残联工作不足篇1
一、领导重视，确保政务公开落到实处
实行政务公开，是让人民群众了解残疾人工作，监督残联依法行政的有效途经。为了使政务公开工作不流于形式，不走过场，我会着眼于建立政务公开长效机制和监督机制，使政务公开成为一种自觉的意识和行为，将政务公开各项工作落到实处，市残联理事会先后多次召开会议，落实责任，充实调整了政务公开工作领导小组，成员由残联领导和各科室负责人组成，具体工作由残联办公室承担。
二、内容明确、重点突出
为保证政务公开工作健康有序地开展，我们遵循公开、公正的办事原则，结合我会实际情况，扩大并完善残疾人工作政务公开。对政务公开项目、内容、标准等进行了全面的梳理和明确。重点公开部门机构的设置;职能职责和法定权限;残疾人的法律、法规及规范性文件;全市残疾人发展规划与年度工作实施方案、年度残疾人工作执行情况;残疾人证办理程序;群众普遍关注的其他事项等。
三、建立健全相关机制，完善了各项规章制度
今年以来，我会严格按照上级关于做好政务公开工作的相关要求，结合本部门实际情况，建立健全工作制度，规范工程序，扎实推进各项工作。一是认真梳理、上报信息。我们先后按照《市残联政府信息公开指南》和《市残联政府信息公开目录》要求，对市残联政府信息进行全面梳理，逐级审核，及时在市残联政府信息公开网站上，并根据工作实际适时更新增加内容。二是制定完善了《市残联政府信息公开工作人员工作职责》、《市残联政府信息审核、报送制度》、《市残联政府信息公开工作检查评议、责任追究制度》、《市残联政府信息公开接待、办理制度》、《市残联政府信息保密审查制度》、《市残联依申请办理政府信息公开工作程序》等政府信息公开制度、程序。三是按照主动公开、依申请公开、不予公开三类，明确了政府信息公开属性。四是严格按法定范围公开政府信息，并按要求更新新信息，以满足广大群众对残疾人事业的了解，增加了透明度，提高了工作效率。
四、督促到位，抓出成效
政务公开制度能否落到实处，关键在于加强督促检查，严格责任追究。我们在抓好政务公开领导和组织工作的同时，下大力气抓好监督检查和落实工作，把强化监督、建立健全监督制约机制贯穿于政务公开的每个环节。设立举报电话接受干部职工和广大群众的监督;定期或不定期地组织检查，通过自查发现问题和不足，及时整改，不断完善和深化政务公开工作，以求取得实效，尽最大努力让人民群众感到满意。
五、下步工作打算
一年来，我会在政务公开工作中，做了一定的工作，取得了成效，但也存在许多不足。对此，我们将根据市政府对政务公开工作的具体部署和要求，结合我会的工作实际，进一步加强政务公开工作。
一是提高认识，加强领导，进一步提高政务公开工作的认识。把政务公开工作，纳入总体工作之中，列为工作重点任务，加强领导，抓好落实。
残联工作不足篇2
一、以高度的责任心对待档案管理
原先我们基层残联的所有工作档案都由街道统一整理、装订。并没有分类。因此鉴于在平时工作中对档案工作的认识不足以及对档案知识的不熟悉，所以我们在思想上、措施上做了一些努力。
1、思想准备阶段
在接到建档工作通知后，思想上十分重视，马上将档案管理工作纳入工作日程，专门请街道负责档案工作的人员进行专业指导，学习档案的收集、整理和归档等相关知识，使我门对档案管理有了感性认识，真正做到了认识到位。
2、资料搜集阶段由于，平时我们的资料管理不太重视，一些资料分散在各村（居）委会的助残员手中；一些资料也存在各相关的部门。如社区卫生服务中心、街道档案室。另一些必备资料也不注意收集，因此，我们根据档案目录逐一进行搜集。同时派出专人向各方面索取资料，做到措施到位。
3、整理和归档阶段
由于经验的不足，档案整理走过了一段弯路，在自我检查中发现分类不符合要求，我们不畏艰难，主动请教专家并推倒重来，在专家的指点下将近五十册资料分类准确，重新仔细装订，做到了基本满足档案管理要求。
4、检查和完善阶段
11月，根据上级残联的安排，我们参加了档案的互查，发现了一些问题，包括资料的收集还存在一些问题，针对这一问题，我们马上进行整改，向兄弟单位学习，将档案补充完整。
经过几个月的努力，已经建立残疾人康复档案五十多册，基本涵盖了康复的各个方面。同时我们还对残联联工作的其它资料一并进行整理和归档。
二、档案管理重要性的认识
档案管理工作是加快推进残疾人事业发展的重要基础，不断夯实档案基础建设，加大档案管理工作力度，有效发挥档案的功能，是能否做好残疾人工作的一个重要方面，加大档案管理工作力度，有效发挥档案的功能，能使我们的事业扩大影响，同时，所记录的残疾人事业发展轨迹，也为后来的残联工作人员留下了一份宝贵的资料，使残疾人事业平稳、健康发展。
三、存在的不足和努力方向
主要的不足是不能分清资料是否应该保留。经过档案的整理和互查，在以后的工作中，我们将注意学习档案管理知识，认识资料的可否保存，同时注意积累，使资料的收集工作正规化。
残联工作不足篇3
新时期、新阶段，残联工作面临许多新情况、新任务。如何才能做到解放思想与时俱进，使残联组织真正履行“代表、服务、管理”职能，使残疾人真正实现“平等·参与·共享”目标，推动残疾人事业全面、协调、可持续发展，这就要求必须有一种主动精神。主动是以一种昂扬向上的精神作为原动力的，是一种积极进取的精神状态。我们要把残联工作做好，必须充分发挥主动性，在主动中求创新，在主动中谋发展，在主动中聚人心，满腔热情、饱含深情、富有激情地对待残疾人及残疾人工作，切实维护和保障好残疾人的合法权益。
一、残联工作需要主动性
（一）残联的工作形势决定
