关于整改落实情况的汇报篇1
按照市委统一部署，花楼乡2018年6月19日至7月11日接受了市委第三巡察组的常规巡察。8月15日，市委第三巡察组向花楼乡反馈巡察意见，指出了花楼乡在信访、乡村财务、党的领导、党的建设、全面从严治党和“四风”等方面存在的问题和不足，提出了整改意见和建议。乡党委高度重视，召开了专题会议，深刻反思了反馈意见指出的问题，深挖产生问题的根源。成立了以党委书记、乡长为组长，副书记为副组长的整改工作领导小组，制定整改方案，明确责任，强化措施，加强督办，跟踪追责，有序推进问题整改，取得阶段性成效，现将整改落实情况汇报如下：
一、加强组织领导，确保整改工作落到实处
（一）统一思想，提高站位。市委第三巡察组反馈相关问题后，花楼乡立即召开了乡党委扩大会议，对巡察整改工作进行安排部署，反复对照巡察反馈意见，认真研究，形成共识。
（二）加强领导，明确责任。成立了由党委书记、乡长任组长的巡察整改工作领导小组，集中人员，集中时间，集中精力组织开展巡察整改工作，听取各方面工作推进情况，研究解决整改过程中遇到的困难和问题。全乡上下形成了态度端正、行动有力的整改氛围。
（三）细化措施，扎实整改。遵循“问题导向、分类整改、突出重点、务求实效”的原则，制订印发了《花楼乡落实市委第三巡察组反馈问题整改方案》，明确了问题整改牵头领导和责任人；对涉及面广、比较复杂、需要一定时间整改的问题，强化措施，强力推进，力求尽早整改到位，有效推动整改工作顺利开展。
（四）查教结合，以案促改。对巡察反馈意见和问题清单中涉嫌违纪违规的各类具体问题，由乡纪委牵头，逐一进行调查。对问题反映出的制度方面存在的漏洞，由分管领导负责组织相关单位进行整改和完善，对超标发放的补助及报销的差旅费，责令如数退回，如从个别党员入党材料不全问题，开展了全乡党员干部档案核查认定；从个别公务接待、差旅费报销不规范问题，进一步完善公务接待和差旅费报销制度；确保真正整改到位。
二、坚持问题导向，逐条逐项落实整改
整改期间，召开乡党委会议8次，巡察整改工作推进会6次，针对反馈的4大类10个方面问题制订了针对性整改措施，新出台、修订和完善制度及规章28项。对查实的违规违纪行为进行了严肃处理，共给予党政纪处理5人，组织处理2人，诫勉1人，约谈4人，书面检讨4人，批评教育5人，正在初核4人。对超标发放的工资和报销的差旅费，责令相关人员如数退回，共有2人退回费用444元。通过整改，全乡党员干部的思想认识进一步提高，廉洁自律意识进一步增强，作风纪律进一步强化，各项工作逐见成效。
（一）党的领导方面存在的问题
1.党的领导弱化的问题。一是完善和修订了党委“中心组学习”制度，利用支部“三会一课”“农民夜校”扎实开展中央，省、市政策和理论宣传，进一步加强《乡镇党委工作运行规则》的学习，认真执行规则要求；二是定期召开民主生活会，加强班子成员理论知识学习，提升班子成员驾驭全局能力，增进班子凝聚力和战斗力，提升班子成员责任意识，共召开班子民主生活会2次，班子成员参加各种培训5人次；三是进一步完善乡村干部管理制度及干部联系群众制度，加强与群众的接触与沟通，促进干群关系的融洽，以办理巡察反馈信访件为契机，进一步加强了对群众政策的宣讲和沟通，巡察交办信访类132件，已办理128件。通过整改，党群关系得到了明显改善，群众对党委的信任度大幅提高。
2.队伍建设不力的问题。一是加强学习，制定了《花楼乡党委中心组学习制度》，明确了学习对象，拟定了学习计划，7月份以来，召开中心组学习5次；二是经常性开展党性党风党纪教育，建立开展专题学习和教育活动的长效机制，制定了《花楼乡常态化开展党员干部警示教育工作方案》；三是认真开展了“三会一课”“两学一做”、“党员活动日”等教育活动，加强党员干部法律法规及党章党规的学习，增强了干部法纪意识和为民服务情怀。
3.班子作用发挥不够的问题。一是认真开展好民主生活会和干部谈心谈话，促进班子团结，增强单位凝聚力，重大事项坚持民主集中制原则，充分发挥班子成员的主观能动性；二是加强政治理论学习，提高干部与群众的沟通能力和语言表达能力，提升班子成员主动作为能力，引导班子成员敢于担责，勇于担当；三是拓展班子成员与干部职工交流和沟通渠道，改变主要领导在工作中与班子成员的沟通和交流方式，充分发挥领头人作用，提升班子的凝聚力。
（二）党的建设方面存在的问题
