医药化工行业前景篇1
今年我市中医药工作在省中医管理局及市委、市政府的正确领导下，按照年初制定的工作计划，以健康某市建设为目标，继续实施中医药强市战略，打造仲景品牌，以“六个一”为重点，全面提升中医药工作水平，稳步推进各项工作，现将重点工作完成情况总结如下：
一、年度重点工作完成情况
1、圆满完成我市创建全国基层中医药工作先进市申报迎评。经过6年坚持不懈的努力，12个县区中已有10个创建为全国先进。10月中旬，顺利通过国家中医药管理局专家对我市创建“全国基层中医药工作先进市”评审。
2、全面推进《中医药法》贯彻实施。认真贯彻实施《中医药法》，广泛开展形式多样的宣传活动，市县同步开展了庆祝中医药法实施一周年系列庆祝活动。组织《中医药法》相关培训，邀请省、市专家对中医药法进行解读培训。启动实施确有专长人员医师资格考核，全市共有2698人报名参加考核。
3、国家中医药综合改革实验区建设取得新成效。在试验区建设中，紧紧围绕建设主题，把试验区建设和创建全国基层中医药先进市工作结合起来，和某市建设x健康城结合起来，着力为国家中医药综合改革发展提供可以复制推广、示范带动的经验和模式，实现了四个突破：一是在中医药管理体制上实现了突破，二是在弘扬仲景文化、加强经方人才培养和中医药健康旅游上实现了突破，三是在养生保健机构连锁化发展上实现了突破，四是在艾草产业发展上实现了突破。为了推进试验区建设，联合九部门共同出台《某市建设国家中医药综合改革试验区扶持措施》，从财政、医保、物价、项目等方面给予前所未有的支持力度。
4、协调推进x健康城重大专项工作。x健康城重大专项是全市九大专项之一，市中医药管理局发挥部门作用，积极协调、谋划、推进专项工作开展，取得了突出成效，专项工作受到市委政府肯定。围绕“三园多支点”布局，启动建设x健康文化园、x健康产业园、x健康养生园，三个园区分别位于中心城区、北部紫山麒麟湖区域和新城区，中医药特色各有侧重点，园区建设已全部启动，两三年内可初具规模。紫山x健康养生园现有7个重点项目，其中已开工3个，已签约2个，正在洽谈2个，园区水、电、路、气等基础设施正在完善。新城区x健康产业园规划编制正在进行，正在筛选接洽意向入驻企业。医圣祠x健康文化园房屋征收和拆迁工作正在进行，仲景书院和x博物馆施工图纸设计已完成。在各县启动实施健康养生小镇建设，共规划建设7个健康养生小镇，已开工5个，其中西峡仲景养生小镇率先开街。海王东森中医药物流园建设顺利推进。
5、基础设施和中医药服务能力提升。继续实施五大工程，通过加强中医药服务体系建设、专科建设、人才建设等，基层中医药服务能力显著提升。一是县级中医院基础设施建设成绩斐然。今年实施2个县级中医院建设项目（镇平县、淅川县）。目前，12个县区中，已有7个实行迁建，3个实现改扩建。市中医院新院建设列入市政府日程，新院选址工作已启动；
二是加强专科建设。
现有部级重点专科和培育专科2个，省级重点专科和特色专科21个，市级特色专科和重点专科51个；
三是加强基层人才建设。
举办西学中培训班，已举办3期，培训630人，期期爆满。举办中医药适宜技术培训班6期，轮训基层人员600多人；
开展县乡村中医临床技术骨干培训6449人次，开展基层卫生技术人员中医药知识与技能培训11414人。实施“岐黄工程”和“仲景工程”，建设全国（基层）名老中医药专家传承工作室5个。
6、抓好以艾草产业为主的八大宛药开发。艾草产业发展实现了突破。目前，全市艾草种植面积已达24万亩，其中艾草连片种植面积超500亩以上的企业及合作社有36家，艾草产品六大系列160多个品种，社旗、卧龙、宛城、唐河、桐柏已经形成具有一定规模的艾草产业园。由中国农业大学规划设计院编制的《某市艾产业发展规划》于11月下旬通过专家评审；
已启动宛艾地理保护标志申报，正在编制宛艾种植标准和艾制品标准；
开展艾草行业集中整治，艾产业已从之前的“散、乱、弱、杂”，开始向规范化发展。此外，经过第四次中药材资源普查，统一了“八大宛药”品种，并向社会公布。继续开展“中药材种植示范基地”创建工作，在11家申请上报的中药材种植基地中评选出5个某市中药材种植示范基地。继续开展某市道地中药材品质评价研究项目，完成4个道地中药材品种品质评价研究。
7、精心打造一批中医药健康旅游示范区（基地）。2018年9月份，河南省命名了21家中医药健康旅游示范区（基地），我市占了6家，其中西峡县和南召县被命名为河南省中医药健康旅游示范区，宛西医圣山、丹江大观苑、医圣祠、伏牛山天池被命名为河南省中医药健康旅游示范基地。