自从党的十六大以来，党中央、国务院提出了树立科学发展观、建设社会主义新农村、构建社会主义和谐社会等一系列重大举措，我国社会主义市场经济体制日趋完善，综合国力大幅度提高，残疾人生活质量不断提高，残疾人工作领域不断拓宽，残疾人参与社会生活的环境不断优化，残联工作的地位越发显现出来。十六届六中全会《关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》明确指出：“发展以扶老、助残、救孤、济困为重点的社会福利。发扬人道主义精神，发展残疾人事业，保障残疾人合法权益。”重庆市政府批转的《重庆市残疾人事业“十一五”计划发展规划》提出，“到20xx年，全市残疾人基本生活总体初步达到小康水平，缩小与健全人的差距。”这些决策和规划充分体现了党和政府对残疾人的关心和对残疾人事业的高度重视，体现了人道主义的理念已经充分获得了国家与社会的承认，无疑也给残联工作提出了新要求。各级残联组织和残疾人工作者，必须以高度的责任感和事业心，上为国家分忧，下为残疾人解难，充分发挥工作主动性，在构建和谐社会中努力开创残联工作的新局面。
（二）残联的工作性质决定
残联的工作性质为“亦官”、“亦民”，集“代表、服务、管理”三种职能为一体。“亦官”，就是残联受政府委托，协助政府研究制定和实施残疾人事业的政策、法规、规划和计划，承担政府残工委日常工作和综合协调作用；“亦民”，就是残联作为残疾人的代表组织，代表广大残疾人的根本利益，维护残疾人的合法权益，全心全意为残疾人服务。残联组织是党和政府联系残疾人的桥梁和纽带，既是各类残疾人的代表组织，又是残疾人工作的主管部门。这就决定了残疾人工作者必须主动深入基层，直接与残疾人面对面开展工作，把党和政府的关怀送到残疾人手中，把残疾人的需求和心声反映给党和国家，真正起到桥梁和纽带作用。
（三）残联的服务对象决定
残疾人是残疾人事业的主体。残联的工作“优势在残，力量在联”。残疾人群体是社会殊困难的弱势群体，其生活压力大，风险抵御力弱，蕴藏着不少社会不稳定因素。残联作为残疾人的“娘家”，一定要把残疾人的冷暖挂记在心中。残疾人工作者要深入到残疾人的家庭之中，主动关心他们的疾苦，把问题解决在残疾人的家门口，把矛盾化解在萌芽状态。这可以起到“安全阀”作用，不仅有利于社会稳定，而且有利于增强向心力，加快残疾人致富奔小康的步伐。
（四）残联的工作现状决定
当前在新农村建设和保持社会稳定的大背景下，残联工作承担着更加艰巨的任务，也面临着良好的工作机遇。我市残疾人事业起步晚，残疾人事业的发展仍然滞后于经济社会的发展，贫困残疾人的扶贫工作任务还相当艰巨，残疾人在康复、教育、就业等方面的需求还得不到满足，残疾人参与社会生活的机制还不够健全，基层为残疾人服务的能力和条件还有待进一步加强，社会上歧视和侵犯残疾人合法权益的现象时有发生。各级残联和残疾人工作者只有充分发挥主动性，才能积极为残疾人办好事、办实事，不断克服发展中的薄弱环节，切实解决存在的问题，进一步推进构建和谐社会和全面建设小康社会的进程。
二、残联工作要在主动中体现生动
（一）在主动中增强凝聚力
残联由于成立时间短，宣传力度不够，理解、尊重、关心、帮助残疾人事业的氛围还没有完全形成，工作难度还很大。面对发展中的困难和问题，面对新机遇和新挑战，残疾人工作者必须振奋精神，带着感情、带着爱心、带着政策主动做工作，充分发挥能动性和主动性，把广大残疾人和关心帮助残疾人事业发展的社会各界热心人士团结在残联周围，让残疾人真正体会到残联是他们的“娘家人”、贴心人，让那些有爱心的人士真正感受残联的桥梁和纽带作用，实实在在反映残疾人呼声，实实在在维护残疾人利益。主动做事既体现了党和政府立足以人为本、关心百姓、关心弱势群体的宗旨，又增强了残联组织的凝聚力和感召力，使残疾人事业充满生机和活力。
（二）在主动中有所作为
残联工作如果成天不思进取，满足现状，不能为党委、政府分忧，不能切实有效地服务中心工作，不能开创工作新局面，那我们就不可能有什么作为。只有紧贴残疾人工作实际，善谋善干，主动出击，勇于开拓，才能充分代表残疾人，服务残疾人，发挥残联在残疾人事业中的职能作用。位子是等不来的，威信是争不来的，待遇是要不来的。只有主动做事，才知道残联工作还有许多事情需要去做；只有积极做事，做出成绩，才能使残联工作在社会上产生强烈的感召力和影响力；只有认真做事，才能使自己感受到人生的价值，越做越充实，越做越有成就感。只有立足本职主动做事，在主动中体现生动，在主动中锐意进取，才能赢得党政的重视和信任，才能得到社会的理解和尊重，才能实现有为有位。
三、残联工作要在主动做事中促发展
（一）要主动请示汇报
党委政府的高度重视和关心支持是做好残联工作的前提。要让领导重视和支持残联工作，就必须积极主动向领导请示汇报，积极主动提出建议和意见，积极主动上报工作计划和安排，积极主动请求帮助解决实际困难和问题，积极主动邀请党委、人大、政府、政协领导参加重要会议和活动。通过积极主动请示汇报，让党政领导更多地了解关心残联工作，更加重视支持残联工作，使残联能够更好地履行职责。
（二）要主动探索创新
一个地方的残联工作能否适应新形势和开拓新局面，残联的地位和残疾人的地位能否得到提升，关键取决于这个地方的残联干部能否在工作中主动探索创新。残联工作的创新，必须以科学发展观为指导，结合当地经济社会发展实际，针对工作中突出的残疾人就业难、扶贫任务重、康复需求和技能培训还不能适应残疾人的需求、残联基础设施建设普遍较差等一系列实际问题来研究探索。一是要有创新的工作思路，思路决定出路；二是要有创新的工作布局，布局决定结局；三是要有创新的工作制度，制度决定力度。只有不断的探索创新，才能使残联工作百尺竿头更进一步。
（三）要主动调查研究
调查研究是我们的“谋事之基，成事之道”。如果不深入了解实际情况，凭一知半解和老经验作决策，凭想当然去发挥主观能动性，没有不出问题的。可以说，工作主动权也来自于调查研究。《中国残联章程》规定：密切联系残疾人，听取残疾人的意见，反映残疾人需求，全心全意为残疾人服务。残联工作性质的群团性、工作对象的广泛性、工作方法的社会性，决定了我们必须将工作重心下移，积极主动深入基层，深入到最困难的残疾人中去，大兴调查研究之风。在调查研究中发现问题，弄清情况，思考问题，解决问题，做到未雨绸缪，科学决策。
（四）要主动联系沟通