1.党建工作未抓牢抓实的问题。一是认真做好党建工作的调查研究和分析，制定切实可行的党建工作年度方案，强化党委党建工作主体责任，提升党委核心作用，加大对基层党组织负责人的教育培训力度，制定了《花楼乡2018年党建工作方案》和《花楼乡党建引领脱贫攻坚工作方案》，明确分管领导负责，确保措施到位，工作效果到位，充实党建办工作人员2名、脱贫攻站工作人员2名，做到党建工作和脱贫攻坚工作同安排、同部署、同推进、同落实，保障脱贫攻坚与党建工作齐驱共进；二是完善考核机制，细化考核指标，落实考核办法，强化考核结果运用，层层压实责任，确保党建工作抓常、抓实、抓出实效，同时，制定了党员发展规划，明确每个支部每年培养入党积极分子至少2名；三是强化工作督促落实，按照党建工作要求，乡党建办每月对各支部党建工作进行督查，对发现问题提出整改意见并督促落实。确保党建工作有序推进
2.党内组织生活开展未抓常抓长的问题，一是健全机构，对基层党组织人员变动频繁的，及时进行了补选，按程序选好配齐了机关支部成员3名，机关支部工作有序开展；二是建立健全了党建工作日常考核督查机制，每月对各支部的党建工作进行督查，对发现的问题及时提出整改意见，切实纠正在“党员活动日”开展不实的行为。7月份以来，共提出整改意见30余条，对一名支部书记进行了批评教育；三是严格执行"三会一课"等党内生活制度和规范党内政治生活，让党内政治生活成为锤炼党性的"大熔炉"，制定了《花楼乡深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》，各支部制定了《2018年“两学一做”工作计划》，做到工作推进有章可循，督促落实有据可查；四是加强监督检查，乡党建办每月对各村社区支部活动开展情况进行督查，制定了《花楼乡党建常态化督查工作方案》。
3.基层党支部抓党的建设未抓实抓细的问题，一是加强党员的教育培训和管理，认真开展“党员活动日”活动，增强党员党性修养，引导党员主动履行党员义务，7月以来，共开展“党员活动日”主动缴纳党费活动5次，2018年发展预备党员3名，入党积极分子16名；二是认真落实细胞强健工程，加大对村社区党建工作的监督和检查，以“三会一课”、“党员活动日”、“两学一做”活动及组织生活会的开展作为重点，全乡7月以来共开展各种组织生活30余次，增强了党员的使命感和责任感，提升了党组织书记的政治意识和规矩意识；三是认真开展党建和党风廉政建设常规督查，加大监督执纪力度，从纪律上约束和规范党员的日常管理。
（三）全面从严治党方面存在的问题
1.党委主体责任没有履行到位的问题。一是强化领导班子思想政治建设，认真落实党风廉政建设专题会议制度，形成领导带头落实"一岗双责"，层层传导责任、传导压力的良好局面；二是进一步强化党员领导干部的宗旨意识，认真开展廉政警示教育，通过正反两方面典型案例，不断夯实廉政思想道德防线；三是重视勤政廉政教育学习，把一岗双责工作与业务工作相结合，做到同研究、同布置、同落实。主动把廉政教育纳入干部教育培训之中；四是规范了谈心谈话程序，保证了谈心谈话常态化进行，7月份以来，党委主要领导和班子成员与乡村干部谈心谈话60余人次，有效促进了干部团结，提升干部活力。
2.纪委监督责任执行不力的问题。一是严肃监督执纪纪律，积极与上级主管部门沟通协调，认真执行案件审查程序，加强业务学习，提高办案效率。7月份以来，乡纪委立案处理干部2人，协助市纪委办理干部违纪案件6人；二是认真落实纪委同步参与党委会议制度，对党委各项重大决策提出意见，并做好同步记录，7月以来，对党委重大决策提出建议10余条；三是强化制度建设，修订了《花楼乡机关内务管理制度》，制定了《花楼乡重点工作推进督查制度》，细化了脱贫攻坚、工程建设、人居、危改方面的工作督查内容，干部工作作风得到了明显改善，各项工作有序开展；四是畅通信访举报渠道，坚决查处损害群众利益的行为，办理群众信访100余件，干部被党纪立案审查5人，书面检讨8人，批评教育5人。
（四）党风廉政建设和反腐败斗争方面存在的问题
1.违反中央“八项规定”精神方面的问题。一是对提出的问题进行了调查核实，按照规定进行了处理，向市委巡察组做出了情况说明；二是进一步规范了财务制度，严肃财经纪律，对财务人员进行了提醒谈话，请上级主管部门业务人员到乡指导财务工作8次，进一步强化了业务人员的综合素质；三是对违规报销资金责令相关人员及时退还，存入乡级财政账户，共退还资金444元；四是加大监督执纪力度，对涉嫌违纪违规的交由乡纪委按规定处理。
2.违反“四风”方面的问题。一是进一步完善了资金使用及报销制度，强化审批流程，完善和规范财务管理和项目验收程序，严格资金使用审批；二是强化干部管理，出台了《花楼乡第一书记考核管理办法》，对第一书记集体谈话3次，个别谈话4次，有效改变了第一书记的工作面貌，融洽了群众关系，对干部违纪违规的按照《纪律处分条例》给予处理，纪委立案调查5人；三是加强对以扶贫领域为重点的建设项目在程序、质量、资料等方面的监督检查，对不符合要求的项目及时提出整改意见，并全程跟踪整改过程和结果，确保我乡所有在建项目按质达标。