8、仲景文化建设得到加强。一是成功举办了第六届仲景论坛。10月下旬，成功举办了第六届仲景论坛，来自全国各地的400名中医药界人士与会。以“经典、经方、经验”为主题，举办了伤寒大家刘渡舟学术思想研讨、仲景经方高峰论坛，和中国人民大学联合举办了智慧康养国际高端峰会。二是仲景书院成果喜人，首期100名学员经过两年学习顺利结业，遴选出30名优秀学员进行了表彰。第二期已开班。三是推进中医药文化科普。与《某市日报》、某市网等媒体合作，开辟中医药科普教育专栏。与市卫计委共同主办了“健康某市行医路有我”健康扶贫专项行动，走进全市7个贫困县，开展中医药科普讲座、中医专家义诊、中医特色疗法体验、赠送中药制剂和药品等，居民中医药健康素养不断提升。基层医疗机构中医药健康教育氛围浓厚。
9、进一步加强党的建设和作风建设。认真落实中央“八项规定”精神，严明党规党纪，积极支持驻委纪检监察工作，平时注意抓好工作纪律、工作作风，营造务实肯干、敢于担当的工作氛围。组织机关人员按时参加委党组举办的政治学习、党组中心组学习、党性锻炼培训班。抓好中医药系统医德医风建设，治理行业不正之风，提升中医医疗服务水平，在全市中医药系统形成良好的工作作风，将党建工作要求贯穿于业务工作始终，确保我市中医药事业良性发展。
二、存在的问题
1、县级中医机构建设有待进一步完善。12个县区中，尚有桐柏、内乡2个县由于县级中医院建设发展相对滞后，未达到二级甲等中医院要求，全市中医药工作先进县区未能实现全覆盖。
2、基层中医药人才队伍建设任重道远。由于中医药人才培养有其特定的规律，人才短缺成为基层中医药发展的薄弱环节。尽管我市中医药人员培养和招聘比例逐年增加，但基层如何培养出优秀的中医药人才，引进并留住高级人才仍是当前亟待解决的难题。
3、各级政府投入仍需加大。我市有半数县区是部级贫困县，虽然各级政府对中医药工作都很重视，逐年也在加大资金支持，但与实际发展需求相比仍有不小差距。
4、部门扶持力度需进一步加强。由于部分县区医保资金有限，中医药医保鼓励倾斜措施尚未全面落实，部门协调机制尚需进一步完善。基层卫生院普遍反映停用中医药针剂“一刀切”的做法不利于患者使用中医药服务。
三、明年年度重点工作计划
1、进一步加强《中医药法》的贯彻实施。结合我市出台的《某市中医药战略规划纲要（2018-2030）》全面做好《中医药法》的宣传贯彻实施。做好我市中医确有专人员的考试相关工作。
2、继续推进国家中医药综合改革实验区建设工作。在基层医疗机构综合改革中推动中医药发展，制定实施鼓励中医药应用的价格和医保支付政策，在医改考核指标体系中提高中医药比重；
在中医药健康服务上创出某市的试验区亮点经验，力争在中医药管理体制、弘扬仲景文化和中医药健康旅游、养生保健机构连锁化发展、艾草服务业上实现进一步发展；
提升仲景品牌影响力，举办第14届x医药文化节和第7届仲景论坛，办好第二期仲景书院
3、继续推进x健康城重大专项工作。进一步推动以“三个园区”（医圣祠健康园、示范区健康园、紫山健康园）为主的仲景健康城核心区建设，以艾草产业为重点的“八大宛药”开发，推进健康特色小镇建设和中医药健康旅游示范区（基地）建设；
加快推进某市中医院新址项目建设。
4、全方位多角度推进艾草产业的发展。加强与艾草产业协会及艾草企业的沟通，推进艾草产业园、品牌注册等资源整合；
依托中国中药协会专家库力量，加强艾草及相关产品的基础研究，加强宛艾的品质及道地性研究；
促进艾草研究专家和企业的对接，加快艾草实用型产品和高端产品的研发，推动企业专利转化，为某市艾草产业做大做强做出努力；
举办第三届中国艾草产业发展大会。
5、强化提升基层中医药服务能力。做好双核心指标考评，促进“仲景苑”、“治未病”科、“中医堂”、“中医药服务示范村所（室）”等相关项目建设；
培养一批知名中医医师、中医名科和知名中医医院，巩固提升全国基层中医药工作先进单位的综合服务能力。
医药化工行业前景篇2
no.1电子行业
薪酬水平：年薪5万～16万元
需求职位：电子工程师、质量系统工程师、生产课长等
行业背景：电子信息产业具有产业规模大、技术进步快、产业关联度强等特征，是经济增长的重要引擎，更是我国国民经济重要战略性产业。近年来，世界各国纷纷推出了新的电子信息产业发展战略。美国注重各种智能系统和先进通信技术的发展，并在出台的经济刺激计划中重点关注医疗电子和光伏、光电子等新兴信息技术的发展。
no.2健康管理业
薪酬水平：年薪10万～30万元
需求职位：育婴师、公共营养师
行业背景：它的准确定义为：从事个体或群体健康的监测、分析、评估以及健康咨询、指导和危险因素干预等工作的专业人员。国家正在推广实行的“全民健康管理工程”，是一项系列化、数字化的庞大工程，必须由国家、集体、个人共同完成，其具体工作须由健康管理师来完成。保守估计至少需要200万个专业的健康管理师，而目前我国专业健康管理方面的从业人员只有10万人左右，人才缺口非常大。
no.3医药行业
薪酬水平：年薪在5万～25万元