联系增进理解，沟通产生信任。残联机构编制少、工作范围广、工作内容多的现状，决定了我们必须采取积极主动的方式联系沟通，不断加深感情，掌握思想动态，切实解决问题和化解矛盾。一方面，必须打破封闭心理，强化开放意识，主动加强与各部门、各单位联系沟通，积极反映残疾人的意见和要求，争取各方配合支持，帮助解决残疾人面临的劳动就业、康复培训、脱贫致富、文体教育等突出困难与问题，维护和保障残疾人的合法权益。另一方面，加强对残疾人的教育沟通工作。对待和解决残疾人反映的问题和困难，要体现爱心、细心、耐心和尽心，想为残疾人所想，急为残疾人所急，能解决的要主动及时为他们送政策、送技术、送项目、送资金加以解决。不能立即解决的，要以春风化雨般的态度和朋友般的热情，做好解释疏导工作，鼓励他们自强奋进。通过主动联系沟通，既让残疾人全面了解政策法规，又把矛盾化解在基层。
（五）要主动进取奉献
残疾人群体的特殊性和残联工作的艰巨性，要求每一个残疾人工作者必须牢固树立“一切为了残疾人”的思想，把“八荣八耻”和“执政为民、服务发展”的要求转化为残联干部的自觉行动，恪守“人道、廉洁、服务、奉献”的职业道德，把残疾人工作当作自己奋斗的事业而不仅仅是谋生的职业，爱岗敬业，积极主动，锐意进取，把自己的全部精力和热情投入到带领残疾人致富奔小康、构建和谐社会的伟大事业中去。
残联工作不足篇4
一、指导思想
以科学发展观为指导，以改善智力、精神和重度残疾人生存发展条件、促进残疾人共享经济社会发展成果为目标，不断满足残疾人托养服务基本需求、完善托养服务功能、提高托养服务水平为重点，坚持政府投入为主、鼓励引导社会力量参与，建立完善以专业机构为骨干、社区为基础、家庭邻里为依托的残疾人托养服务体系。
二、基本原则
以人为本，关注民生，着力改善处于就业年龄的智力、精神和重度残疾人健康状况；政府引导，社会参与，因地制宜地推动任务目标和政策措施的落实；重在建设，强化服务，注重发挥受助机构和家庭的示范辐射作用；立足当前，着眼长远，缓解当前托养服务供需矛盾与建立长效机制相结合；建全制度，严格管理，确保项目实施公开公正、资金使用安全有效。
三、任务目标
2012年为230名智力残疾、精神残疾和重度残疾人员开展居家托养服务（任务分配表附后）。
四、资助标准以及资金筹措
（一）资助范围。具有本县常住户口，持有第二代《中华人民共和国残疾人证》，享受城乡低保（持有低保证）、无业、二级及以上的智力、精神和重度残疾人居家托养服务家庭（以下简称“居家托养残疾人家庭”）。
（二）资助标准。资助标准为每人每年2500元。资助资金用于补充残疾人职业康复训练、技能培训、无障碍环境、生产生活等服务设施设备；补贴残疾人生活困难费用，购买社会服务，培训项目管理和服务人员；用于集中托养机构和日间照料服务场所的扩建、改建等，其中用于补贴残疾人生活困难费用的比例不得低于资助标准的50%。
（三）资金来源。采取自治区财政补贴与市、县财政相应配套解决。自治区财政每人补贴1000元，市财政配套每人1000元，县财政配套每人500元。实施“阳光家园”计划所需的经费纳入本级财政预算，并安排相应的宣传摸底调查，跟踪随访服务等相应的工作经费。
五、资格审查
（一）申请资助的居家托养残疾人家庭，应当符合下列条件：
1.属于城乡最低生活保障对象，或符合政府有关规定标准的困难的智力、精神和重度残疾人家庭；
2.持有二级及以上《中华人民共和国残疾人证》（第二代）、年龄必须为男性16-60周岁，女性16-55周岁。优先安排多重残疾、一户多残及生活不能自理的重度残疾人家庭。
3.托养服务对象或其家属（监护人）要与各乡镇残联或本村（社区）委会签订一年托养服务协议。
（二）资助的办理程序：
1.提出申请。由残疾人本人或监护人向户口所在地村（社区）委会提出申请，并填写《阳光家园计划残疾人服务家庭资助申请审批表》。
2.村（社区）委会初审。村（社区）委会收到相关申请后，逐一审核申请材料，并到残疾人家中实地核实，将符合资助条件要求的残疾人名单在本村（社区）公示无异议后，上报乡镇残联复审。
3.乡镇残联复审。乡镇残联收到相关申请后，及时对申请材料进行复审，并签署意见，上报县残联核准。
4.县残联核准。县残联在收到乡镇残联的复审材料后，及时审查核准，确定受助对象。
六、托养形式
开展残疾人居家托养服务，要针对不同的残疾人类别和程度，实行分类服务，采取多种托养形式，以满足残疾人的个性化需求，努力实现残疾人困有所助、难有所帮、需有所应。
我县采取居家托养的方式开展残疾人托养服务。居家托养主要针对无自理能力、家庭有照料条件、适合在家庭托养的智力、精神和重度残疾人。居家托养是根据残疾人的不同情况和不同需求，整合社区服务资源和结对关爱相结合的方式，通过定期上门和针对服务等形式，为居家残疾人提供家政服务（清洁居家卫生、生活用品购买或饮食生活服务等）、康复服务（简单康复、疾病护理等）、紧急援助等。
七、服务标准
居家托养。实行居家托养的智力、精神和重度残疾人，必须有法定监护人、家人或邻里能正常提供生活保障，基本满足其生活照料需求。
八、工作程序
（一）提出资助申请
符合规定条件的居家托养残疾人家庭，按照要求如实填写《残疾人托养服务资助申请审批表》，提供相应证明材料。
（二）履行审批手续
各乡镇残联负责受理管辖范围内的居家托养残疾人家庭的申请，逐一提出审核意见，汇总形成资助方案交县残联审核，报县人民政府及市残联。
（三）工作安排
1.各乡镇要完成智力残疾、精神残疾和重度残疾人员的宣传发动、摸底调查、登记工作，并将有关情况汇总报到县残联办公室。
2.各乡镇残联将初步确定的受助残疾人名单上报到县残联办公室。6月30日前，县残联将确定的受助残疾人名单上报到市残联就业科，并将受助残疾人基本情况实时录入《中国残联阳光家园计划项目管理系统》。
3.市残联将联合有关部门对我县所确定的受助残疾人进行检查审核。
4.经审核确定的残疾人要全部得到托养服务。
5.县残联将受助残疾人家庭情况填写《阳光家园计划受助残疾人家庭汇总表》报送市残联就业科。
6.要全面完成托养服务任务。
九、保障措施
（一）加强组织领导