三、巩固深化巡察成效，持续推进从严治党
一是认识再提高。坚持党委带头，以上率下，坚定不移地向中央提出的党要管党、全面从严治党的要求看齐，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，坚定不一担负全面从严治党的责任担当。把反馈问题整改落实作为促进花楼乡各项工作健康发展的一次难得机遇，让整改过程成为提高领导班子凝聚力、战斗力、创新力的过程，成为促进全乡党员干部作风转变的过程。
二是措施再明确。针对巡察反馈的问题，健全问题和责任清单，对照清单逐一销号、逐项落实。切实做到责任不落实坚决不放过，问题不解决坚决不放过，整改不到位坚决不放过。对需要长时间整改的任务，明确责任领导和责任单位，有序组织强力推进。
关于整改落实情况的汇报篇2
一、工作目标
围绕“五十百千”活动的目标要求，督促指导责任单位加大创建力度、加快工作进度，充分调动各县市区和部门创建工作的积极性，努力破解城乡创建中的一系列重点难点问题，扎实推动“五十百千”活动的深入开展。
二、督查时间
活动期间，每月的1-5日。
三、督查重点
根据我市“五十百千”活动工作实际，围绕《xx市“五城联创”工作实施方案》、《xx市“十大特色镇”创建实施方案》、《xx市“百村示范、千村整治”活动实施方案》的目标任务开展督查。具体为：
（一）安排部署情况。主要包括动员会召开情况、实施方案制定、领导机构建立以及按时间段进行专题部署情况等。
（二）资料统计情况。主要包括台帐建立、整改清单等档案建立情况，整改任务的落实，资料和表格的上报情况等。
（三）任务落实情况。主要包括按照国家、省创建标准、各项指标和各《实施方案》目标任务、重点工作的推进情况。
（四）建立长效机制情况。边整边改建立长效机制情况，特别是目标任务完成后，分县、乡、村，分类型建立长效机制情况。
（五）宣传报道情况。主要包括各单位通过电视、网络、电台以及版报等宣传工具，对好经验、好典型的宣传报道、后进曝光的情况。
四、督查方法
（一）实行“周督周清月汇报”制。各督查组实行一周一督查、一汇总并填写问题清单；本周督查问题清单，一般下周全部办结清账；一月向市领导组汇报一次督查情况。每周五将台帐报领导组办公室。
（二）合理安排督查程序。一是听取汇报。每周听取一次工作进展情况汇报。二是查阅资料。查阅文件、台帐、问题清单等相关档案资料。三是实地检查。坚持问题导向，通过明察暗访和随机抽查等方式，深入整治现场，一线进行检查。对发现的问题要填写问题清单，提出整改目标和时限。及时向本县市区整治领导组反馈，并上报市领导组办公室备案，逐项建帐。四是边整边改。对问题清单要逐项检查核实整改落实情况，对落实的要销帐；对不落实的问题要查明原因，如属主观因素，要提交有关单位问责。五是打分排队。每月各县市区的创建整改工作督查结果要一条龙排队。排队的分数构成：进度任务落实率和整改问题落实率两项相加。
五、督查人员组成
设立7个督查小组。
第一小组：负责督查全市环保模范城创建和离石区“五十百千”活动推进情况；
第二小组：负责督查全市卫生城市创建和方山、临县“五十百千”活动推进情况；
第三小组：负责督查全市森林城市创建和石楼、交口“五十百千”活动推进情况；
第四小组：负责督查全市文明城市创建和孝义、汾阳“五十百千”活动推进情况；
第五小组：负责督查全市园林城市创建和柳林、中阳“五十百千”活动推进情况；
第六小组：负责督查全市“百村示范”和兴县、岚县“五十百千”活动推进情况；
第七小组：负责督查全市“千村整治”和交城、文水“五十百千”活动推进情况。
每个小组由领导组办公室从市卫计委、住建局、林业局、农委、环保局、文明办抽调组成，组长由副县级领导担任,组员由相关部门业务科长担任。
六、督查要求
(一)坚持问题导向。督查组要敢于担当，坚持问题导向，动真碰硬，确保督查任务落实。
关于整改落实情况的汇报篇3
一、活动安排
1、活动范围。开展与群众“整改面对面”活动的范围为全局各股室。
2、时间安排。与群众“整改面对面”拟定于9月下旬开展。
3、地点安排。局四楼会议室
4、参加对象。局班子成员，邀请群众代表15人，其中“两代表一委员”占50%；邀请县委第十一督导组同志现场指导，邀请媒体采访报道。
二、活动内容
1、实时通报整改落实情况。由局教育实践活动领导小组组长通报，重点通报：按照“四个回应”制定并落实整改方案情况，开展专项整治工作进展情况，解决群众反映强烈的突出问题情况，上级督导组点明的问题、反馈问题的整改情况。
