机制实现新发展，长效管理实现新举措，环境品位实现新提高，努力构建优美、洁净、舒适、文明的人居环境。着重抓好以下几方面工作：
1、进一步理顺各方关系，形成工作合力。根据区长专题会议纪要精神，进一步抓好责任范围内道路维养及绿化养护工作。理顺同区建筑工务局之间的关系，有计划、分步骤地搞好道路验收和移交工作，重点做好道路、绿化配套设施的改造和理顺污水管理方面的关系。
2、以美化、亮化、净化城区为重点，切实提高市政、园林、环卫管养水平。在20*年基础上，化大力气改造城区道路，提高城区景观。重点抓好横河路、恒山路人行道和恒山路绿化带改造，投资500万元实施城区路灯改造，对2000盏城区路灯进行节能改造，投资300万元建造渣土填埋场，投资45万元对念慈园的园灯及局部地块进行改造，投资35万元对小山公园山体风化石进行处理，完成*路苗圃二期10亩基础建设，做好新一轮园林绿化养护的招投标工作。
3、加大执法力度，创造良好城市环境秩序。根据区统一安排，做好乡镇、街道行政执法权综合改革试点工作，确保行政执法工作正常、有序、高效运作。抓住热点、突出难点，加大*路、中河路、钱塘江路、*路执法力度，重点整治华山路、东河路、*、太河路南段的流动摊贩。
4、发挥部门职能，强化行业管理。抓好液化气经营市场的专项整治，发现安全隐患及时监督整改，切实维护燃气市场的安全管理。
小区绿化整改方案篇6
一、任务目标
以科学发展观为指导，紧紧围绕全市社会主义新农村建设的总体目标，按照“路修到哪里、树栽到哪里，有路必有树，有树必成荫”的要求，结合“村村通公路”工程，对全市所有尚未绿化的乡村道路进行全面绿化，并对绿化质量较差的路段进行补植和升级改造，同时建立起管护责任制，力争用两年的时间，基本形成结构合理、功能完善、效益显著的乡村道路绿化体系，为农业生产和城乡经济发展提供生态保障。
二、工作原则
（一）坚持政府引导、全民参与的原则。由市、县、镇三级财政按一定比例筹措资金。在此基础上，还要采取多渠道、多形式筹集绿化资金，以确保乡村道路绿化顺利实施。
（二）坚持合理布局、突出重点的原则。乡村道路绿化的重点是村村通公路的两侧，对于村周围的田间路，以新建完善农田防护林为主。优先绿化靠近城镇、干线公路、旅游景区，以及生态环境脆弱和生态区位重要的地域。
（三）坚持尊重规律、因地制宜的原则。一般情况下，乡村道路两侧各栽植1—2行树木，有条件的可以适当加宽。在树种选择上，以绿化美化和经济林树种为主，做到适地适树、乔灌结合、针阔结合、绿化与美化结合、生态效益与经济效益结合。
（四）坚持依靠科技、注重质量的原则。实行增加绿化数量与提高绿化质量相统一，依靠科学技术，全面提高造林绿化的科技含量，在绿化苗木使用上，大量栽植适宜本地生长、抗病虫害能力强的良种壮苗。
（五）坚持依法治绿、巩固成果的原则。一手抓乡村道路绿化建设，一手抓绿化成果的管护，不断加大执法力度，创新绿化管护形式，确保乡村道路绿化实施一块、成活一块、保存一块。
三、实施步骤
（一）准备阶段（2011年2月—3月10日）。
1.成立机构。成立市乡村道路绿化工作领导小组，各市区、开发区和工业新区（以下简称各市区）都要成立相应的办事机构。
2.调查摸底。各市区要组织各镇（办）、村（居）开展调查，摸清辖区内乡村道路绿化的底子，主要包括：村村通公路里程及状况分类，栽植树种和规格，以及资金预算等，并以镇（办）为单位列出明细表。
3.制定方案。各市区和各镇（办）在调查摸底的基础上，制定具体的绿化规划方案，根据不同的路段、地形、土壤条件，逐路段做好绿化规划和补植完善的作业设计，同时保证乡村道路绿化与干线公路绿化、农田林网建设、村庄绿化等相衔接。各镇（办）的绿化规划方案，由各市区林业、交通部门共同审核把关；各市区的绿化规划方案于2月底前分别报市林业局、交通运输局审核把关，并需经市乡村道路绿化工作领导小组审核批准后组织实施。各市区林业、交通部门要提前介入工作，在摸底调查的同时，指导做好规划设计方案。3月10日前要完成各市区的规划审核工作。
4.调剂苗木。各市区林业部门要坚持边规划边准备，提早调剂好苗木，选用良种壮苗造林，确保乡村道路绿化的质量和水平。
5.平整土地。各市区、各镇（办）要提前搞好整地等土方工程，对于需要调整土地的绿化路段，要耐心做好思想工作，保护好农民群众绿化家园的积极性。
（二）实施阶段（2011年3月11日—2012年8月）。
各级各有关部门、单位按照实施方案，组织开展乡村道路绿化工作。其中，各市区、各镇（办）要确保在2011年内完成绿化任务的50%以上。市林业局、交通运输局要加强调度，确保绿化工程按进度实施。
（三）验收阶段（每年9月—10月底）。
按照“完成一条、验收一条”的原则，由市乡村道路绿化工作领导小组组织检查验收。
（四）总结表彰阶段（2012年11月）。
乡村道路绿化工作任务全部完成后，市政府召开总结表彰大会，对取得明显成效、做出积极贡献的单位和个人进行表彰。
小区绿化整改方案篇7
一、前段工作回顾
区委、区政府关于“环境改造年”竞赛活动方案下发后，
全区各级党组织和广大干部群众投入到环境改造活动之中，按照全区工作的总体部署，团结进取，扎实工作，取得了阶段性的成果。
——全民绿化，点面结合，小区绿化水平明显提高。今年，我区在绿化工作中，坚持从群众利益出发，将切实改变老百姓的居住环境，提高生活质量作为绿化工作的切入点和立足点。坚持普遍绿化与重点提高相结合，专项投入与多渠道融资相结合，公用绿化与专用绿化相结合的原则，重点抓好居民生活小区及小街小巷道路两侧的绿化，让广大居民真正得到实惠。在全区我们选择了新梅社区、地号社区、轻工社区、卫国社区、新世纪社区、六一社区等地段进行重点绿化。20*年区计划实现绿化指标：植树7500株，栽草花350，000株，植草坪5000平方米，新增绿地50，000平方米；市城建局下达绿化指标：植树16,785株，草花350,000株，草坪3,560平方米，新增绿地50,000平方米，绿化投资1,000,000元；市政府下达绿化指标：植树5,000株。经过全区的共同努力，全年完成：新增绿地50,800平方米，植树19,292株，栽草花575,550株，植草坪5,000平方米，超额完成了市区下达的各项绿化指标。今年区财政预算1,000,000元，工作量实现1,075,498元。