需求职位：新药研发、药物分析、制剂研发人员等
行业背景：医药产业是朝阳产业，国家实施医改政策几年来，医疗产品需求的增长和医疗制度红利奠定了医药产业增长的基石。医药行业是按国际标准划分的15类国际化产业之一，被称为“永不衰落的朝阳产业”。
它包括医药工业和医药商业，其中医药工业按原材料来分，又可分为化学制药业、中药业、生物制药业及医疗器械业。
no.4旅游行业
薪酬水平：年薪在5万～20万元
需求职位：景区管理人员、旅游管理人员、导游等
需求技能：外语
行业背景：随着国民旅游需求和在线旅游渗透率的提升，中国在线旅游市场将释放巨大潜力，据业内人士预测，到2015年中国将成为全球最大的国内在线旅游市场。途牛网、携程网等在线旅游的火爆可见一斑。
预计在未来5年将继续保持高速增长趋势。
no.5文化产业
薪酬水平：年薪在6万～25万元
需求职位：动漫设计、游戏特效大师、会展策划、演艺经纪人等
行业背景：近年来，我国高度重视发展文化产业，采取了一系列政策措施，深入推进文化体制改革，加快推动文化产业发展。中国文化产业发展将呈现五大趋势：一是文化资源进入大调整、大整合的时期；二是文化与科技的融合步伐不断加快；三是行业界限越来越模糊；四是文化与旅游及制造业的结合越来越明显；五是文化产业发展已经从自发转向自觉。
no.6现代物流业
薪酬水平：年薪在3万～25万元
需求职位：单证员、物流管理、物流项目经理、库管员等
需求技能：物流师、采购师
行业背景：在我国，物流产业是新产业，仅有20多年的历史。进入90年代，各种专业化的物流服务企业在欧美发达国家大量涌现并呈现出快速的发展趋势，由此而形成了物流产业，并成为发达国家服务业中的一个重要组成部分。年年“双11”的火爆，由此可看到国内物流业的强劲发展势头。
no.7商贸零售业
薪酬水平：年薪4万～15万元
需求职位：商场管理、运营经理、督导＼会展策划等
行业背景：我国零售业的竞争正在随着市场的发展和开放而日益加剧。同时，快速增长的市场需求，以及日益激烈的市场竞争和不断膨胀的业务规模，均对我国零售企业的经营管理提出了新的要求。
no.8电子商务业
薪酬水平：年薪4万～20万元
需求职位：网站运营经理、网站策划人员、平面设计师等
需求技能：平面设计、网站设计、网站策划
行业背景：随着互联网的发展，越来越多的传统企业开始试水网络营销，中国电子商务达到了前所未有的发展高度。新型电子商务模式平台的盈利问题一直摆在参与者面前，中国电子商务网站目前仍没有在发展和盈利中找到好的平衡方式，而随着新型电子商务交易规模和用户规模的扩大，大大地刺激了互联网经济的高速前进。
no.9金融行业
薪酬水平：5万～30万元
需求职位：银行大堂经理、小额贷款客户经理、理财顾问等
需求技能：会计初（中）职称、注册会计师、精算师
行业背景：虽然金融业是一个传统行业，但在我国，它是一个发展中的行业，与我们的生活息息相关。金融业在我国具有很好的发展前景，受过比较好的金融专业教育的学生，将来会有好的发展机会。
no.10建筑业
薪酬水平：年薪8万～30万元
需求职位：工程监理、道桥工程师、建筑施工人员等
医药化工行业前景篇3
北京德兴隆医药咨询管理公司在全面分析医药行业现状和前瞻医药行业发展的基础上，结合行业相关专家的意见，整理出2013年医药行业十大关键词，以提示行业领袖们的关注度和权重指数：
关键词之一、产品降价
1、背景：解决老百姓的“看病难”“看病贵”，仍然是今后医改的主旋律。药品降价是解决看病贵的主要的手段之一，医药的微利时代真正来临了。
2、现状：药品降价了，患者治病费用降低了吗？降价的产品成为了孤儿产品。
3、应对：宁舍市场、不降价格。同时医药企业要学会微利产品营销。
关键词之二、企业并购
1、背景：提升医药行业的集中度是当务之急。资本是推手、并购是手段、整合是趋势。
2、现状：4700多家制药企业、16000多家医药商业、19000多家公立医院、4000多家民营医院、430000多家零售药店终端、630000多家基层医疗单位、几百万医药人，中国医药行业的集中度不高，竞争无序。
3、应对：有价值的是企业内部的优势资源。找出沙子中的金子，不要让肉埋在饭里。让企业在并购中更值钱，要做好优势资源，包括研发、厂房、设备、品牌、文化、产品、团队、管理、客户、终端等等
关键词之三、基药目录
1、背景：基本药物是满足患者的基本疾病治疗，2013年公布的新版基药目录，会使医药企业在基层市场展开激烈的竞争，将改变竞争格局。使一批企业重新崛起，成为基层市场的佼佼者。
2、现状：独家的基药产品在招标上有优势，在基层市场的营销上非常利好，成为优势品种。没有招标优势的基药产品沦为普药，将逐渐变为没有销售利润空间的公益性产品。