2、现场回应群众诉求关切。通报结束后，安排专门时段和环节与群众互动交流，现场答复群众诉求关切，接受群众质询和监督。对群众现场提出的问题，参加活动的负责同志要一一进行详细解答，现场回应。对前期已解决到位的，要向群众反馈相关措施和结果；对群众不明确、不理解的政策性问题，要现场予以答复；对群众提出的具体诉求，要作出办理承诺，明确责任人和办理时限，并纳入整改台帐进行交办督办，每个问题明确整改目标、具体措施、责任主题和完成时限，实行销号管理，完成一项，销号一项；对确因条件所限或政策不允许的问题，要向群众作出解释说明。对下步需要进行整改的问题，活动结束后，还要梳理汇总，并按照属地管理、分工负责的原则，一一转办交办，纳入整改台帐督促办理。
3、当面听取整改意见建议。活动过程中，要营造良好氛围，鼓励群众代表敢于面对面说真话、说实话，敢于指出问题和不足，善于提出批评性、建设性的意见。对群众提出的整改意见建议，当场能够答复的，应当场答复；一时不能答复的，安排专人进行收集整理，承诺于活动结束后7个工作日内以适当方式向群众进行反馈。
4、组织开展群众满意度测评。与群众“整改面对面”活动结束前，组织群众代表就教育实践活动整改落实情况进行民主测评。民主测评按“满意、一般、不满意”三个格次进行，测评工作由县委督导组组织实施并进行汇总，向单位反馈，并报县委“活动办”。
三、有关要求
1、要加强领导。各股室要充分认识开展与群众“整改面对面”活动的重要意义。党组书记要亲自审定工作方案，带队并主持开展活动，班子成员全部要参加活动。
关于整改落实情况的汇报篇4
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家长学校整改报告五里堆中学示范家长学校整改情况汇报我校在XX年年10月11日接受了市教育局关工委及专家组关于市级示范家长学校的验收。听取了市关工委及专家组反馈意见后，我们感觉到家长学校还有很多方面需要我们在以后的工作中做得更细更扎实。
关于科技局的整改报告方案一、征求到的主要意见和建议1.对科技服务体系建设重视不够。2.对科技创新服务没能出台有效措施。3.对农业重视不够，投入较少。4.知识产权保护力度不足。5.深入基层少，工作作风不够扎实。
安全隐患排查整改报告根据xx市教育局的《关于开展学校安全隐患排查整改活动的通知》，我校为切实加强学校各方面的安全工作，杜绝重大安全事故的发生，对学校各方面安全状况进行了全面的排查，取得了很好的效果，现将有关情况汇报如下：一、严格落实通知精神。
村委会落实整改情况汇报我村按照中央纪委、中组部等12部委联合下发的《关于开展村务公开和民主管理“难点村”治理工作的若干意见》（民发〔2010〕20号）和省《关于开展村务公开和民主管理“难点村”治理工作的意见》，按照深入贯彻落实科学发展观、全面建设小康
“三强”活动整改报告“三强”活动整改报告自单位开展“强宗旨意识、强政策水平、强岗位技能”活动以来，通过学习先进事迹，对照全县、全市先进典型的一流标准查找差距，使工作能力、工作标准、工作效率向一流水平、更高层次看齐，使自己的全心全意为人民服务
已建菜市场建设改造工作报告一、总体要求以构建和谐社会、打造宜居为目标，以科学发展观为指导。本着“以人为本、方便群众、合理布局、便于管理”宗旨，根据我市新一轮商业网点规划，加大新菜市场建设力度，提升改造已建菜市场，规范菜市场管理水平。
热电厂安全生产自查整改报告安监局：为进一步加强企业的安全生产管理，强化日常安全生产的监督、防控及应急处理体系，最大限度消除各类安全隐患，杜绝发生安全生产事故，我们结合电力企业自身安全生产特点，在我公司热电厂开展了安全生产自查自纠活动，并将自查活动
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校园食品卫生排查整改工作汇报根据教育局51号文件的精神内容。发现了一些安全隐患，并采取措施彻底根除了隐患，现将我校的排查，整改工作汇报如下：一、学校食堂安全工作食堂在建造时，校食堂呈新建的高标准教工食堂。
关于整改落实情况的汇报篇5
宿迁市安巡办：
我县接《沭阳县安全生产巡查工作情况通报》后，县委卞书记对该工作当即做了重要批示，要求县级党政领导班子全体成员认真阅读通知内容，分管领导范县长牵头落实措施，县安巡办作为承办单位。县安巡办立即组织相关部门研读该通报，并对通报中反馈的问题进行逐条梳理、细化分工。现将落实情况汇报如下：
一、明确责任，狠抓落实。根据各部门、各乡镇职责，将任务进行明确分工，明确各相关乡镇、部门党政主要负责人、部门主要负责同志为通报问题整改落实工作的第一责任人；明确各相关企业对本单位问题整改落实工作负有主体责任，相关属地乡镇、监管部门对相应企业问题整改落实工作负有监管责任。要求各相关乡镇、部门、企业要切实提高对安全生产工作重要性的认识，以此次问题整改落实工作为重要抓手，不断促进本单位的安全生产工作。