——卫生整治效果明显，社区面貌焕然一新。环境卫生整治是环境改造年活动的一项重要内容，我们以“卫生清洁月”活动为契机，发动驻街单位，调动社会力量，在全区开展群众性的“爱我城市，清洁家园”活动，投入了大量的人力和物力，加大整治城区环境卫生的力度，取得了较大成果。从3月18日至6月末，全区共组织大型义务劳动4次，发动驻街单位100余家，参加人员28000人次；出动车辆638台次；清运垃圾、残土5100吨；消灭卫生死角132处；清除违法小广告、喷涂47000张；清扫楼道4700个。
“三保”工作是环境改造年竞赛的重要内容，各街道办事处保洁保安公司及区“三保”总公司发挥了重要的作用。各街道领导高度重视三保公司的建设，组织机构健全，规章制度完善，人员配备齐全，“一岗四责”措施落实到位，并分别创造了一些好的经验和做法。区三保总公司成立依始，利用一个月的时间，对七个街道办事处的50个社区进行了深入细致的摸底调查，掌握了详实的基础资料。在日常工作中，他们严格遵守作息时间，每天早7点晚5点签到，每周一次例会总结本周的工作，布置下周的工作任务。他们严格坚持日检查、周抽查、月普查制度，14名外勤人员每天都在所分管的社区内进行跟踪检查，并协助街道办事处对保洁保安工作进行日常管理，发现问题及时督促分公司进行解决。他们不怕风吹日晒，风里来雨里去，几乎没有休息日。经过半年多的正式运行，现在我区的三保工作已经走上正轨，居民区内的环境卫生水平具有较大的提高，特别是居民楼道卫生得到根本治理，广大居民交口称赞。社区治安状况也发生明显好转，治安发案率逐步下降，全区环境卫生工作迈上了一个新台阶。
——以人为本，基础先行，街巷道路改造实现历史性突破。今年计划维修小街巷45000平方米33条。为确保区环境改造三年规划如期实现，在确保完成今年任务的基础上，我们力争在市直有关部门的积极配合下，尽量维修更多的街巷道路。为把改造工作落到实处，区领导会同市城建局多次到小街巷考察。争取主动，争取支持。到目前，全区已维修路面73060平方米，52条（小庄路、爱民社区路、辽无一厂门前路、十六中门前路、十二中胡同、油脂社区道路、轻工社区道路、爱民社区道路、卫国社区道路、北铁社区道路、石牌社区道路、粮库西路、新民胡同路、村路等）。其中：街巷道路47400平方米41条，农村小路25660平方米11条。超额完成了全年计划指标。
为了丰富广大居民的文化生活，改善居民的活动条件，区政府计划修建9个社区文化活动广场。经过街道办事处及社区的积极努力，实现了时间过半，超额完成全年任务的好成绩。到目前，全区共修建了12个文化广场（北铁社区文化广场、老爷庙社区文化广场、轻工社区文化广场、油脂社区文化广场、北园社区文化广场、爱民社区文化广场、解放社区文化广场、市委社区文化广场、四处社区文化广场、东文化社区文化广场、供销社区文化广场、纸机社区文化广场）。特别是跃进街道办事处充分发挥驻街单位的作用，投资建设了一处2000平方米功能完善的大型广场。
今年计划维修公厕10座。经过与市城建局和市环卫处沟通联系，给予我们很大的倾斜。全市维修了37座厕所，我们就占了22座。
今年，市政府又将“门前三包”工作调整由区政府管理。为了完成好这项
任务，我们确定签状要达到80%，并限期完成。三月份我们就统一印制了“门前三包”责任状，四月末，各街道办事处根据环境改造年竞赛方案的要求，代表区政府与辖区责任单位签订了“门前三包”责任状2000余份，签状率达90%以上。
一年来，通过全区上下的共同努力，取得了环境改造年竞赛工作的阶段性成果，其主要作法是：
（一）加强领导，落实责任
环境改造是一项涉及面广、任务繁重的系统工程，各级领导都非常重视，区政府把环境改造工作列入重要的议事日程。为了表彰先进，部署今年的工作，二月份区委区政府召开了20*年“环境改造年”活动总结表彰暨20*年工作动员大会。曹区长多次组织召开“环境改造年”竞赛调度会议，听取“竞赛”领导小组办公室和各街道办事处进行专题汇报，召集区直相关部门研究工作，部署任务。在具体工作中，曹区长又带领分管副区长和环境改造年竞赛领导小组成员单位深入到各街道办事处，就环境改造年竞赛问题进行督促、检查、指导工作。分管副区长每月主持召开一次有关责任单位会议，听取“环境改造年”竞赛活动情况汇报，部署下步工作。在植树阶段，区领导多次亲临现场进行督战。在“清洁月”活动期间，区领导组织拉练检查，发现问题，及时解决。领导的高度重视，极大的促进了“环境改造年”竞赛活动的顺利开展。
（二）建章立制，规范操作
为了保证环境改造年竞赛活动有章可循，从制度上保证环境改造年竞赛工作的顺利开展，区政府先后出台了《区环境改造年竞赛实施方案》、《区环境改造年竞赛考核细则》、《区绿化实施方案》《区“爱我城市，清洁家园”活动实施方案》等文件，进一步明确了环境改造年竞赛的指导思想、奋斗目标和基本原则；明确了环境改造年竞赛的工作重点和保证措施；明确了管理队伍的基本职责和主要任务。各街道办事处也按照要求制订了本单位的环境改造年竞赛实施方案，完善自己的环境改造年竞赛相关规章制度，并有所创新，以规范和激励本单位环境改造竞赛活动的开展。如白趟房街道办事处在绿化方案中规定，社区超额完成绿化植树任务，每超出一株奖励社区10元钱；跃进街道办事处为了提高卫生费收缴率，在社区中开展卫生费收缴竞赛，使卫生费收缴率大幅上升，上半年已达到70%；铁西街道办事处在竞赛方案中明确规定环境卫生检查不达标者，年底取消一切评先资格，各社区环境卫生意识明显增强。其它各街道办事处也分别创造了一些好的经验和做法。区政府和各街道办事处相关制度的出台，保证了环境改造年竞赛活动的健康发展。
（三）精心组织，高效运行