3、应对：产品条件好、团队能力强、渠道网络畅通是基药营销的三要素。采取“小终端、小学术、大市场”的销售战略。采取“渠道下沉、动销考核、费用包干”的的管理原则。
关键词之四、增值服务
1、背景:卖药的时代结束了，营销时代来临了。通过招标、降价之后，利润空间趋同，产品的同质化竞争导致客户在选择产品时，会选择营销能力强和服务增值好的公司。为客户做增值服务是制药企业竞争力的主要表现。
2、现状：很多制药企业不会销售费用低的产品，只会销售独家、招标好、医保、基药、费用高、保护好等条件好的产品。很多销售人员就是送货员，产品不硬时，人就软了。
3、应对：服务是能力，企业一定要有自己的能力，要站着挣钱，不要仅仅靠客情关系卖药。客情是销量的维护，能力才是赢得客户长期合作的根本。打造企业的核心营销能力是企业发展的根本。
关键词之五、大健康
1、背景：亚健康、慢性病、工作压力、饮食安全、环境变化、生活质量、收入提升等条件变化，催生大健康产品的新时代到来。大健康市场无边界、无垄断、无门槛；高成长、高利润、高收入，适合所有企业进入。是企业发展的新的增长点。
2、现状：保健品还占据着大健康市场的主流，很多制药企业的补益类、健康类产品还没有真正进入大健康领域，不能登堂入室。制药企业只会销售药品，不会做大健康产品。
3、应对：大健康处于保健品和治疗药品之间，是独立的业态形式。制药企业在做大健康时，既不能仿照药品的营销方式，也不能照搬保健品的广告方式。北京德兴隆咨询公司独特的大健康策划实践经验表明：“疗效性、科学性、安全性、权威性”是大健康产品策划的四大属性；大健康采取的是“产品策划、终端动销、活动推广、学术教育”的“四位一体”营销模式。
关键词之六、职业经理人
1、背景：国家商务部出台了对医药行业影响较大的五大规范，其中《药品流通行业职业经理人标准》设定了药品流通行业职业经理人资格证的获得和从业信息，从国家层面开始规范医药职业经理人的标准。
2、现状：经理人的“闪辞”令企业防不胜防、无所适从。企业的竞争，归根结底是人才的竞争。有能力招募和打造更多高水平职业经理人的企业，将会发展的越来越快，缺乏人才的企业发展将会越来越困难；
3、应对：企业的系统培训、留人环境、绩效激励能力将是企业的竞争力体现之一。
关键词之七、电子商务
1、背景：电子商务进入理性“黄金发展期”，就目前一些医药电子商务网站的经营来计算，网上药店的销售额就将超过50个亿。医药电子商务的内涵和外延十分宽泛，不仅仅是卖药，还包括寻医问药、健康自测、心理咨询、远程会诊等，前景广阔。
2、现状：继腾讯拍拍商城、淘宝商城药馆、京东与九州通牵手、海王星辰网上药店、国药控股集团和当当等涉足医药领域，医药电子商务开始进入业态发展阶段。
3、应对：取得电子商务资质、建立电子商务模式、培养电子商务人才。
关键词之八、终端动销：
1、背景：制药企业的一切营销行为都是围绕着终端动销为目的。凡是不能直接影响终端动销率的考核、费用、促销、活动、人员等方案，都是“讲故事”。
2、现状：很多制药企业的营销人员在大谈企业发展、品牌规划、营销方案、促销政策等等，越讲越空，始终不能抓住营销的根本。其实营销工作的终极落脚点就是终端动销。找见产品的终端在哪里，找见终端动销的方法是什么，也就找见了产品的销量。
3、应对：聚焦营销、集中资源、重点突破。给一个“终端支点”才能撬动市场。
关键词之九、民营医院
1、背景:民营医院机构拥有庞大的市场容量和广泛的终端客户。随着国家政策的不断倾斜，民营医院将迎来空前的发展机遇和市场前景。
2、现状：据不完全统计，目前全国民营医院的数量在4000家以上，上规模的民营医院已达2200多家，日门诊量大于100人次的民营医院超过一半。
3、应对：民营医院是新的市场增长点，北京德兴隆咨询公司为很多制药工业建立了民营医院营销事业部，取得了良好的业绩。有些产品没有在基药、医保，而这些产品又是专科药，甚至是独家，具有良好的疗效和广泛的使用基础，利润空间高，适合在民营医院销售。
关键词之十、企业布局：
1、背景：很多制药企业没有5年以上的企业发展规划和3年以上的产品营销规划，医药行业变量太多，企业如何以不变应万变，是考验企业平稳发展的重要因素。
2、现状：有很多医药企业目前还很难迅速适应国家政策控制和调整；行业的整合和变革让很多企业无所适从；常规的营销模式越走越窄，陷入困局。有些企业奄奄一息，不知所措；有些企业无声无息，修练内功；有些企业生生不息，积极进取。
医药化工行业前景篇4
【关键词】医改；临床药学；发展策略
doi：10.3969/j.issn.1004-7484（s）.2014.05.762文章编号：1004-7484（2014）-05-2999-01随着我国经济的迅速发展，临床药学已经成为我国现代医院药学工作的核心，是以药学和临床医学为基础，以患者利益为中心的一门应用性科学。近年来，经过国内外的大量研究，更进一步地促进了临床药学的快速发展，但是其在实践应用与发展过程中，仍旧存在着大量问题，因此，为了推进临床药学的可持续发展，必须要转变现有思维方式，坚持现代生物学研究观念，减少用药不良反应发生，提升药物临床治疗效果。