关于整改落实情况的汇报篇6
一、督查目标
为切实加强“啄木鸟在行动”督查工作，力促各责任部门全力以赴、齐抓共管、抓出实效，实现我区市容市貌“一新一亮（即“环境焕然一新、眼睛为之一亮”）的目标，以优美的城市环境和崭新的城市面貌，喜迎建党年和“七城会”的胜利召开。
二、督查机构
为强力推进“啄木鸟在行动”督查工作，成立“啄木鸟在行动”督查组
三、督查形式
督查采取查和访的形式进行。查：查阅各责任部门“啄木鸟在行动”有关的文件、视频、照片资料及现场；经督办后，各责任部门相关整改情况。访：暗访与明查相结合的方式，询访各相关方对责任单位“啄木鸟在行动”活动工作开展的意见。
四、督查内容
一是各责任部门是否畅通了发现、收集、反馈问题的渠道，是否及时开展了相关整治行动，整治行动效果如何。
二是对工委、管委会领导有关“啄木鸟在行动”的批示是否及时处理，是否按期办结，是否及时反馈，办理成效如何。
三是对创建工作例会等相关会议明确的有关“啄木鸟在行动”的事项，是否按照会议确定的事项要求和时限要求抓好落实，并及时将落实情况反馈督查组办公室。
四是对通过市委、市城管委创建督查专报及舆情信息反映出来，由区创建办提出整改通知的事项，是否及时整改并持续跟踪，整改效果落实如何。
五、督查机制
1、定期督查。督查组每周对“啄木鸟在行动”活动开展情况进行专项督查。
2、不定期督查。对于工委、管委会领导批示的有关事项，以及相关会议确定的事项，督查组要随时按要求组织督查，并及时报告相关情况。
3、超前督查。通过市委、市城管委专报及舆情信息掌握到的社会关注、政府关切的重点难点问题，督查组可以超前督查，超前掌握相关情况并提出督查建议，为领导决策提供依据。
4、事后督查。督查组对于已经督查，责任单位已经整改过的事项，要视情况及时开展二次督查、持续督查，并及时报告相关情况。
督查组办公室每周形成督查专报，向工委、管委会主要领导汇报；对于领导批示和相关会议确定的事项，要随来随督及时向主要领导汇报；对督查过程中发现推进迟缓、配合不力的情况和需要解决的问题，对责任部门下发《督办通知单》，明确整改要求和时限要求。
六、问效问责
关于整改落实情况的汇报篇7
办公用房清理自查报告范文(一)
根据市县相关文件精神，我局高度重视，指派专人对全局办公用房建设及使用情况进行了全面自查，先就自查情况汇报如下：
一、主要措施
1、加强领导，明确责任。严格按照市、县有关要求，由局主要领导亲自负责，各干部职工密切配合，切实加强对我局党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房工作的领导。要求办公室工作人员充分认识此项工作的重要性和紧迫性，明确负责人和工作人员，严格落实责任分工，确保清理工作落到实处。
2、强化措施、狠抓落实。根据国家党政机关办公用房建设标准有关规定和市县工作要求，迅速在全局范围内开展自查工作，进一步明确了自查和统计上报的工作要求，确保各项数据真实有效。并按照文件要求，积极进行办公人员调整。
3、严明纪律，加强督查。要求办公室严格按照市县要求，认真自查自纠，坚决杜塞管理和工作上的漏洞，对自查和上报工作进行“回头看”，杜绝错报、漏报等现象。
二、自查情况
我局现有办公楼一座，建筑面积为798.52㎡。共有办公用房6间建筑面积118.4㎡;公共服务用房3间使用面积63.5㎡(会议室1间37.5㎡，收发室1间17㎡，其他用途1间9㎡);特殊业务用房6间使用面积178.66㎡(其中：压力表校检室1间29.8㎡，组织结构代码证办证大厅1间37.5㎡，实验室1间37.5㎡，业务培训室1间49.16㎡，职工宿舍2间共14.7㎡);出租办公用房5间共119.1㎡;办公楼公摊部分建筑面积318.86㎡。我局核定编制12名，现使用办公用房总建筑面积181.9㎡，人均建筑面积15.16㎡。按照文件规定要求，未超出国家规定标准。
三、下一步工作计划
下一步，我局将认真贯彻落实上级办公用房专项清理的有关规定，严格按照市、县要求，进一步完善相关制度，建立有效监管的长效机制，从根本上杜绝违建违规用房事件发生。目前已成立局主要负责人为组长、分管领导为副组长、办公室及财务人员为成员的清房领导小组，并严格按照清理的范围要求，核算标准，做到应清尽清，应报尽报。并按时限要求，完成清理工作任务。
办公用房清理自查报告范文(二)