为了把环境改造年竞赛活动落到实处，真正取得成效，区环境改造年竞赛领导小组办公室积极做好竞赛活动的组织和协调工作。年初，在充分调查研究的基础上，制订了切实可行的活动实施方案及考核细则。在具体组织实施过程中，积极争取、协调市政府相关部门在绿化、街巷道路维修等方面向我区倾斜，使我区的绿化栽植量和道路维修面积实现了历史性的突破。同时协调区直相关单位密切配合，通力协作。区城建局、社会治安综合治理办公室共同对区保洁保安总公司进行日常监督管理，确保了保洁保安总公司高质量、高效率的运行；办公室还和区爱委会共同制定了全区爱国卫生“清洁月”活动实施方案；会同区政府采购办公室、绿化所共同派人外出询苗，使绿化苗源得以落实；协调城管执法局清理马路市场。在加强对环境改造年竞赛活动组织工作的同时，区环境改造年竞赛领导小组办公室按照竞赛方案的要求，加强了对各项工作的监督检查。
（四）推广典型，促进竞赛
在环境改造年竞赛活动中，我们注重发现和推广典型。在绿化和文化广场建设中，我们及时组织各街道办事处利用拉练检查的机会到白趟房街道轻工社区参观学习，听取街道办事处和社区介绍绿化工作经验和做法，此次活动促进了全区绿化工作和文化广场建设。在“三保”工作中，我们及时推广了胜利街道办事处、跃进街道办事处、卫国街道办事处在公司管理、全面建设、保安工作方面的经验，于6月4日组织召开了“三保”工作经验交流会，环境改造年竞赛办公室还进行了全面总结，分管区领导做了全面细致的工作部署。这对刚组建不久的“三保”公司的建设起到了方向性的引导和促进工作的作用。
（五）广泛发动，多方参与
在环境改造工作中，充分发挥驻区单位、社区帮扶单位、志愿者队伍和广大居民的积极作用十分重要。街道办事处和社区充分发挥与驻街单位和居民接触密切的优势，教育、引导和发动驻街单位和社区居民积极投身于建绿、养绿、护绿、美化家园的活动中来。跃进街道办事处充分发挥驻街单位十九局四处经济条件好的优势，引导他们投入资金改善居民的生活环境，建设了一处2000平方米，功能完善的大型文化广场；胜利街道办事处积极争取驻街开发单位建设居民文化广场并给予一定的配套资金，创造了企街共建的良好模式。公路处、北生药业、十九局四处、辽建集团等单位也纷纷伸出援助之手，提供资金和物资保障，为环境改造做出了突出贡献。白趟房街道办事处盛兴社区居民杨伟利，在去年个人投资1万余元进行楼前绿化的基础上，今年又栽种花墙近200延长米，个人出资购买观赏花卉，美化社区环境，得到了周边群众的一致称赞，并多次受到市级新闻媒体的宣传。
（六）大造舆论，营造氛围
为了推动全区环境改造年竞赛活动的开展，区竞赛办公室主办了《区环境改造年竞赛工作简报》，及时反映全区环境改造年竞赛活动的情况，宣传先进典型，交流工作经验，推动了全区活动的健康发展。7月18日，市日报用大篇幅特别报道了我区的环境改造成果，起到了很好的舆论导向作用。上半年全区共出竞赛简报20期，信息59篇。
二、存在问题
1、居民区绿地被占现象普遍。在全区进行大面积绿化的同时，个别居民区绿地被占用，还有待于清理，绿化管护工作有待于加强，绿化维护设备有待于补充。
2、在三保工作中，个别保洁保安员缺乏工作责任心，有的保洁人员不按规定时间上岗，作业质量达不到标准；有的办事处“三保”人员配备不足，难以完成任务；重保洁轻保安也是一个普遍存在的问题。三保公司的队伍建设需要向企业化运作转移，管理还需要加强，对市环卫处的检查考核需要引起高度的重视。
3、在环保工作中，个别饮服企业存在噪音扰民、冒烟流油、气味难闻、影响周围居民正常生活的现象。
小区绿化整改方案篇8
20__年主要工作完成情况
一、主要工作完成情况：
（一）绿化建设管理工作：
西区公共绿地和新修道路绿化建设。
按照规划设计高质量完成了怡水公园、创业大厦广场和顺兴、顺平、宁安路、桃源路、松江道、永兴路等路段的绿化建设任务，共种植乔木余株，花灌木万余株，种植花卉植物万株，种植爬藤类植物万株，铺植草坪万平方米，完成绿化面积万余平方米，绿化投入万元，有效的提升了新区形象，增加了新区环境的吸引力。
绿化形象改造任务。
（）按照营造三季有花四季长绿的绿化景观建设目标。重点对科技大街、胜利路的绿化效果进行提升性形象改造，突出植物造型，增植花卉植物，采用矮牵牛、万寿菊、美人蕉、串红、百日红等个品种，绿化改造面积达平方米。
（）完成科技街、珍宝街与人民路交叉口处的景观建设任务。
（）创新园林绿化景观，积极探索培育植物新品种，创业广场引进宿根花卉福禄考、景天、牡丹、芍药等新品种进行驯化。
组织实施北区振华路绿化建设工程。
振华路绿化工程是我区开发建设北区，营建良好的街道环境的一项重要任务，项目建设规模大、设计标准高、施工时间紧，为使工程如期高质量完工，我局全体干部职工攻坚克难，放弃节假日星期休，加班加点、昼夜兼程，先后完成了绿化规划设计、效果方案、施工方案、现场清理、供水管线等一条龙工程项目，共动土方万立方，种植龙柏、小檗、女贞等灌木万株，乔木余株，草坪万平方米，铺设供水管线万米，绿化面积达万平方米，创新了高速度、高效率，实现了预期建设效果。
完成人民西路绿化改造及西环苗圃移植工作。
北区绿化工程竣工之际，我们按照市区指示，一鼓作气，三天时间完成了人民西路（西环-小辛集）段绿化改造工作全面完成，共种植蜀桧株，移植冬青株，绿化改造面积达平方米，改变了多年来市西出口绿化差的局面，全面提升了人民西路道路景观。
为配合支持西环路建设，我局及时迅速的移植了西环苗木万余株，同时对创业广场实施了二期绿化，完成绿化面积万平方米。
区内绿化植物的精细化管理。
（）区内绿化植物全方位管护。为保持绿化植物旺盛的生长状态，我们对区内绿化植物进行全方位认真的检查梳理，适时对草坪、花灌木、乔木进行浇水施肥、清除杂草、修剪整形、病虫害管理等管护工作，尤其对昌明大街、胜利路街口成片绿地，创业广场街心花园等进行了管护建设的重点倾斜，积极创新园林园艺效果，大胆引进草花种植，新颖别致草花图案营造了亮丽的街道新景观。
（）强化植物冬季管理，为来年呈现旺盛生长状态做准备，深秋初冬，我们对今年新植的乔灌木进行了建棚、包裹、防寒处理；对草花进行了冬贮；易修剪植物进行了修剪；全部绿地进行了-次冬灌。
（二）环境卫生管理工作：
在深化细化道路清保洁管理制度改革的同时，今年我们重点对垃圾场、投放点、公共厕所、无主垃圾进行重点治理，通过责任制、巡视、检查、反馈等体制，使垃圾集中清运基本制度化，城市无主垃圾及卫生死角现象得到了根本好转。