为加强对实施“阳光家园”计划的组织领导，保证项目的顺利实施，成立县实施2012年“阳光家园”计划项目工作领导小组。
领导小组负责项目实施的组织、计划和协调工作。领导小组下设办公室，办公室设在县残联。
（二）明确责任
县人民政府负责领导和组织“阳光家园”计划的实施工作。加强工作的领导，制定实施方案，明确有关部门的职责，安排本县的工作、落实项目配套资金和工作经费；按进度拨付补助资金，管理和使用好“阳光家园”计划项目资金，做好受助残疾人的审查确定工作，组织项目的检查验收；组织县残联、卫生、民政等部门做好受助残疾人的跟踪回访和服务工作；保质保量按时完成“阳光家园”计划任务。
县残联负责“阳光家园”计划的牵头工作，具体负责项目的组织安排、协调指导、组织验收等工作。
县财政局负责落实“阳光家园”计划专项配套经费并按计划安排拨付资金，监督检查专项经费的使用，参与项目的检查验收工作。
县民政局要配合做好受助对象的审核工作，监督项目的公平、公正、公开，参与项目的检查验收工作。
县卫生局要配合做好对居家托养残疾人的监护人进行相应的康复知识培训和开展医疗、康复跟踪服务，参与项目的检查验收工作。
（三）加强监督管理
县人民政府要建立建全规章制度，严格履行申请审批手续，逐一审查核对申请材料，并通过实地查验、公示公告等形式严格把关。受理申请不得收取任何费用。资助方案确定后，应及时把资金发放到位，不得截留、挪用。县残联会同县财政部门，针对申请审批、资金拨付等重点环节进行监督检查，发现问题及时纠正和处理。对弄虚作假、违反专款专用规定的单位和个人，要追究责任，严肃处理。
（四）建立汇报制度
各乡镇政府、县残联等有关部门要建立专门档案，完整反映项目执行的全过程，对本辖区内受助家庭、受益残疾人基本情况逐一登记，并实时录入《中国残联阳光家园计划项目管理系统》，未录入的一律不计入考核成绩。年度终了和计划执行期满，要按期提交执行情况报告和统计报表。各乡镇残联要在每月20日前将本乡镇当月项目完成进度、资金到位情况、实施过程中遇到的问题等材料报县残联办公室，以便县残联按时汇总上报县人民政府。
（五）完善服务摸式
要以不断满足残疾人基本需求，改善残疾人状况为宗旨，努力解决智力、精神和重度残疾人迫切需要、又有可能满足的庇护托养服务需求问题，减轻残疾人家庭负担，促进社会稳定和谐。把庇护托养服务工作纳入政府发展残疾人事业大局，摆上议程，制定长期稳定的政策措施，建立残疾人托养服务工作长效机制。广泛动员社会力量，以不同形式参与公益性庇护托养服务工作。要突出残疾人托养服务的公益性，发挥各地优势，从实际出发进行多种形式的探索，公办与民办公助相结合，点与面相结合，建立不同性质、不同规模的残疾人托养服务机构，开展不同形式的残疾人托养服务，形成残疾人托养服务体系。有条件的地方要努力创办全日制残疾人集中托养服务机构，形成残疾人托养服务机构骨干网络和托养服务技术资源中心；要积极开办以庇护托养为主，融生活技能训练、职业康复、能力培训、工（农）疗、文体活动等为一体的残疾人托养服务日间照料机构。要以社区为载体，家庭邻里为依托，广泛开展残疾人居家托养服务。
残联工作不足篇5
按照区委的统一安排，区残联的保持共产党员先进性教育活动学习动员阶段于2月1日开始至3月16日结束。区残联9名党员全部参加了学习动员阶段的学习，采取集中学习与个人自学相结合的方法，共完成集中学习培训40个学时，参学率达到100，学习动员阶段基本达到了要求。
二、主要作法
（一）广泛宣传发动。区残联于1月底制定了区残联《关于深入开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的实施意见》，成立了区残联开展保持共产党员先进性教育活动工作领导小组。组织召开了全体党员参加的保持共产党员先进性教育活动动员大会，传达了区委有关开展保持共产学员先进性教育活动的文件，宣读了区残联的实施意见，进行了宣传发动，提高了残联全体党员对开展保持共产党员先进性教育活动的认识，使全体党员都自觉的参加学习教育活动。
（二）制定切实可行的配档表。区残联根据区委的统一制发的学习配档表，结合残联实际制定了详细的学习安排表，学习计划重点突出，时间安排合理，学习动员阶段坚持“三个一”制度，即每人区残联为每个党员统一配发学习笔记本、人手统一套学习资料、统一安排学习时间；坚持“三个集中”制度，即集中学习、集中交流、集中辅导；坚持“三个学习”制度，即学习笔记大家评、学习心得大家讲、学习效果大家议，按照学习计划组织开展学习教育和培训，保证了效果。
（三）加强督促检查。区残联建立了严格的学习考勤制度，每次集中学习培训均由本人签到，保证参学率达到100。区残联领导小组定期检查每个党员的学习笔记，对笔记记录不全、不及时、不认真的党员，提出批评，及时指出问题，提出改进建议，使每名党员的学习笔记做到了与学习同步，保证了学习效果。
（四）上好党课。支部书记胡桂欣同志认真准备党课教育材料，于2月17日下午，为全体党员上了一堂题为“重在实践，贵在行动”的党课，胡桂欣同志的党课结合残联工作实际，深入浅出，较好地阐述了开展共产党员先进性教育活动的重要性和必要性，使残联党员进一步提高了学习的自觉性和主动性，提高了残联党员把学习教育活动与本职工作相结合的意识，为残联开展好先进性教育活动打下了良好的基础。
（五）发挥领导党员的示范作用。区残联在开展保持共产党员先进性教育活动中，党支部领导发挥带头和示范作用，班子成员带头学习，注意发挥引导作用，在学习讨论中，准备充分，结合党员思想和工作实际，针对性强，避免泛泛而谈，为全体党员起到良好的示范作用。在学习教育活动中，要求普通党员做到的，班子成员首先做到，班子成员除自己认真学习、深刻领会好学习材料的精神实质，还帮助和指导其他党员学习，做到了共同学习共同提高。区残联支部一班人带头，全体党员积极参加区委组织的“党课教育”、观看电影“郑培民”、现代京剧《》等活动，并及时组织讨论，撰写观后感，利用残联学习园地进行交流，使学习活动达到良好的效果。