根据中央《关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》及、省、市、县关于各级党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》精神，我局积极组织学习，并开展办公用房清理自查工作。现将有关情况汇报如下:
一、统一思想，提高认识，加强领导
局领导高度重视，为贯彻落实党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的要求，做好党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房有关工作，落实专人负责，严格按照相关要求和文件精神，对局机关和局属事业单位的办公用房进行了全面清理，确保相关精神落实到位。
二、办公用房清理情况
我局为行政事业单位，单位编制总人数9人，实际在职干部14人，临聘人员2人。现有办公楼总建筑面积为1474m2,其中：公共服务室1251.5m2，设备用房面积20m2，因此实际办公用房使用面积仅为02.5m2。
按照《党政机关办公用房建设标准》之规定，我局属于三级办公用房，其办公用房实际使用面积为102.5m2/人，符合《党政机关办公用房建设标准》要求的编制定员每人使用面积为7.5m2的规定。
在单位办公用房清理自查过程中，未发现未经批准改变办公用房使用功能，出租、出借办公用房，未经批准租用办公用房和事业单位违规占用党政机关办公用房的情况。
办公用房清理自查报告范文(三)
根据县委办、县政府办《关于进一步做好全县办公用房清理整改工作的紧急通知》精神要求，我局高度重视，认真开展了办公用房自查清理工作。现将有关工作情况汇报如下:
一、提高认识，精心组织
清理办公用房是加强党风廉政建设的重要内容，是密切党群干群关系、维护党和政府形象的客观要求。为做好清理办公用房有关工作，我局印发了《煤炭局关于办公用房清理整改的工作方案》，按照《方案》，严格落实责任制，加以整改，确保了办公用房清理整改工作落到实处。
二、自查情况
(一)基本情况
局机关总编制数22人;煤征站总编制数62人，按照直属机关科级每人使用面积为9㎡，科级以下每人使用面积为6㎡标准进行了自查整改，原使用的602室(42.4㎡)已空出交机关事务局。具体整改情况见汇总表。
(二)办公用房使用情况
我局现办公用房有13间(其中煤征站5间)，总共使用面积为282.32平方米。通过自查，单位领导干部和干部职工办公用房在使用面积上没有超出规定的标准。我局在办公楼、办公室等方面使用符合《党政机关办公用户建设标准》要求，无领导干部在不同部门同时任职多处占用办公用房等违规情况和行为。
三、下一步规范管理措施
1.不擅自装修办公室，维持办公室现状;
关于整改落实情况的汇报篇8
（20XX年X月XX日）
同志们：
这次会议的主要任务是，听取六届县委第十一轮巡察工作情况汇报，研究部署下一步巡察工作。
今天的会议共有三项议程。
首先，进行第一项议程，请各巡察组分别汇报巡察工作开展情况。
下面，进行第二项议程，请赵俊阁同志汇报第十一轮巡察工作综合情况。
……………………………………
（汇报完毕）
下面，进行第三项议程，请各位领导发表意见。
刚才，我们听取了X个巡察组和巡察办的汇报，几位领导结合我县实际，提出了很好的意见建议，我完全赞同，请大家认真抓好贯彻落实。总体来看，这轮巡察，在任务重、压力大的情况下，能够按照政治巡察的要求，围绕坚持党的领导、加强党的建设、落实全面从严治党责任等方面存在的突出问题，着力查找政治偏差，纠正政治偏向，推动巡察工作有力有效开展，较好的完成了县委交办的任务。在此，我代表县委向大家表示感谢。会议原则同意巡察组、巡察办提出的意见建议和对问题线索的处理意见。会后，请巡察组、巡察办将发现的问题从严从实向被巡察党组织反馈，明确整改要求，限期整改到位。下面，就做好下步工作，我讲三点意见。
一、坚持问题导向，充分认识把全面从严治党落实到“最后一公里”的艰巨性和复杂性
从本轮巡察看，比较突出的问题主要集中在以下五个方面。一是贯彻落实中央和省委各项决策部署不到位。从汇报看，各村均不同程度存在深入学习新时代中国特色社会主义思想和党的精神不到位问题，村级意识形态阵地建设基础相对薄弱，农村书屋作用发挥不明显。有的村推进大气污染防治工作不坚决，冬季清洁安全取暖工作不到位，比如，......二是党组织政治领导力发挥有欠缺，民主集中制执行不严格，议事决策机制不健全。......三是对党建工作主体责任认知有偏差，未能将党建工作摆在引领各项工作的首要位置。......四是存在违反中央八项规定精神，工作作风不扎实问题。......五是担当尽责不够，服务群众能力不足。........