（三）不断强化园林环卫管理社会化职能。为了减少绿化植物、环境卫生人为的损害和污染，我们狠抓源头治理，对新建、改建和扩建项目实行跟踪管理，及时规范、纠正毁绿、毁净行为。
（四）广泛发动群众参加义务植树活动。按照全民义务植树的有关规定，我局在植树节来临之际，积极组织管委会全体干部职工及市直有关单位在怡水公园进行义务植树活动，种植柳树、法桐等乔木余株，种植榆叶梅、樱花等灌木余株。
（五）认真开展全区绿化普查工作。月份，我局协调市园林处对区内所有道路绿带、公共绿地、街头绿地、近百个单位进行全面绿化摸底，目前我区的庭院绿化面积达万平方米，建成区绿化面积达余万平方米，绿化覆盖面积达万平方米。
（六）深入开展环境卫生综合整治活动，提高环境形象。
今年我局开展了两次大规模的环境卫生综合整治活动，尤其是月份开展的“迎双节、四城同创”综合整治活动，力度大，规模大，取得了显著成效。共清理路面杂草.万平方米，修剪草坪平方米，修剪绿篱延米，粉刷树木株，修剪柳树余株，清运无主垃圾余立方米。
（七）职工队伍建设：
积极开展先进性教育活动。
扎实开展共产党员先进性教育活动并取得实效，进一步改进工作作风，营造良好的工作氛围，通过开展保先教育和员工思想教育，解决了干部职工在思想作风和工作作风中存在的问题，
加强干部职工教育，团队战斗力建设。
全局上下开展了抢抓机遇、创新创业、奋发有为、敬业奉献的学习教育活动，每月集中学习讨论不少于次，组织员工学习业务，聘请绿化专家陈占树同志讲解业务知识，走出去（到德州）学习绿化建设管理经验；转变工作作风、创新机制、求工作实效，全年开展一心一意谋发展，全心全意抓建设的工作作风建设。
二、采取的工作措施：
健全各项制度，提高管理水平。一是健全绿化、环境卫生巡查制度，加强对区内环境卫生、园林绿化的监督检查，对区内污染环境破坏绿地的行为从源头上治理。二是建立健全园林环卫长效管理机制。明确工作责任，规范工作标准，提高园林环卫管理水平，使园林环卫管理走上了一条经常化、制度化、规范化的轨道。
规范施工，加强工程管理。严格实行工程监管责任制，对各项工程任务明确到人，职责分工明确；合理安排工期，明确施工进度，确保各项工程如期完成；采取工序验收，苗木选比、技术改良等措施，确保工程质量。
重点突出，全面推进。全面搞好西区绿化、环卫管护工作的同时，集中主要力量确保北区绿化工期、质量这一重点，施工方案程序化、日程化，人员分工明细到位，管理衔接有序无缝隙，促进建设与管护齐头并进。
加大宣传教育力度。上门开展爱绿、爱净的宣传教育，树立全区公民爱绿护绿爱净的社会公德意识，营造园林绿化、环境卫生积极有益的人文环境。
三、工作中存在的问题：
城市园林绿化环境卫生的监管力度还需要进一步加强，绿地、树木及相关设施人为破坏时有发生。
绿化供水能力不能应对严重干旱天气；垃圾出运、排放还不够规范，垃圾乱倾乱倒行为时有发生。
园林环卫建设的长效管理机制还需进一步完善，园林环卫管理水平亟待提高。
干部职工素质有待于进一步提高，园林环卫专业技术培训力度有待于加强。
二六年工作谋划
一、工作思路：
紧紧围绕“招商引资、经济建设”这一中心，树立“建绿美家园，为客户服务，与开发区衰兴共荣辱”的理念，实现“三个提高”（即提高绿化环卫管理水平，提高绿化工程的建设水平，提高全体职工的业务技能和业务素质）。
二、工作任务目标：
新修道路绿化工程的完善：
（）宝云街南段（永兴路-宁安路）：第一排树木进行补植，两侧种植第二排乔木；绿化带铺植草坪，工程造价.万元。
（）康泰街南段（胜利路-宁安路）：两侧绿化带平整，草坪修补；青年街（胜利路南）现有草坪改造，工程造价.万元。
（）宁安路东段（宝云街-康泰街）：补植第一排树馒头柳；种植第二排树国槐；种植草花（紫薇和美人蕉），工程造价.万元。
（）昌明大街南段（永兴路-宁安路）西侧：建造微地型，全铺草皮，其上点缀乔木及花灌木，工程造价.万元。
（）永兴路两侧建成区围墙外铺种草坪。
绿化改造工程：
（）样板街整治：
胜利路绿化带、昌明街（永兴路—人民路）绿带、永兴路（宝云街—顺兴街）隔离带进行样板改造，完善提高现有道路绿化效果，注重街道景观风格，逐步完善绿化效果，打造开发区园林特色，工程预算约.万元。
（）人民路南侧柳树的换植：基于人民路南侧柳树病虫害较厉害，部分柳树已死亡，将桃源路香花槐移植至人民路南侧第二排，第一排换植白腊，工程预算.万元。
（）桃源路香花槐的换植：桃源路香花槐与原种植格局不协调，换植为紫叶矮樱，工程预算.万元。
创业广场剩余部分绿化：
创业广场剩余部分绿化，以小树林为主，草皮做底衬，四周配置花灌木，园路为连接。乔木配置以白腊、五角枫、栾树为主，同时配以木槿、黄刺玫等花灌木以及各种、月季，可为开发区提供一个休闲、健身的绿色氧吧，工程造价.万元。
北区新建道路绿化建设任务：
为做好项目进区的前期绿化工作，我局本着投资少、效果佳的原则，认真制定北区绿化建设方案，二期工程预算.万元（以下绿化工程建设方案未经管委会会议研究）。
（）振华路基本情况及绿化方案：
南段：西侧绿化平台为米，东侧米（最北部米长处为米宽，另有米宽、米长的坑）。绿化方案为草坪做底，够宽的地段除米处已种植垂柳外，分别在米、米、米处种植红叶花桃。
中段：东侧基本宽度米，两侧宽度分别为米宽米长及米宽米长段。绿化方案为：以草坪铺底，以高大的法桐做行道树，第二行于米处配植红叶花桃和龙爪槐相间的园林植物，米处种植挺拔的毛白杨，形成高低错落，观花与观叶植物相互搭配的景观。
北段：北段东侧为农田，基本不能种植，西侧可种植部分为米宽、米长一段及老白干酒厂南门门前米宽米长段，以及对面厂家门前米宽米长一段。绿化方案：以法桐为行道树，点缀模块及迎春、龙爪槐、银杏等植物。
由于振华路各硬件设施未到位，绿化方案以种植乔木和花灌木为主，工程造价约.万元（不包括土方量）。
（）新区七路绿化：新区七路两侧以草坪为底，落叶乔木国槐与长绿乔木蜀桧搭配种植，以灌木色块相衔接，形成乔、灌、草相结合的绿化模式，工程造价.万元。
（）新区六路绿化：采用草坪铺底，采用乔木与灌木、花卉相结合的方式进行绿化，乔木种植以白腊为主，工程造价为.万元。