三、取得的初步成效
区残联全体党员通过学习动员阶段的学习和教育活动，普遍在政治理论水平上有所提高，在思想作风和工作作风上有所转变，在党性意识、创新意识上有所增强，在大局意识上有所加强，党员干部的精神面貌发生了很大的变化，有力地推动了各项残疾人工作的开展。归纳起来主要表现在以下几个方面：
（一）政治理论方面。通过开展系统和深入的集中学习和有针对性的研究、讨论，解决了过去学习中遇到的难点及没有吃透的问题，特别是对“三个代表”重要思想的理解上更加透彻，理解和把握的深度广度上了一个新的层面。通过学习，大家运用先进理论分析、解决实际问题的能力普遍提高，书面和口头表达能力普遍增强；变过去的被动学习为主动和自觉地学习，在残联形成了良好的学习风气、良好的理论研讨风气。
（二）思想和工作作风方面。通过学习和开展党员先进性标准的讨论，残联党员的思想作风和工作作风进一步转变，“立党为公，执政为民”的意识进一步增强，“全心全意为人民服务”、“全心全意为残疾人”服务的思想进一步树立，用科学的发展观把握和指导残疾人工作的意识和水平不断提高。
（三）党性意识方面。残联党员的共产主义信念得到巩固，党员的先锋模范意识得到加强。区残联结合学习和党员先进性大讨论，开展了“为什么要保持共产党员先进性”、“怎么保持共产党员先进性”、“共产党员先进性在工作岗位上如何体现”的讨论，重温了对党的宗旨、党员义务和责任的阐述，重温了入党誓词，提高了党员的史命感、责任感和光荣感。
（四）创新意识方面。残联全体党员的创新意识有了新的提高。大家学会以新的理论、新的观念、新的视角来看待社会发展问题，以科学的发展观来研究和谋划全区残疾人事业的发展，并结合各自工作和岗位实际，研究的探讨适合我区残疾人工作的新路子，新途径。在残联形成了团结一致干事业，一心一意谋发展的良好局面。
（五）大局意识方面。残联党员的大局意识得到提高。大家牢固树立大局意识，做到研究工作，思考问题，解决矛盾，都从大局出发，时刻不忘党的中心工作，不忘改革开放和社会主义建设的大局，做到个人服从组织，单位服从大局，局部服从全局。对待残疾人事业，着眼于当前事关残疾人生存、保护、发展的大事以及残疾人事业的总体发展战略，将全面建设小康社会的奋斗目标与残联组织的基本职能有机结合起，推动工作的开展。
区残联在开展保持共产党员先进性教育活动中，边学边做，学做结合，始终把解决残疾人最需解决的困难作为工作的重点，为残疾人办实事好事，解决残疾人急需解决的重点难点问题。春节前夕，在对全区困难残疾人家庭调查摸底的基础上，开展了广泛的“送温暖”活动。为全区1798户困难残疾人家庭每户送去一箱挂面，总价值达6万余元；对455户特别困难的残疾人家庭进行了临时性紧急救助，发放救助款达4万余元。区残联9名党员到各自结对残疾人家庭慰问，每户送到500多元的残、物，让他们度过一个愉快的春节。区残联在春节期间开展的走访慰问活动，把党和政府对残疾人的关怀落到实处，受到全区残疾人的普遍欢迎和好评。区残联在开展保持共产党员先进性教育活动中，先后召开了基层残联工作助理座谈会和残疾人代表及各专门协会主席参加的座谈会，广泛征求意见。针对反应较为集中的问题，近期要解决以下二个方面的问题：一是为全区旧楼加装扶手承诺兑现问题。区残联从20__年开展的“为全区旧式楼房免费加装扶手”活动开展以来，登记的旧楼有60座，目前，共为30多座旧楼安装了扶手，方便了残疾人出行，受到这些楼座残疾人和老年人的欢迎。区残联开展这项活动时，向全区残疾人做出了“在残联登记的旧楼，全部免费安装”的承诺，由于区残联筹措的资金不够，加上投入这项工作的人员太少，导致这项工作进度缓慢。部分已登记的楼座的残疾人产生不满情绪，数次向区残联反映情况，要求残联信守承诺，尽快安装。对于这个问题，区残联近期要筹措资金5万元，增加施工人员，力争在最短时间内完成所有已登记旧楼的加装楼梯扶手任务，让残疾人和老年人满意。二是区残联组织残疾人开展的文体活动较少，不能满足残疾人需求的问题。区残联在征求意见过程中，许多残疾人反应，残疾人的基本生活需求得到保证以后，对精神生活的需求进一步提高，而区残联及各专门协会组织的活动，参加活动的残疾人范围较小，残疾人参与活动的广泛性不够，许多残疾人对此有意见。对于这个问题，区残联近期要组织举办全区残疾人文艺汇演，丰富残疾人的文体生活。为提高残疾人参与活动的广泛性，在各街道和社区先组织残疾人演出，在残疾人广泛参与的基础上，选拔优秀节目参加全区文艺汇演，组织尽可能多的残疾人观看演出。组织优秀节目深入社区进行巡回演出，满足残疾人的文化需求。
区残联在今后工作中，要进一步深入基层，广泛征求基层残联和广大残疾人的意见，倾听残疾人的呼声，解决残疾人迫切需要解决的问题，推动各项残疾人工作的开展。
四、存在的问题与不足
区残联较好地完成了学习动员阶段的任务，达到了较好的效果，但也存在一些问题和不足，主要有以下几个面：一是学习的深度还不够，对部分理论问题，研究探讨的不够深入；二是党性实践活动开展的不够，特色活动开展的不丰富；三是深入基层解决问题的工作力度不大，解决实际问题的办法不多；四是先进性教育活动，在吸收群众参加方面还不够，征求意见广泛不够。
五、改进措施
区残联保持共产党员先进性教育活动学习动员阶段的工作基本结束，为改进工作，巩固学习教育的成果，顺利的转入下一阶段的学习教育活动，提出改进措施如下：
（一）在加强学习的效果上下功夫。重点解决个别党员学习质量不高，学习体会浮浅的问题，解决理论联系实际不够的问题，提高运用先进理论解决实际问题的能力。把残联的理论学习与解决当前和今后一个时期残疾人康复、就业、教育、社会保障等方面的热点、难点问题结合起来，学以致用，着力解决残疾人工作中的突出问题。
（二）开展富有特色的党性实践活动。进一步拓宽残联党性实践活动的内容，把解决残疾人急需解决的问题，作为党性实践活动的重点，把党性实践活动开展成为残疾人排忧解难，服务于群众，奉献于群众的具体实践行动。
残联工作不足篇6
一、狠抓社区残疾人基础工作建设：