1在新“医改”背景下我国现行临床药学的发展趋势。
目前，我国临床药学发展水平与国外等发达国家相比还很欠缺，临床药学工作经验不足，临床药学人才缺乏等问题都是阻碍我国临床药学发展的绊脚石。“医改”方案明确将推进公立医院补偿机制改革，政府投入力度需要加大，完善和加强公立医院经济补偿政策，有效解决现行存在的医药和临床医药题，政府将采取取消药品加成收入，实施药品零差价销售的措施，杜绝临床药学中产生的不合理的大处方行为，为临床药师的培养和使用提供良好的生存环境和发展空间，从而为医院开展临床药学工作奠定了坚实的基础。
药事管理译为：“医疗机构药事管理，是指医疗机构以病人为中心，以床药学为基础，对临床用药全过程进行有效的组织实施与管理，促进临床科学、合理用药的药学技术服务和相关的药品管理工作”。各医疗机构应根据上述规定完善医院药事法规，医疗机构药学人员必须是依法经过资格认定的药学技术人员，药学人员不得直接从事药剂技术工作；药剂人员不得擅自调配处方等条例。国家和各地区卫生机构加大医院药事管理规章制度的建设和完善，避免出现漏洞和医疗事故。
2临床工作经验不足临床药师人才的缺乏问题不容忽视
临床药学重点是“临床”部分，药学监护是指“病人利益第一”。现今的临床药师直接面向患者提供药学技术等相关服务，这是医院药学发展的必然趋势。当前，我国药学教育的目标以培养从事药品研制、生产和流通的人员为主要，相关专业的毕业生多数选择医药企业、科研院校等单位工作，能从事医院临床药学工作的人员为数不多。近年来我国高等临床药学教育已有了初步的成效，各大医疗院校均设置临床药学专业或相关医药方向的培养专业。我国应效仿西方发达国家的药学教育模式，培养药学技术人员的丰富的临床应用经验和过硬的实践能力，使其培养的临床药学人才满足现今临床医疗的需要。
2.1构建完善的临床药学服务模式新“医改”背景下利于加快临床药师队伍建设。临床药师在医院中起到重要角色，为了适应时代的发展和医疗事业的发展需要，要求各地区医院，建立临床药师培训机制和临床药学服务模式。发展临床药学教育，培养合格的临床药师，减少药害、保障用药者身心健康的社会责任。当今形势的发展要求药师开展临床药学工作，履行药学服务的义务和职责。新医改背景下做好临床药学服务工作，注重临床药师的人才培养，为临床药师的发展提供条件。
2.2充分发挥临床药学自身优势新“医改”政策的实施为营造和谐的医疗团队创造了良好的条件。临床药师应该抓住机会，不遗余力的发挥自身专业优势，结合病患病例资料判断患者的药物相关联性，合理有效的向医师提供病患用药建议，防止药物治疗造成的医患事故，确保基本药物使用的安全性和有效性。药师应积极参与临床治疗过程并与医生，护士，患者，建立彼此之间互相信赖的合作关系，协助临业做出安全、有效、经济的药物治疗方案，为提高药物治疗水平做出贡献。与医生一同合作促进临床合理用药，提高药师在医疗团队中的地位。
2.3创新临床药学激励机制随着新“医改”方案的落实，要求我国临床药学在发展中，临床国外成功的管理经验与模式，构建服务制度，提出有利于优化临床药学的激励制度，比如可以设立药事服务费制度，要求保证制度的公开透明度，由政府定价，强化药品库管理职能和处方调配功能，并且要求临床医师加强对用药方案的制订，使得临床药师的价值充分发挥出来，从而向患者提供有效、安全的药品。
2.4建立公共卫生服务体系在“医改”背景下，要求要统一疾病预防控制、健康教育等相关的公共服务设施，优化公共卫生服务方针，深入基层医院，加强对疾病的控制，促进合理用药，深入临床药学工作的深入发展，积极探讨医疗服务制度的改革，减轻群众医药费用负担，降低成本，确保临床药师协助医师结合药动学、药物剂型、药物经济学，根据患者病理、生理条件，选择最为经济、最适用的成本，优化药物治疗效果。
3结论
本文探讨我国临床药学工作发展方向和临床药学药师培养的方法。临床药学的发展和加大战略性新兴产业人才的培养力度，对提高临床药物治疗水平将会起着积极的推动作用。因此，要探讨药学工作中的困难，运用循证药学、药物经济学以及药学监护等各种手段，推进药物合理应用，提升药学发展水平，维护患者用药安全。
参考文献
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[3]吕雄文，张磊，袁方，金涌，许杜娟，李常玉、陈飞虎，李俊.新医改背景下建立创新型临床药学人才培养模式的必要性.安徽医药[J].2011Dec，15（12）.