（）新区五路绿化：采用草坪做底，拟采用乔木苦楝和紫叶矮樱花灌木交替种植，在视觉上形成高低错落、红绿相间的绿化效果，造价为.万元。
（）滏阳四路绿化：采用草坪铺底，拟采用不同季相变化的乔木火炬、青铜交替种植，火炬在秋季叶色火红，青铜树干翠绿，形成视觉上的反差效果，工程造价为.万元。
（）滏阳三路绿化：以草坪铺底，拟采用合欢、香花槐、蜀桧等树种相结合的方式进行绿化，工程造价为.万元。
认真抓好西区园林绿化、环境卫生的日常管护工作，全面提升园林环卫管护水平，加大区内环境监督、监察力度，对区内植物及时跟踪管理，确保植物生长旺盛，造型优美，大环境干净整洁。
认真做好北区现有道路的清扫保洁管理和绿化植物的日常管护管理工作。
加强怡水公园、广场的管理工作，规范行业管理。加大环卫、绿化社会宣传力度，营造全民爱绿、护绿、爱净的社会氛围。
推进绿化、环卫管理机制创新，规范管理。围绕效率、效果合理的安排生产，调度人力物力，提高工作效率和经济效益。
强化企业管理，逐步建立适应市场运行，管理高效、竞争有力的现代企业制度，积极拓展业务范围，争创企业最大效益，充分发挥企业在我区改革与发展中的积极影响力。
三、为确保年工作目标的圆满完成，工作拟采取如下措施：
加强团队作风建设，规范工作行为，充分发挥每一个干部员工的积极性、创造性，围绕目标自动、自发的开展工作，以求真、高效、务实的工作作风促进各项工作目标的圆满完成。
强化业务技能方面的学习，组织员工进行政策法规及业务技能学习培训，用理论指导工作实践，不断提高业务技能和行业管理经验，培养和造就有真才实学和有开拓创新意识的骨干力量。
继续加大区内绿化植物环境卫生的监督、检查、执法力度，及时制止纠正毁绿、毁净行为，维护区内绿化环卫形象，为进区企业和居民创造良好的生产生活环境。
改革创新园林环卫管理新机制，遵照建设、管护内在运行规律，不断改进工作方法，实现管护机制自动自发高效运转。
加大公共基础设施投资建设力度，改善设施装备，保障园林环卫效果；加大环卫、绿化社会宣传力度，营造全民爱绿、护绿、爱净的社会氛围。
更新观念、加强学习，提高员工队伍整体素质充分利用网络信息、行会组织、专业考察、技术培训，提高职工的业务技能及驾驭工作的能力。
四、关于打造开发区特色景观街道，建设美丽城市容貌的建议：
建立一套完善、详尽、高标准的街景规划，用来指导区内街道建设，该规划方案应具有前瞻性、科学性、艺术化、人文性，不仅有专家论证而且要进行社会听证，确定起来，有关部门要掌握（能建什么、不能建什么、怎么建），项目单位要知情；执行起来，要有“刚”性，避免“弹”性。
小区绿化整改方案篇9
本文在充分研究城市公园及其改造的理论的基础上，结合我国当前城市公园改造现状，探讨适合我国城市公园改造的发展之路。通过对单县湖西公园的调查，总结出其公园设计中存在的问题，通过完善道路交通规划、公园分区、景点设置、出入口设置、竖向规划与植物景观规划、建筑设施规划及安全防护等内容，力图有效解决单县湖西公园的景观中存在的不足。
【关键词】城市公园；改造设计；设计理念；景观规划；安全防护
引言
城市公园是城市里的“绿肺”，城市公园不仅仅为城市居民提供环境清新的休息游玩于一体的空间，也为城市污染提供了一个清洗，城市公园承载着一个城市社会、经济和环境等多重功能，是城市的重要组成部分。城市公园是城市文明和繁荣的象征、是城市居民接近自然的地方，也是体验自然景观的最好去处。
1选题的来源、项目现状分析与项目研究目的
随着社会的发展和进步，于是人们的要求越来越高，要求个性化、特殊化，不喜欢重复和相似。单县湖西公园位于单县中心地带，附近很多居民都在湖西公园游玩，现如今湖西公园环境污染也越来越严重，无法使市民在满足个性需求的前提下进行游憩，因此人们更加向往一个空气清新的场所以供户外活动，所以现在城市公园也变的越来越多。因此，把菏泽市单县湖西公园景观改造设计作为项目选题。
湖西公园，位于山东省单县，北依护城堤，南临单丰路共占地150亩，公园包含广场铺装、绿化、景观制作、灯具照明、喷泉水池等。昔日的湖西公园白天是很多老年人的休闲娱乐场所，也是年轻人享受美妙爱情的理想胜地，晚上则成了人们娱乐的地方，不管是不是节假日，每天晚上都是游人如织。
单县湖西公园景观设计对当地人文特色研究分析以及景观配置设计要素研究入手，去其糟粕留住精华，将其改造成一个清新优雅自然的户外环境，使其更具有人性化，满足当地人们的需求。
项目改造设计理念与设计原则以及设计思路
在本次设计中，将以人为本的设计理念作为设计的出发点，也为当地市民打造不一样的绿色环保空间。单县湖西公园景观改造设计以生态设计、人文设计为理念，针对每个不同的景观片区塑造特色，同时在视觉上及建筑上，保持一定程度的连贯性和整体性。
在此设计方案中，生态上坚持可持续发展原则、功能性上着重体现安全性原则，开敞性原则，力图解决湖西公园过于单调、呆板、色彩运用不合理等问题，为当地市民提供一个简洁时尚又不失自然清新的游憩环境。
本方案采用以植物造景为主的自然式布局，由葱郁的密林，开敞的草坪，曲折的小路，景观小品组成一幅优美的景观画面，充分体现了自然的生态的意境。
3菏泽市单县湖西公园景观改造设计整体空间规划说明
公园入口，公园入口相当于公园的门面，是公园整体形象的体现，也是公园内在文化上的集中体现，更是划分公园内部空间和外部空间的过渡地带。本方案次入口多个，设在了邻近街坊和客流量较小的地方，以供附近的市民人们进入公园。该公园南入口是文化形象展示墙和喷泉广场景观。
有射灯，加上绿化种植不仅增加了文化墙的趣味性，还可以向人们表达了文化的韵味。地面铺装采用具有拼花图案的防滑地砖，增强了市民的安全性。
中心广场区，中心广场区是公园的中心，其中心的景观雕塑公园的主题，也是公园的标志。本方案中心广场位于公园中南部，广场上有纪念塔，是承接单县过去的历史文化。
安静休息区，安静休息区是公园的主要景区，位于公园北面和西南两部分组成，因为这两部分没有靠近商业区，整体比较安静，所以把这两部分设为安静休闲区。本方案也考虑到安静休闲区过于呆板，所以又在该区域内设有景观小品，在满足市民休息的同时也能带来视野上的乐趣。