在年初我社区就已组织专职残疾人工作者，认真学习党中央国务院下发的一系列有关残疾人事业的文件，并以其为指导，全面统领社区残疾人工作。同时还按照市残联的具体要求，进行各方面的专项工作。
在具体的工作中，我们建立了社区残疾人组织工作者，并让其真正在社区残疾人工作中发挥其应有的作用；同时设立严谨的服务公约和服务制度，加强了对社区一些无障碍设施的改造工作，使社区建设向更慈善、更和谐、更温馨挺进。
从社区多年的残疾人工作经验得出，要想有好的工作成效，就必须有好的工作人员。多年来，我社区一直注重于这方面的发展，尽量为社区的专职残疾人创造工作条件。尊重他们的意见，关心他们的生活，为他们营造了良好的工作环境，使他们更安心的投身工作中。基于此，我社区残疾人工作一直呈射线型前进。
在今年春节前夕，市残联关怀慰问我市残疾人，我社区协调残联对我社区的王波、张加福、贾淑云等贫困残疾人走访慰问，并送去慰问品、慰问金，使他们感受到了党的关怀，对未来的生活充满了希望；在三月里，社区残协康复员又转介上报市残联，为我社区残疾人王德贵女儿、王桂芬女儿升学填报申补助学金，每人三千元，这体现了政府对残疾人家庭子女教育的重视与关爱；在“三八”妇女节期间，市残联协会专门组织了“庆三八联欢会”，我社区以张加福、王桂芬、王玉梅等残疾人为代表，积极配合，同其他社区残疾人共同参加了这一大型联欢活动；为了残疾人就业能得到更好的安置，市残联、市劳动局联合举办了“一带十传百”专项劳动就业培训，我社区残疾人李卫、王玉梅、李翠玲、张加福等人参加了此次培训；在“爱耳日”到来之际，我社区组织残疾人进行了专项培训，并且走访了听力残疾人陶华东、关井秀等残疾人家庭；在“助残日”期间，同本街道的其他兄弟社区一起在我市繁华地点----磐石大街，用出版报、挂横幅、发传单、摆设咨询台等方式，向广大市民们进行了广泛的宣传，突出了“关心残疾孩子、享受平等教育”的主题思想，得到了市民的一致好评，市电视台也给与了充分的报道。在此期间，通过我社区的协调，社区、街道等部分领导组织了部分慰问品和资金。分别走访辖区失去双臂的残疾人王贵才等人。
二、强化对残疾人的服务：
社区残疾人工作者，始终牢记为残疾人服务的理念。在具体的工作过程中，再也不满足于传统的领导布置一点就完成一点的工作观念。无论是从理念上，还是具体的服务中，都进行了强化性训练。要求服务工作必须从超前的意识、超前的速度、超前的方式，去满足大家的需要。为了能做到这些，对专制工作人员进行专业进修，使他们的技能得到更多的发挥，教育他们从心底深处，恪守工作职责，努力贴近残疾人，全心全意为他们服务。
残联工作不足篇7
一、指导思想
以贯彻落实《中共市委市政府关于加快推进残疾人事业发展的实施意见》为主线，着眼于满足广大残疾人日益增长的托养服务需求，立足街道（镇）、社区（村）的工作实际，通过开展全国“阳光家园”示范区创建活动，完善托养服务政策，整合托养服务资源，优化托养服务体系，拓展托养服务内容，不断提高残疾人托养服务工作能力，为全区经济社会又好又快发展作出贡献。
二、基本原则
1、以人为本、满足需求。坚持人道主义理念，立足实际，因地制宜，整合资源，加大投入，最大程度上满足残疾人的托养服务需求，着力改善广大残疾人、特别是就业年龄段智力、精神和重度残疾人的生活、生存状况，确保残疾人事业与经济社会同步发展。
2、突出重点、稳步推进。以街道（镇）残疾人托养服务中心（综合服务中心）和社区（村）残疾人托养服务点建设为重点，立足当前，着眼长远，典型示范，稳步推进，逐步形成以专业托养机构为主体、社区日间照料为依托、居家护理服务为基础，布局合理、就近就便的残疾人托养服务网络。
3、开拓创新、营造特色。结合本地区、本单位实际，积极探索，大胆创新，不断拓展托养服务领域，创新服务内容，增设服务项目，进一步满足残疾人生活照料、专业护理、职业康复、心理疏导和文化娱乐等个性化服务需求，努力形成残疾人托养服务工作特色。
三、目标任务
至2011年底，通过全国“阳光家园”示范区验收，街道（镇）全部建成残疾人托养服务中心，30%以上的社区（村）建立残疾人托养服务点，基本形成政策配套、制度健全、服务规范、管理严格的残疾人托养服务长效机制。
四、部门职责
1、区残疾人联合会。承担区创建工作领导小组办公室的日常工作；牵头相关部门组织开展“阳光家园”示范区创建工作，认真协调具体事务；指导街道（镇）、社区（村）结合实际，针对需求，创造条件，就近就便为残疾人提供多种形式的托养服务。
2、区发展和改革局。负责把残疾人托养服务体系建设和创建全国“阳光家园”示范区工作纳入全区经济社会发展规划，合理布局，整体推进残疾人托养服务工作开展。
3、区民政局。负责将社区（村）残疾人托养服务点建设纳入全区社区建设整体规划，列入社区工作年度计划同步考核。
4、区财政局。负责做好残疾人服务（托养）资金的审核管理和使用监督工作，核拨“阳光家园”示范区创建工作经费，为残疾人托养服务提供经费保证。
5、各街道（镇）。负责制定本辖区残疾人托养服务工作和社区（村）残疾人托养服务点建设计划，建立创建工作机构；开展残疾人服务需求调查，建立托养需求与服务档案；因地制宜开展以日间照料为主要内容的托养服务，完成区创建工作领导小组交办的各项任务。
五、方法步骤
1、组织筹备阶段（2011年3月）。成立“阳光家园”示范区创建工作机构，制定实施方案，分解落实创建工作任务，全力做好各项准备工作。
2、实施推动阶段（2011年4月-7月）。根据实施方案要求，以街道（镇）为单位，严格对照创建标准，以点带面，全面推进，逐项落实。
3、自查评估阶段（2011年7月-9月）。区创建工作领导小组按《全国“阳光家园”示范区考核评估标准》、《全国“阳光家园”示范机构考核评估标准》进行自下而上的检查评估，查漏补缺，对发现的问题，及时进行整改。
4、迎接检查阶段（2011年10月-11月）。完成所有创建工作，提出验收申请，迎接中国残联组织的“阳光家园”示范区检查验收组的考核评估。