医药化工行业前景篇5
中医是邓州的“名片”，邓州中医文化底蕴深厚，满目杏林，医学昌盛，中医药在民间深受欢迎。近年来，邓州市充分发挥中医优势，着力抓好“四个突出”，中医药事业得到长足发展。
突出中医工作地位
作为医圣张仲景的故里，邓州以此为荣，历届市委、市政府也因此非常重视、支持中医工作，中医事业在社会事业中占有举足轻重的地位，为推动邓州中医事业发展奠定了坚实基础。1989年，该市在全国第一个建立县级中医药管理机构，成立了邓州市中医药管理局。1991年，由政府投入资金，成立了中医科研机构——邓州市周围血管病研究所，经费由财政全供。1996年，邓州市获“全国农村中医工作先进市”称号，1997年被列为全国首批农村中医培训试点县（市），为全国农村中医培训提供了宝贵的试点经验。邓州市中医院被评为全国首批二级甲等中医医院。近年来，邓州市的中医工作面貌也发生了翻天覆地的变化，中医医疗服务体系更加完善，中医药服务能力显著提高，中医文化得到更好传承，中医品牌更加深入人心。
该市市委、市政府把项目建设做为发展中医的突破口。市领导不仅带头争取中医项目，而且对争取来的项目倍加珍惜，狠抓落实。2011年，邓州市中医院新址建设被列为全市十件实事之一，并向全市人民作出承诺。为了确保市中医院迁建工程顺利进行，市政府成立了邓州市中医院建设项目指挥部，由市长刘树华任指挥长，市委副书记、常务副市长、主管卫生的副市长、公安局长任副指挥长，发改、财政、城建、规划、土地、环保等部门负责人为成员，每周召开一次例会，协调解决新址建设过程中的遇到的困难和问题，确保了项目工程顺利实施。
在制订新农合和城镇居民医保补偿方案时，把中医药的补助比例提高10%，市中医院的住院补助比例也比其他市直综合医院提高10%。
该市是一个农业大市，财政收入有限，经费并不宽裕。即便在这种情况下，该市想方设法，克服困难，保证中医经费投入，凡是中医预算资金足额拨付到位，凡是项目配套资金无条件保证。该市中医院项目建设总投资7800万元，其中，中央项目资金2000万元，省政府配套500万元，其余5300万元全部由市财政投入，包括拆迁和青苗补偿也全部由市政府买单，不增加市中医院一分钱债务，使其轻装上阵，解除了发展建设的后顾之忧。
突出中医体系建设
邓州市中医院是中医药医疗服务体系的龙头机构。邓州市按照“特色突出、功能齐全”的要求，高起点、大手笔地进行市中医院新址建设。从规划选址开始，市政府就组织专家进行了多次论证，把一块占地76亩，价值3.5亿的“黄金地段”无偿划拨给了市中医院。在规划设计上，坚持传统文化风格和中医特色，把市中医院新址定位为邓州城区的新地标和城市“名片”工程。届时，一座崭新的、具有中医特色的、全省一流的县级中医院将展现在邓州百姓面前。
在乡镇卫生院和社区卫生服务中心积极开展中医药“三个一”工程，设置1个中医科、1个中药房、至少配备1名中医师。为了强化中医药管理，选拔了12名中医药人员担任乡镇卫生院院长或副院长，各卫生院均明确一名副院长分管中医药工作，把过去卫生院中医科改建为中医管理科，科长由优秀中医药人员担任，其职责由过去单一医疗型转变为全面负责型。目前，全市乡镇卫生院平均开设中医门诊2.3个，中药饮片达350种以上，中医病床占总床位的25%以上，中医门诊量占门诊总量的30%以上。市政府将投入300万元，为全市乡镇卫生院统一更新配置中药柜。
该市把中医建设纳入全市标准化村卫生所建设条件之一，配备100种以上中药和30种以上中成药，至少有1名中医或能中会西的乡村医生，能用中医药防病治病。经过几年的努力，目前该市已基本做到了“村村有标准化卫生所，所所有中医中药”。
突出中医作用发挥
发挥中医“治未病”优势，在传染病防治中发挥作用。在近年来的手足口病防治和H1n1甲流感防治中，该市疫情始终处于低发状态，关键是发挥了中医药“治未病”的特色和优势。在手足口病防治中，政府拨款87万元，由市中医院按照省中医管理局提供的处方，统一煎制预防汤剂，向全市516家托幼机构的6万余名儿童免费发放。对散居儿童，则由乡镇卫生院统一组织，按照“广泛宣传、自觉自愿、成本价提供、面对面指导煎服”的原则，普及中药预防措施，有效控制了疫情。