儿童游乐区，儿童游乐区位于公园中南部，和中心广场相依，因为这是综合性公园所以游乐设施不像游乐场那么齐全，只是设有简单的游乐设施来供儿童游玩。
老人活动区，本方案的老人活动区有动静分区，即动态活动区和静态活动区。动态活动区以健身活动为主依附于中心广场，静态活动区主要在公园北面，该分区包含于安静休息区内，供老人们晒太阳、下棋、聊天等项目，环境幽雅、风景宜人。
滨水景观区，以水域为中心，往往构成公园中最具有活力的开放性空间，形成丰富的城市生活肌理。本方案的滨水区位于公园的中部，与原来的相比，位置没变只是形状不再局限于长方型，而是更圆滑。
植物种植设计，湖西公园的植物种植设计，在满足其性质和功能需求的前提下，讲究艺术构图，使全园具有，绿色覆盖，较稳定的植物群落。本方案设计在形式上以自然式为主，绿色为主色调的植物群落形成巨大的基底，在绿色空间种植几颗秋色树种，形成较好的视距和观赏效果，增添了公园景观的层次和节奏，常绿与落叶植物相配置提高绿化率，体现了空间的生态环保。
道路及其铺装设计，单县湖西公园景观改造设计中根据人的心理需求和游览观光路线，规划道路交通系。
照明设计，单县湖西公园的景观照明设施具有使用和装饰两种功能。功能性照明主要是晚上为市民提供一个视觉清晰的功能。
在本方案中公园内部的停车场，设置了观光游览自行车，采用投币式使用，观光游览自行车可以放至规定的不同的位置停车场，避免游人多走一些不必要的路程。
4菏泽市单县湖西公园景观改造设计的创新价值
随着时代的不断发展和进步，人们的生活水平快速上升，居住环境也在发生变化，随之而来的环境污染也越来越严重，因此绿色环保、无污染的生活环境成为每个都市人的向往。设计方案利用“绿色、生态”为设计主题，通过功能性原则、生态化原则和审美性原则以及湖西公园景观规划空间进行合理规划，将其改造成舒适美观，符合人们心理要求的空间环境。让生活在繁华都市的人们更贴近自然，走进自然，获得一份宁静与惬意。
结论
单县湖西公园景观改造设计坚持以生态设计、人文设计的设计理念，采用了很多具有当地特色的自然元素，通过植物、色彩及景观小品的搭配，使其成为一个规划合理，配套设施完善、具有地域文化特色的城市公园。整个空间布局合理，各功能分区之间相互照应，营造出一种温馨的乡景气息，为市民提供一个良好的户外活动的港湾，达到人与自然的和谐统一，满足人们心理和行为的需求，最终让市民能够充分享受到悠闲游乐放松的生活。
[1]郑曙D.景观设计[m].杭州：中国美术学院出版社，2002.
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[4]张建，赵之枫，郭玉梅.新农村建设村庄规划设计[m].北京：中国建筑工业出版社，2010.
小区绿化整改方案篇10
2017绿色创建示范活动工作方案范文1
一、鼎新镇现状概述
鼎新镇位于金塔县东北部，黑河中下游东岸，距县城72公里，东临内蒙古阿右旗，西与县内大庄子乡接壤，北接航天镇，南与张掖市高台县相接，是金塔县第二大绿洲;也是原鼎新片的经济、文化、商贸流通中心，与中国东风航天城、空军基地相毗邻，俗称酒泉北大门。集镇镇区规划建设面积3.6平方公里，已建成面积2平方公里，镇区户籍人口2378人。全镇土地面积367万亩，总耕地面积43149亩。有镇属驻镇单位37个，辖一个街道委员会，11个行政村，58个村民小组。全镇农村3850户，13721人。20XX年全镇农村经济总收入达到3.75亿元，二、三产业总收入达到2.36亿元，农民年人均纯收入达到8544元。19XX年被确定为全省首批小城镇综合改革试点镇，20XX年被确定为全省首批小城镇综合改革试点镇，20XX年被确定为全省第二批小城镇发展改革试点镇。并被中央精神文明建设指导委员会办公室授予“第四届全国创建文明村镇工作先进村镇”、省委、省政府授予“甘肃省文明镇”、省建设厅授予“全省村镇建设先进镇”等荣誉称号。
二、鼎新镇绿色小城镇建设的可行性和必要性
一是区位优势得天独厚。黑河流经全境，光热水资源丰富，交通四通八达，酒航公路、航天城铁路穿境而过，境内有鼎新机场，酒航铁路、酒航高速公路即将开工建设，酒航铁路、高速公路的建成必将为我镇的经济社会各项事业发展带来新的契机。
二是基础设施功能完善。近年来，我镇秉持“以人为本”的理念，以做精做美小城镇为目标，高起点加强基础设施建设。通过政策带动、盘活资产、聚合民间资本、项目争取等方式多渠道、全方位筹集小城镇基础设施建设资金，拓展小城镇发展路子，使小城镇供排水、绿化、亮化等基础设施日趋完善。
三是产业发展特色鲜明。近年来，我镇坚持高起点规划，高标准运作，高强度推进，特色产业和绿色基地建设成效显著。以打造黑河流域葡萄带为主的葡萄栽植面积不断扩大，农业结构调整成效显著，形成了日光温室、弓棚、葡萄、设施养殖、劳务输转五大促农增收支柱产业。至目前，全镇日光温室、弓棚、葡萄面积近3000亩，辐射新西、进化、洪号、头分、东明、新民、上元、友好等11村，58个村民小组，1245户4748人从事弓棚种植产业，建成了东风航天城最大的蔬菜瓜果后勤保障基地。“一带一链一品”产业格局初步形成。
四是社会事业蓬勃发展。一直以来，始终坚持“以人为本，便民服务”的理念，注重管理服务机制的健全和完善，城镇建设日新月异，新型农村合作医疗、农村养老保险实现了全覆盖，敬老院、卫生院、中小学、汽车站、旅馆、集贸市场等一应齐全，商贸区、生活区、功能区明显，城镇绿化、亮化、美化标准逐步提高，集镇聚集功能和综合承载能力日趋完善，集镇品位明显提高。
三、创建绿色小城镇遵循的原则
一是科学规划，注重实效。以规划统筹各种要素，明确功能定位，优化资源配置，合理规划空间布局。制定阶段性的实施目标，选准突破口，循序渐进，注重实效，有计划有步骤地逐步推进。
二是产业支撑，特色带动。以培育壮大支柱产业和特色经济为着力点，坚持城镇建设与经济发展并举，根据经济发展水平、区位特点和资源优势，做精、做大第一产业，吸引、集聚和促进二、三产业发展，以产业发展带动绿色小城镇建设。