5、总结表彰阶段（2011年12月）。全面总结创建工作，表彰奖励创建工作先进集体和个人。
六、工作要求
1、加强组织领导，明确创建任务。为加强对全国“阳光家园”示范区创建活动的领导，区成立创建全国“阳光家园”示范区工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在区残联，负责创建活动的计划制定、组织推进等日常工作。各街道（镇）要将残疾人托养工作和“阳光家园”示范区创建活动纳入年度工作计划，成立工作机构，制定创建计划，抓好任务分解，扎实有效开展好创建工作。
残联工作不足篇8
位快速补办残疾人证
北京市怀柔区交通局去区残联审核单位残疾人就业保障金时说明：区交通局职工王某是残疾人，但由于其个人原因残疾人证不慎遗失。根据北京市《2011年用人单位申报安排残疾人就业情况和征缴残疾人就业保障金通告》的规定，市行政区域内的机关、团体、企业(福利企业除外)、事业单位等各类用人单位，均应在7月1日至9月30日，申报2010年度安排残疾人就业情况。但根据北京市关于核发残疾人证工作的有关规定，残疾人证丢失需要公示3个月10天。也就是说如果按照正常补证手续，王某拿到补办的残疾人证一定是在9月30日之后了，怀柔区交通局无法正常审核安排残疾人就业情况。
怀柔区残联充分考虑用人单位的实际难处，将王某的遗失残疾人证公示时间由3个月10天减少为10天。怀柔区交通局及王某本人都对区残联特事特办的做法表示感谢。
(李洪)
山西临猗县实施“培训+创业+扶持”促就业工程
2011年是“加强残疾人职业培训促进就业年”，山西省运城市临猗县残联为了落实就业年活动，大力加强残疾人职业技能培训力度，并对通过参加培训后开店创业的残疾人提供特殊扶持。
这天，政府副县长仪天亮、残联理事长焦青玲一行人来到盲人孟倡公、肢残人范望杰新开的按摩店，对每个店各扶持创业金1000元，并授予县盲协主席孟倡公店为“临猗县盲人按摩指导中心”。截至目前，临猗县共扶持残疾人开店创业五户。仅天亮副县长鼓励创业户继续发扬自强不息的精神，努力学习，自主创业，并带动全县有就业能力和需求的残疾人通过就业实现自身价值。孟倡公高兴地说：“残联举办按摩培训使我学到了技术，使我在激烈的行业竞争中可以站稳脚跟，对今后的前景充满信心。作为盲协主席，我要发挥协会作用，鼓励更多的视力残疾人通过按摩这个职业走上自食其力的道路。”
(任静)
江苏宿迁市启动“易尚阳光残疾人就业行动”
日前，江苏宿迁市残联和辽宁大连易尚阳光科技有限公司合作，联合启动“易尚阳光残疾人就业行动”。大连易尚阳光科技有限公司是一家服务外包产业公司，主要从事外包呼叫、文字录入、计算机软件及技术咨询服务等。公司创办宗旨是“服务残疾人，参与信息化”，采取集中与居家分散结合的模式，帮扶残疾人就业。今年7月该公司正式签约落户宿迁市软件与服务外包产业园。计划9月1日正式运营，目标2至3年时间用工达到500人，首批员工100人，其中残疾人员工争取50名。
根据岗位要求，此次选拔的对象主要是具有初中以上文化程度、熟悉电脑操作、智力健全、口齿清晰、等级不限的下肢残疾人。
双方达成合作意向后，宿迁市残联迅速制定出《宿迁市“易尚阳光就业行动”实施方案》，主要内容是发动全市残联系统，积极选拔推荐符合“易尚阳光就业行动”就业条件的残疾人，通过开展岗前培训辅导，推荐就业。
(吴长志陈兆安)
广西桂林市举办足底反射区按摩培训班
为了提高视力残疾人的职业技能水平和就业竞争力，使其更快、更好、更稳定地就业，桂林市残疾人劳动就业服务中心根据广大视力残疾人的培训需求，在晨星职业技能培训惮校举办足部反射区按摩(初级)培训班。
培训期间老师们针对视力残疾人的特点，采用手把手、一对一的办法，悉心地教导学员们掌握足底反射区按摩(俗称为“浴足”)的技巧、手法以及相关的理论知识。
本期共培训视力残疾人20名，培训时间为一个月。
(雷超群)
济南历城专场招聘会为农村残疾人劳动力转移开辟“快车道”
为贯彻残疾人就业援助年活动精神，济南市历城区残联于8月11目举办了历城区“我的兄弟姐妹”残疾人专场招聘会。全区40余名残疾人前往求职，5家企业共提供了办公室内勤、电脑操作、保洁员、车间工等40多个就业岗位。经过洽谈，有20余名残疾人与用人单位初步达成意向。
“我们很欢迎适合岗位的残疾人参与到我们企业的发展中来。”山东奥美雅印刷有限公司负责人王先生介绍，该企业以前招聘过两位肢体残疾人工作，他们在工作中十分珍惜就业机会，敬业爱岗。
此次招聘会是历城区残联举行的“就业援助年”系列活动之一。历城区是农业大区，农村残疾人占全区残疾人总数的81％。为切实解决好农村有劳动能力的残疾人就业问题，顺利实现农村劳动力转移或种养殖从业，历城区残联多措并举，通过技术培训指导、创业资金扶持、福利企业集中就业与按比例就业安置相结台等方式重点帮助农村残疾人实现就业。
(曾波)
江西崇义县开展残疾人就业需求调查
为了全面了解全县残疾人就业状况，帮助有就业能力的残疾人就业，崇义县残联开展残疾人就业需求调查，并建立残疾人就业、失业和培训需求档案。
为做好此次调查，县残联一是及时下发了《关于做好残疾人就业需求实名制调查工作的通知》，要求各乡(镇)分管领导、残联理事长务必高度重视、精心组织；二是以填表、就业知识等为主要内容组织乡(镇)残联理事长、专职委员及村残协委员进行业务培训，以确保本次调查残疾人信息的真实性和就业需求的准确性；三是充分发挥乡(镇)残疾人专职委员和村残协委员的作用，主动上门开展实名登记，根据残疾人实际情况，仔细填写相关表格，让每一位符合条件的残疾人都得到登记认定，人户人员认真宣传就业需求调查的目的、意义，讲解就业需求调查表的内容，了解残疾人的所思、所求、所盼，解答残疾人提出的各种问题，得到了残疾人的理解和认同；四是县残联对各乡(镇)上报的资料进行审查和整理，建立残疾人就业、失业、培训需求档案，以加强动态管理。
(李钰)
浙江温岭市以培训促就业