发挥中医药“简、便、廉、验”优势，推广中医药适宜技术。该市用3年时间，推广了针灸、按摩、推拿等30余项中医药适宜技术，对1200名乡村中医进行了适宜技术培训，发放中医药适宜技术推广手册1200份，发放针灸针具、拔火罐等设施1200套，使农民群众充分享受到了质优价廉的中医药服务。
发挥中医药贴近群众优势，开展“三进”服务。把中医药纳入基本公共卫生服务内容，广泛开展中医药进农村、进社区、进家庭活动。市政府拨款20万元印发了中医专家唐祖宣编写的《常见病中医药防治指南》，免费发放城乡居民家庭，广泛宣传普及中医药防病治病常识，引导群众主动使用中医药防病治病。在全市25个乡镇卫生院和3个社区卫生服务中心建立了标准化的中医科和中药房，使辖区居民提供享受到了便捷的中医药医疗保健服务。
突出中医文化传承
建设中医药文化宣传教育基地。邓州作为中医文化的发祥地之一，中医文化资源十分丰富。该市的张仲景展览馆被列为全国50个中医药文化宣传教育基地之一。张仲景展览馆建设工程被列为邓州市“文化名市”建设的一项重要工程，规划占地面积10亩，建筑面积1万平方米，总投资2500万元，建成之后，该馆将成为普及宣传中医药文化的主要场所和邓州市的文化旅游景点。
医药化工行业前景篇6
中药专业作为高职院校药学的基础专业，具有明显的竞争力。那么高职院校开设中药专业有一定的必要性，可行性和发展前景。
中药是在中医理论指导下使用的药物。它与中医的“辨证论治”、“整体之治”分不开，即中药的用药特点是，不光只针对疾病本身，而是从人的整体出发，通过调节全身气血来达到对疾病的治疗。中药继承了我国五千年传统医学的精髓和深厚的文化积累，具有着化学药所不可比拟的优势。比如毒副作用小，安全性大；对慢性病以及疑难杂症有着良好的效果；对疾病达到治本以治标的作用等等。以及从“药食同源”出发，中药作为药膳在康复保健方面也有着很大的发展空间。目前，我们采用现代化技术比如HpLC、超临界萃取等对中药中有效成分进行提取，运用包合技术、脂质体技术等制成更合适临床使用的剂型，来发挥更大的作用。中药作为我国传统医药，在古代甚至近现代的医疗保健方面都发挥着不可磨灭的作用，作为炎黄子孙有责任将它发扬光大。
那么，中药目前的市场地位和行业现状以及人才需求方面究竟怎么样呢？
我们一起来开看一下。首先在全国范围内，国家制定了一系列政策法规大力扶持中药产业。比如：1.国家建立新型农村合作医疗，提高中医药补偿机制，降低撤销起付比例等；2.实行新医改措施，在2012版国家基本药物目录中，提倡“中西药并重”，加大中药使用比例；3.实行“十二五”规划，计划到2015年分别在中医药医疗资源，中医药服务，中医医院出院总人数以及中医药人力资源方面达到相应目标。
国内的中药产业现状，国内中药产业产值以2011年的4381亿元，上升至2012年的5156亿元，预计到2015年将达到10000亿元。中医药行业比例从2011年的28.28%，上升至2012年的31.24%，预计到2015年将达到35%。
2011年，全国中医医院数量达到2831家，比2010年增加了53家。分科中医科门急诊人次共达4.2亿人次，占全年医院总量的19.1%。
其次，以湖南省的情况为例。
1.我省中药材资源丰富。
从表格中可以看出，我省药材种类在全国占到18.7%，重点中药材的品种占到66.8%，道地药材比例为20%。
国家制定Gap种植规范，使中药材在源头上得到质量的保障，并且我省药源丰富，还有很多尚未发现的品种有待开发。这些都需要一大批优秀的中医药专业人才完成。比如中药材种植员，中药材养殖员。
2.中医医疗体系完善。
中医医疗机构几乎覆盖了全省各个地区，全省中医医疗机构2117个，中医病床15452张，90%以上的乡镇卫生院开设中医门诊，中医科，中药房，中医药服务占卫生服务总量的30%以上。这样就为比如中药调剂员、中药临方制剂员等中药人才提供了大量的岗位需求。
3.中医药工业具有一定的规模。