三是设施完善，环境优美。以提高居民生产、生活质量，打造宜居环境为核心，按照适度超前的原则，加快推进基础设施和公共服务设施建设。加强环境保护和综合治理，发展循环经济、绿色经济和低碳经济，营造生态优良、洁净舒适、风貌各异的宜居城镇。
四、绿色小城镇创建目标
按照集约节约、功能完善、宜居宜业、特色鲜明的总体思路，坚持环境保护和可持续发展的原则，促进各种资源合理开发，以工业和现代农业为主体产业，带动旅游及商贸服务
业发展，打造环境优美，生态宜居的和谐新鼎新、东风航天城后勤保障基地、展示社会主义新农村建设成就的窗口、现代农业观光和生态旅游休闲目的地。力争在三至五年内，形成布局合理、特色鲜明、生态优美、配套齐全、保障一体的绿色小城镇发展格局。到“十二五”末，实现的目标是：经济总量不断扩大，农村经济总收入在20XX年29042万元基础上，到20XX年达到51160.7万元，农民人均纯收入20XX年达到11660元。集镇规模不断扩大，服务功能显著增强;文化、教育、卫生等条件进一步得到改善，资源配置更趋合理;生态环境显著改善，荒漠化风沙治理取得实效;旅游产业实现突破，资源优势得到充分发挥。
五、绿色小城镇创建内容
1、科学编制规划。做到发展有规划，规划带发展、规划促发展。围绕《鼎新镇经济社会发展“十二五”规划》、《鼎新镇小城镇建设总体规划》和《鼎新镇小城镇控制性详细规划》，结合全镇经济社会发展水平，资源和环境实际情况，适时编制《鼎新镇绿色小城镇创建规划》，探索有鼎新特色的小城镇发展路子，重点建立《推广应用可再生能源和新能源专项实施方案》、《建筑节能及发展绿色建筑专项实施方案》、《商贸流通服务业发展实施方案》，在规划部门的指导下，分别制定各中心村的村庄建设规划，修编城镇总体规划和土地利用规划，扩大城镇发展空间，优化资源配置，进一步增强城镇的集聚和辐射能力。
2、推进基础设施建设。强力实施镇区供水、排水管网铺设及维修式更新工作。在现有6.3公里供水管网的基础上，新铺设供水管网1.7公里，全部采用Dn300粗口径pVC聚合管材铺设。同时，对原有老化线路管道，采用分段、分时更新的办法，实施“抢救式”更换，确保全镇供水管网辐射范围进一步拓宽，供水安全进一步强化，供水质量进一步提高。排水方面，引进高标准污水处理设施一套，在污水处理工艺、污水处理等级与日处理能力方面，改善水平，提升档次。同时对东风路以北，新西二组道路以东1.6公里管线进行开挖深埋，确保排水无堵塞，无障碍，充分利用水力自流能力，减少能源损耗。镇区供暖方面，新建1400平方米锅炉房一处，购置6t锅炉一台，铺设供暖管网1.8千米，提垫铺筑连接中心敬老院及鼎盛楼居式小区的鼎新大道。完善村级基础设施和相关社会事业建设，主要包括水电通讯、文化活动中心、广场、卫生院、体育与环保设施、农村文化信息共享工程建设场所等，并建立健全计生、党建、婚丧新风，基层民主等方面的管理，构建人与自然和谐发展的绿色生态小城镇。
3、加强商贸流通体系建设。通过招商引资、联谊洽谈会、经贸洽谈会等多种形式招商引资，引进全业务物流企业1家，全年实现货物中转吞吐20XX万吨，新建集餐饮、住宿、停车、娱乐为一体的大型物流中转站2处，新建农畜产品、建筑建材、家电家具等专业批发市场，实施商贸流通“万村千乡”工程，新增“万村千乡”商店3个，提升改造现有商店8个，实现商品流通超市化、投资主体多元化、运营模式特色化的路子。通过做活、做大、做强商贸流通业，带动资金流、人流、物流向鼎新集聚，增强绿色小城镇“造血”功能。
4、狠抓绿色节能。推广“绿色照明”，淘汰停用普通白炽灯泡，取代使用新型节能灯具，确保全镇年度电力能源损耗下降4到8个百分点，加大镇区范围内高能耗照明器材的清查下架工作，低碳建筑方面，在建筑领域，积极利用可再生能源，在鼎新大道及酒航路沿线布点架设太阳能路灯260盏，在楼居式小区及敬老院架设太阳能热水器1100个，推广建筑节能20000平方米。通过使用生态节能建材，应用太阳能、地暖、外墙保温、双层玻璃等相关建筑节能技术，使建筑在全生命周期内，最大限度的节能、节地、节水、节材，达到与自然和谐共生。
六、主要保障措施
1、加强领导，健全机构。为保障创建绿色小城镇工作顺利进行，镇政府成立创建绿色小城镇工作领导小组，所有创建工作在创建领导小组的精心指导下，有序开展，稳步推进。
2.加大宣传，营造氛围。充分利用宣传标语、发放宣传资料、宣传巡回车等形式，大力宣传绿色重点小城镇建设，让广大农民深刻认识到绿色重点小城镇建设对促进当地经济发展的重要意义，牢固树立“项目就是发展”的思想观念，形成大上项目、上好项目、快上项目的浓厚氛围。
2017绿色创建示范活动工作方案范文2
为了扎实推进绿色文明示范单位创建工程(以下简称“创绿”)，进一步改善城乡环境质量，引导和培养广大人民群众加快形成绿色、低碳、文明、健康的生产生活方式，营造更加宜居宜业的发展环境，现就实施20XX年绿色文明示范单位创建工程制定如下方案：
一、指导思想
以科学发展观为指导，按照“政府引导、公众参与、典型带动、整体推进、注重实效、突出特色”的工作思路，在全市各行业、各单位广泛开展以绿化美化建设，环境卫生整治、生态文明道德建设等为重点的绿色文明示范工程创建活动，促进城乡环境质量持续改善，人民群众环境意识不断增强，全市环境综合竞争力进一步提升，推动经济社会全面协调可持续发展。
二、创建目标
20XX年全市共创建绿色单位35个，其中：部级绿色单位3个，省级绿色单位10个，市级绿色单位22个(具体任务划分见附件)。
三、职责分工
咸阳市创建绿色文明示范工程组委会(以下简称“创绿”组委会)具体负责全市“创绿&rdqu
o;工作的组织、协调、指导、督促检查和审核、命名等工作。市直各部门负责本系统“创绿”工作的组织实施和申报工作;咸阳军分区负责全市涉军机构“创绿”工作的组织实施和申报工作;其他行业“创绿”工作按照属地管理原则，由所在辖区县市区人民政府组织实施。
四、工作步骤
(一)计划准备阶段(3月20日—3月31日)。各县市区和市级相关部门组建“创绿”工作机构，确定创建对象，制定创建工作实施方案。
(二)组织实施阶段(4月1日—6月30日)。各县市区和市级相关部门围绕各自任务，组织“创绿”各项具体工作。