2011年盛夏时节，来自温岭市各镇(街道)的131名残疾人学员参加了市残联组织的烹饪和计算机职业技能培训班，其中123人在培训结束后顺利取得劳动部门颁发的初级证书。
残联工作不足篇9
一、大云镇残疾人专职委员现状
大云镇按照县残联的要求，经过公开选聘，在符合条件的两个村设立了残疾人专职委员。通过走访了解、召开座谈会、问卷调查等形式对残疾人专职委员作用的发挥进行了调研。总的来说自去年12月，县残联发文，要求辖区内持证残疾人数达到50名的村（社区），公开选聘1名有一定组织能力和工作经验的残疾人作为专职委员，协助做好残疾人服务工作。一年来，通过“残疾人管理残疾人”这一工作模式，残疾人专职委员在反馈残疾人的建议、要求和呼声、上情下达、下情上递，做好政府、残联组织与残疾人之间的桥梁和纽带等方面发挥了一定的作用，但是我县的残疾人专职委员工作必竟才一年左右时间，还处于起步摸索阶段，所以残疾人专职委员的成效还不是很明显，和各级领导的要求还有不少的差距，在下阶段的工作中，我们要着重提高专职委员的业务水准、加强工作引导、提升服务质量，让专职委员更好地服务残疾人。
二、大云镇残疾人专职委员队伍建设的思考
通过一年来实践，我们感到我镇残疾人专职委员队伍建设的形势是喜忧参半、任重道远。残疾人专职委员队伍存在的不足。从一年来工作开展的情况看，残疾人专职委员队伍还存在很多不足之处。
1、文化素质不够。按要求选聘为专职委员的农村必须初中（含）以上、城镇为高中以上文化，但残疾人专职委员涉及的工作面很多，如上级关于残疾人方面的政策宣传、走访慰问、组织残疾人活动、扶贫帮困、维权调解、登记建档等，初中文化已远远满足不了残疾人专职委员岗位的需要。
2、业务素质不高。在座谈中了解到两个村的残疾人专职委员普遍对业务的开展不是很清楚，觉得无从下手，检查《嘉善县残疾人专职委员工作记录》的登记情况，都不知道怎么填写。
3、敬业精神不强。残疾人专职委员走访残疾人，全面掌握所属残疾人的情况是最基础性的工作，但我们发现他们对所属残疾人情况掌握不多，因此必须要加强敬业精神，切实发挥好残疾人专职委员的职责。
4、村、协会督导不力。残疾人专职委员是在村两委的直接领导下和协会的指导下开展工作，但村两委对此力度不够，没有很好的重视起来。
三、加强残疾人专职委员队伍建设的对策建议
配备社区（村）残疾人协会专职委员，是贯彻“三个代表”重要思想，落实科学发展观，维护残疾人根本利益，加强基层残疾人组织建设，做好社区（村）残疾人工作的重大举措，是党、政府高度重视和支持残疾人事业的具体体现，因此必须进一步加强残疾人专职委员队伍建设。
1、选好村（社区）残疾人专职委员。对符合设立条件的村(社区)要重点选聘好残疾人专职委员,对残疾人数较少的村(社区)要开展几个村(社区)联合设立残疾人专职委员试点，要在选人用人上狠下功夫，把热爱残疾人工作，有全心全意为残疾人服务的愿望和奉献精神，有一定的社会活动能力、组织协调能力和语言、文字表达能力的残疾人选聘为村（社区）残疾人专职委员。
2、加大村（社区）组织对残疾人专职委员的领导力度。村（社区）组织特别是党（总）支部要把专职委员工作放大重要议程上，要尽力为残疾人专职委员的工作创造良好的办公条件，使他们有固定的办公场所和常用办公用品，工作上多支持、生活上多关心，在上级对专职委员补贴的基础上可以根据本村经济实力及其工作表现另外再给予一定的物质奖励或经济补助。
3、加强日常管理和业务培训，提升专职委员队伍综合素质。事业成败，关键在人。建设一支过硬的残疾人专职委员队伍既加强基层残疾人组织建设的需要，也是做好社区残疾人工作的重要保证。
日常管理方面，要以村、协会为主，县镇残联为辅，村、协会要由专门人员具体指导专职委员开展工作，特别是每年当中专属于残疾人节日要充分发挥他们的作用来，要指导好“嘉善县残疾人专职委员工作记录”的登记及各种相关台帐材料的完善工作。县镇残联要定期对村（社区）残疾人专职委员情况进行指导和检查。
残联工作不足篇10
“农村社区标准化康复室”
是由市残联、市财政局和卫生局联合发文，由市残联统一投资，广泛利用乡镇、街道卫生院和村、社区卫生室的资源，使残疾人足不出户就能享受到康复服务。目前在全市聘请了800名康复员，每月4次到残疾人家中提供康复指导、康复训练等服务，这种“农村社区标准化康复室”在农村已经建立了23处，每处配备价值1万元的康复训练器材，用于周边残疾人的康复训练。
“残疾人服务代表室”
代表室设在残疾人比较集中的社区、村（居），由残疾人专职委员和残疾人工作联络员共同负责。职能是：提供政策咨询、协调关系、服务、及时反映残疾人吃住行、就医、就业、教育等基本情况，提出合理化建议，发挥政府与残疾人之间联系的桥梁和纽带作用。“残疾人服务代表室”工作经费从各县区残疾人就业保障金中列支，标准为每室2000元，其中专职委员和联络员每人每月50元的业务工作补贴，剩余的当作工作经费，购置必需的办公设备等。“残疾人服务代表室”的建立，为基层的残疾人工作长了“腿”和“嘴”，起到了了解反映残疾人诉求、宣传优惠政策、就近就地帮助残疾人解决实际困难的作用，实现了残疾人基层组织建设全方位有效覆盖。这样的代表室现在已经建立了112个。
“爱心助残4+1”模式
是广饶县西刘桥乡根据“远亲不如近邻”这句民谚打造的一种助残的新形式。4即四邻，1即一户残疾人家庭，就是针对那些无劳动能力、行动不便、无人照料、依靠低保或救济金生活的贫困残疾人家庭由他的四邻帮助解决生产和生活中遇到的困难与问题。为此，乡里专门成立了以乡长为组长、分管领导为副组长，乡直有关单位、管区、村主要负责人为成员的工作领导小组，制定出台了《关于在全乡实行爱心助残“4+1”模式的意见》。乡里还配套激励和约束机制，将“爱心助残4+1”与村里每年开展的“十星级文明户”、“好媳妇”、“好婆婆”等评先树优活动结合起来，明确规定对结成帮扶对子的助残志愿家庭根据助残情况予以加分，还将此项规定列入了建设“小康文明村”的必要条件之一，成为适合农村志愿者助残的一种好的形式。目前，这种“爱心助残4+1”模式已在全市推广开来。