上述这些问题，说明基层党组织特别是村级党组织仍然存在很多突出问题和薄弱环节，思想不纯、组织不纯、作风不纯等问题尚未得到根本解决，全面从严管党治党责任还没有完全落实到党的基层末梢，形势依然严峻复杂。各级党组织要充分认识巡察工作在全面从严治党中的重要作用，深入学习贯彻关于巡视巡察工作的重要论述和全面从严治党要求，不折不扣执行《准则》《条例》，严肃党内政治生活，强化党内监督，把政治纪律和政治规矩摆在首位,加强党性党风党纪教育,把严的主基调贯穿于管党治党全过程，不断增强全面从严治党的系统性、创造性、实效性，扎实筑牢党的执政根基。
二、深化巡察成果运用，确保整改工作取得实效
强调，巡视发现问题的目的是解决问题，发现问题不解决比不巡视的效果还坏。我们要强化巡察成果运用，加大巡察发现问题的整改和督促力度，确保件件有着落、事事有回音。一要压紧压实整改责任。要把解决问题、促进工作、推动发展作为巡察的出发点和落脚点，督促被巡察党组织认真履行主体责任，切实履行“一岗双责”，主动认领问题，认真制定整改方案，细化整改内容、整改措施、整改时限，明确责任领导、责任人员，做到整改可量化、可检查、可问责，确保所有问题及时整改、全面整改、彻底整改。对于村级巡察反馈问题的整改，乡镇党委书记是第一责任人，要对问题整改负总责；分管领导、包村乡镇干部、村支部书记作为直接责任人，参与整改工作全过程。要层层传导压力，坚决防止问题层层“转包”、新官不理旧账等倾向，确保整改成效。二要形成整改监督合力。纪委监委、组织部、巡察办要积极承担整改监督责任，形成监督合力，把督促巡察整改落实作为纪检监察机关和组织部门日常监督的重要内容。纪委监委对巡察移交的问题线索，要加快处置办理，加大问责力度，达到问责一个、警醒一片的效果，最大程度体现震慑作用。组织部要把巡察结果作为干部考核评价、选拔任用的重要依据。巡察组、巡察办要追踪跟进重要问题整改，严格审核整改报告，做好整改督促检查协调服务，及时通报有关情况。三要强化共性问题治理。巡察不仅要善于发现问题，还要善于透过表面现象寻找问题发生的规律，促进共性问题和体制机制得到系统性整改。对巡察发现的共性问题，涉巡党组织要深入分析问题根源，认真排查梳理风险点，进一步建立健全各项制度机制，从源头上堵塞漏洞、规范程序，以巡察促进面上工作扎实有效开展。对巡察发现的普遍性、倾向性问题要进行通报，监督推动各级党组织对照查摆、未巡先改。对不履行或不正确履行巡察整改职责、敷衍塞责的，要严肃追责问责。
三、强化管党治党主体责任，以强烈的政治担当推动巡察工作高质量开展
今年是深化政治巡察的关键之年，是实现六届县委巡察全覆盖之年，我们要不折不扣地贯彻落实党中央、省市委关于巡察工作的部署，下狠劲、重整治、严处理，真正让巡察利剑高悬、震慑常在。一要牢牢把握政治巡察定位。要突出政治巡察的“主题”，紧扣发现问题、形成震慑这一“主线”，把握围绕中心、服务大局这一“主旨”，在坚持党的全面领导上聚神、在加强党的建设上聚力、在推进全面从严治党上聚焦，围绕“十四五”开局各项重点工作开展巡察监督，着力从政治上发现问题、分析差距，扎实解决基层党组织弱化、虚化、边缘化问题，打通全面从严治党“最后一公里”，确保党中央大政方针和省市县委决策部署不折不扣落地落实。二要确保实现巡察全覆盖。市委巡察工作领导小组要求，今年X月中旬前要完成村级巡察全覆盖。截至目前，我们已经完成对XX个村（社区）党组织的巡察工作，覆盖率为XX，还有XX个未开展巡察，可以说是时间紧、任务重、要求高。巡察办要综合考虑疫情防控和村“两委”换届因素，科学制定巡察方案，合理安排巡察任务，选调精干力量，精心组织推进，确保按时高质量完成全覆盖任务。三要扎实做好省委巡视反馈问题整改。省委第十五巡视组将于近期反馈巡视我县发现问题，我们要把巡视整改作为最大的政治任务，端正态度、全盘接受，迅速制定整改落实方案，明确责任人、时间表、路线图，推动各类问题扎实整改到位。四要锻造巡察铁军。巡察工作人员特别是在座的各位巡察组组长，担负着特殊使命和重大政治责任,要牢记县委重托，不断加强政治理论和业务知识学习，努力增强“九大本领”“七种能力”，使自己成为业务标杆、行家里手。要严守政治纪律和政治规矩，坚持打铁必须自身硬，实事求是开展巡察监督，带头落实中央八项规定精神，坚决防止被围猎、被腐蚀，切实打造一支忠诚干净担当的监督“铁军”，为深入推进全面从严治党、营造良好政治生态贡献巡察力量。
关于整改落实情况的汇报篇9
5月加强校园安全保卫工作督查方案