(三)材料申报阶段(7月1日—8月10日)。各县市区和市级相关部门指导各创建单位，收集、整理、完善相关申报资料，并及时报送市“创绿”组委会办公室。
(四)检查验收阶段(8月11—9月10日)。市“创绿”组委会办公室成立检查验收组，对各申报单位进行检查验收。
五、工作重点
(一)加快绿化美化建设。围绕创建园林城市、环保模范城市的工作部署，按照“扩大总量、提升质量、精细管护、注重实效”的要求，组织辖区企事业单位、居民社区开展植绿增绿活动，广泛开展“园林式”、“花园式”单位创建活动，扎实推进农村绿色家园生态示范村建设，鼓励农民大力发展杂果经济林产业，不断扩大城乡绿化总量。大力实施以花卉种养、小品布景等为主要内容的美化增韵工程，促进花卉植物进机关、进企业、进校园、进军营、进社区、进家庭，不断优化广大群众工作和生活环境。
(二)深化城乡环境卫生综合整治。以巩固和深化国家卫生城市创建成果为切入，进一步健全工作机制，严格工作标准，重点抓好各单位、社区、城中村内部的环境卫生整治和日常清扫保洁工作，消除卫生死角，保持干净整洁。按照“城乡联动、以城带乡、整体推进”的要求，大力开展农村环境卫生连片整治行动，认真落实农村生活垃圾规范化处置各项要求，积极创建一批省、市级卫生村，使农村环境面貌得到明显改观。
(三)大力推广绿色环保生产方式。全市各企业要继续抓好结构减排、工程减排、管理减排各项措施的落实，严格执行产业政策和落后产能淘汰计划，全力保障污染源在线监控设施、污染物处理设施的全天候正常运行，确保污染物排放总量控制在规定指标内。持续引进、推广新型环保节能生产技术，大力发展以废旧物回收再利用为主的“静脉产业”，不断健全企业环境管理体系并组织进行iSo14000标准认证，使绿色低碳环保生产方式成为企业的自觉行为。引导农村和农民大力发展以绿色食品、无公害作物为主导的生态农业生产模式，着力在科学使用农药、化肥，推广利用清洁能源，提升生活垃圾、畜禽粪便综合利用率等方面进一步创新举措，提升实效，严格杜绝焚烧秸秆、砍伐树木、高强度使用化肥等落后生产行为。
(四)加强群众生态文明道德建设。广泛开展保护生态、爱护环境、节约资源的宣传教育和知识普及活动，使生态文明观念渗透到每个单位、每个家庭、每个公民，使人与自然和谐、发展与环境双赢的生态理念得到牢固树立。积极倡导以清洁生产、爱护公物、文明办公为主要内容的职业道德，弘扬以简约生活、善待生命、邻里和谐为主要内容的社会美德。坚持从干部群众工作、生活的各个细节入手，通过大力提倡绿色文明出行，进一步落实公共场所禁烟制度，减少使用一次性用品，简化商品包装，推行环境标志认证等举措，着力培养公众绿色文明生活理念。
六、命名程序
1、获得市级、县级绿色单位命名后的单位可逐级申报上一级绿色单位命名。对工作成效显著、条件成熟的单位，经市“创绿”组委会同意，可以越级申报命名。
2、县级绿色单位经审定后，由县级政府表彰命名，并向获得县级“绿色单位”称号的单位进行授牌。市级绿色单位经审定后，由市“创绿”组委会命名，并向获得市级“绿色单位”称号的单位进行授牌。市级、县级“绿色单位”有效期为5年。各级“绿色单位”在获得命名后，要不断巩固、深化和提高创建成果，凡在5年有效期内发生重大污染事故和其它重大有损“绿色单位”称号的，或5年后没有通过复查验收的单位，取消其称号。
3、各县“创绿”组委会每年命名表彰之后一个月内，要将年度绿色单位名单以及相关资料，分别以书面、电子档形式上报市“创绿”组委会办公室备案。
2017绿色创建示范活动工作方案范文3
为全面贯彻落实党的十精神和科学发展观，改善工作、生活环境，促进经济社会可持续发展，结合我单位实际，特制定创建绿色文明示范单位实施方案。
一、指导思想
以党的十精神为指针，全面贯彻落实科学发展观，围绕建设绿色文明机关的目标，坚持“注重特色，讲求实效”的原则，牢固树立“**是我家，绿化靠大家”的创建理念，做好“文化**”、“绿色**”两篇文章，抓住机遇，因地制宜，突出特色，提质增绿，着力改善工作生活环境，全面提升机关庭院绿化水平，创造优美、舒适、健康的生态文明环境。
二、开展范围
**单位机关院落。
三、总体目标
20XX年创建成县级绿色文明示范单位，到20XX年底-20XX年初，**单位机关院落的绿化覆盖率不低于全县绿化覆盖率的平均值，形成生态优良、景观优美、功能完善、特色鲜明的机关风貌。
四、任务指标
1、积极创建园林式机关单位。凡能绿化的地方都要绿化，做到拆墙透绿，见缝插绿，树木、花草配植合理、四季常青、三季有花、绿草如茵，创造绿化、美化、整齐、清洁、文明、舒适的工作和生活环境;绿化种植和设施保存率、完好率达85%以上。
2、开展庭院绿化美化。机关家属小区积极开展庭院、阳台、屋顶、墙面、室内等绿化美化活动，构建立体型、复合型绿化景观。
3、绿化任务按时完成。义务植树任务每年按期完成，植树成活率和保存率均不低于2017绿色创建示范活动工作方案，尽责率在85%以上。
4、绿地管理养护良好。机关院落及其家属小区绿化是单位绿化的有机组成部分，必须加强养护管理，专人负责，管养责任明确，管养资金落实;花草树木长势良好，无枯枝干杈，无死树及枯桩残留，适时整形修剪，树形完整美观;绿篱无缺挡，修剪整齐;草地及时拔除杂草，修剪良好;及时检查和防治病虫害。
5、单位(小区)环境整洁。内外环境整洁卫生，全日保洁，垃圾及时清运，无废物堆积，厕所清洁卫生，无粪便堆积;绿地内无杂物堆放，院内外无乱倒垃圾、污水，无摆摊设点，无车辆乱停乱放，水、电设施完好，防盗网，空调、烟道、遮阳板等设置整齐、规范、美观;基本实现绿化、美化、香化、彩化。
6、领导重视，制度健全。模范遵守绿色文明机关建设有关法律和
规章制度，无违规现象发生;领导重视园林绿化工作，组织机构和绿化管理制度健全，管理措施得当;经常性宣传绿化、美化环境的意义作用，提高职工及其家属绿化意识，培养爱树、养树、保护花草树木的自觉性。
五、保障措施
创建绿色文明示范单位是一项复杂的系统工程，涉及面广，工作量大，必须采取有效措施，狠抓各项工作的落实。
1、加强领导，形成合力。单位成立了以***任组长，***任副组长，****为成员的“创绿”活动领导小组。