根据中央领导批示和省公安厅、教育厅《关于切实加强中小学幼儿园安全防范工作的紧急通知》精神以及市公安局、教育局5月6日“全市加强校园安全保卫工作会议”的工作部署，为确保校园安保各项措施落到实处，特制定本方案。
一、指导思想
坚持“安全第一，预防为主”的方针，进一步动员我市全体民警和师生紧急行动起来，强化校园监督管理，落实校园安全责任，采取有效措施，突出重点，标本兼治，确保我市校园安全工作万无一失。
二、组织领导
此次校园安全督查工作组由市公安局、教育局联合组成。市公安局副局长朱江禄，市教育局副局长任志宏牵头负责，两部门抽调人员成立三个督查小组（教育局抽调3名同志，公安局抽调9名同志），分头进行督查。
三、时间安排
5月19日至21日。
四、督查内容
教育部门：（一）贯彻落实市公安局、教育局“5.6”安全工作会议精神的情况；（二）校园保卫组织建设、保卫人员配备、安全保卫工作规章制度制定和责任制落实情况；（三）应急处置预案的制定及开展实战演练情况；（四）技防设施安装使用维护和防护装备配置情况；（五）开展校园内部安全隐患排查及落实整改情况，将排查出的安全隐患登记造册，做到一校（一园）一表；（五）校园门卫管理制度和外来人员登记制度情况；（六）校园内部巡逻防范及对师生开展安全教育培训情况。
公安机关：（一）贯彻落实市公安局、教育局“5.6”安全工作会议精神的情况；（二）今年以来，涉校案件梳理登记、查破情况；（三）校园周边矛盾纠纷排查调处和相关人员管控情况；（四）校园及周边巡逻防控、治安岗亭、哨所设置情况；（五）校园及周边治安秩序整治开展情况；（六）校园周边安全隐患排查整改情况；（七）法制辅导员指导校园建立保卫组织、落实安全制度、加强人防、技防和开展法制宣传情况；（八）应急处置突发事件预案制定及建立校园联席会议制度落实情况。
五、督查方式
督查采取明查与暗查、当场纠正与督促整改相结合的方式进行。在每个区（县）重点抽查2-3个校园和1-2个派出所。明查方式：听取汇报、查阅台帐、查看设施、座谈交流；暗查方式：在学生上学、放学时段，于校门口、周边重要路段，通过实地查看和走访群众重点暗访校园保卫力量和门卫制度及校警护卫工作落实等情况。
六、工作要求
（一）各区（县）相关单位要以书面形式汇报前期校园安保工作开展情况。汇报内容要详实，要有具体措施，工作成效要有数据体现。公安机关负责填报《校园及周边治安秩序整治情况统计表》。
（二）督查要坚持高标准、严要求。要善于发现和敢于指出问题，要注重抓整改和回头看，对于督察中发现的问题，要做到不整改不放过，整改不彻底不放过，严防督察工作流于形式，走过场。
（三）督查组要严格执行有关廉洁自律的各项规定。
关于整改落实情况的汇报篇10
二、督查内容
一）取消、调整的行政审批事项贯彻落实情况。进驻政务大厅的各职能部门是否按照《县人民政府关于保留行政许可审批项目的决定》民政发〔〕229号）和《县人民政府办公室关于保留非行政许可审批项目和备案制管理项目的通知》民政办发〔〕259要求，将本部门保留的行政审批事项和服务事项全部纳入政务大厅集中办理，已经取消的项目是否仍然实施审批或者变相审批，调整的项目是否落实到位。
二）行政审批工作实施情况。否严格规范管理，认真落实承诺服务、限时办结、责任追究等制度；否严格审批程序，做到阳光操作、公平公正和便捷高效；否存在违法违规审批、利用审批职能吃、拿、卡、要以及擅自设立审批项目等现象。
三）规范审批行为和提高行政效率情况。对保留下来的行政审批项目的依据、内容、条件、程序、时限、结果等有关事项是否已向社会公布，以及采取的公布形式；否对行政审批收费行为加以规范；否减少了审批环节，简化了审批手续，改进了审批方式，提高了审批效率。
四）进驻审批大厅部门的工作进展情况。派驻政务大厅的窗口工作人员是否按要求选派；审批项目是否应进必进；审批项目的受理、审查、决定、送达、收费、发证等环节是否全部在大厅窗口办理；窗口单位首问负责制、一次性告知制、限制办结制、无缺位制等制度是否建立健全完善；部门对大厅窗口是否彻底授权；窗口职能是否明确。
五）政务信息公开工作情况。政府信息公开目录、指南是否完善、否方便操作和及时更新情况；政府信息查阅场所、设施建设和服务情况；否编写了政府信息公开年度报告，并对外进行；自查报告、年度报告是否报县政府信息公开办。
三、督查方式
督查采取听取汇报、查阅资料、实地检查、反馈意见，提出要求等方式进行。
四、督查人员
本次督查由县政府办公室牵头，从监察局、政务中心抽调人员配合落实。