我省有中药生产企业150多家，中药饮片t90多家，其中九芝堂、千金药业、紫光古汉，以及浏阳生物工业园等都是我省的龙头企业。这些企业完成从中药饮片加工、药物成分提取，制剂生产，包装与质检一系列的流水生产，每一个环节都需要大量的比如中药材净选润切工、中药炮制工等高职专业人才。
4.中药商业优势明显。
国家正式批准认可的全国专业中药市场共有17个，其中湖南省有2个，分别是邵阳廉桥和长沙高桥。全省有医药批发企业近400家，其中双鹤医药有限公司是中南地区“快批”公司之一。
零售企业方面，比如老百姓、养天和、九芝堂，它们的销售门面，药店较大范围地遍布了全省各地区，药品购进、贮存、用药指导、用药服务等方面都需要专业的高职中医药人才。
医药化工行业前景篇7
关键词生物医药财务管理对策问题
中图分类号：F275文献标识码：a
1生物医药企业的发展现状
（1）生命科学和生物技术的研发非常活跃。进入新世纪以来，生命科学和生物医药的研究不断取得突破，生物技术成为世界科技竞争的焦点，目前生物技术专利占到世界专利总数的30%左右，利用基础工程技术和细胞生物学方法来开发新的生产工艺和产品，生物基础的研究应用研究一体化等已得到广泛的重视。
（2）生物医药产业研发投入占全球研发投入较大的比例，近年来增长速度也非常快，同时医药创新模式面临着很大的变化，在全球化的背景下，全球化的合作程度非常高，同时在全球性医药产业并购广泛的发生，主要是大型医药跨国企业，想寻求规模经济和范围经济，通过有针对性的并购，推动医药产业的发展。
2国内生物医药产业发展的优势与问题
我国生物医药产业具有较好的发展基础。我国生命科学和生物技术总体上在发展中国家居领先地位，许多生物新产品、新行业快速发展，同时我国也是世界上生物资源最丰富的国家之一，从事生物技术研究的人才具有广泛的国内外基础。我国生物医药产业的市场前景极其广阔。保守估计，到2020年我国广义生物医药市场规模将达到4万亿元。同时我国生物医药产业发展处在重要的战略机遇期，世界生物医药产业尚未形成由少数跨国公司控制的垄断格局，我国生物医药产业的技术、人才和科研基础在高技术领域中差距最小。
自主创新能力弱。全球生物技术专利中、美国、欧洲和日本占到了59%、19%、17%，而包括中国在内的发展中国家仅占5%，我国已批准上市的13类25种182个不同规格的基因工程药物和基因工程疫苗产品中，只有6类9种21个不同的规格的产品属于原创，其余都是仿制。产业组织不合理、科技成果产业化率低。因为我国科技经济结合得不太紧密，在中试、放大、集成工程化环节薄弱，全国生物科技成果转化率普遍不到15%，西部地区甚至不到5%。
3我国生物医药企业发展的问题
3.1财务管理模式僵化，管理理念陈旧
我国的生物医药企业主要由两类构成：一类是由政府控股下属的国有企业改制而来的，另一类则是由民营企业逐渐发展而来的。这两类企业在发展过程中都存在一些不足之处。对于由国企改制而来的医药企业来虽然企业体制已经转换，但延续了几十年的陈旧的财务管理理做法却难以立刻被改变很难适应市场化的要求。例如在投资方面，通常以单一的利润指标的高低来衡量进行投资决策忽视风险，单纯依据投资项目收益性进行决策等。而对于多数民营企业来说，财务管理工作更显薄弱，这不仅表现在财务管理制度的不健全，企业忽视对于财务的管理的重要性。
3.2融资渠道相对单一
产业发展和经营方面投入资金不足生物制药业同其它行业相比有高投入、高收益、高风险、高技术密集型的特点。特别是现代的一些基因工程等生物工程制药产业。目前，我国高科技制药产业的资金来源除股东投入的股本金以外，主要依靠银行贷款，融资渠道狭窄。而医药的高技术投资的特点使得关注资金安全的银行对其的信贷政策并不宽松，这就造成医药企业融资能力较弱，资金严重短缺。在筹资管理上缺乏资本市场的观念，对企业筹资信用管理也不够重视，造成发展资金严重不足已经成为制药企业开发研制新药、更新设备、开拓市场的巨大障碍。
3.3医药企业的资金占用较高
据统计我国医药行业产成品资金占用和应收账款约占企业全部流动资金的三分之一还多，还有个别制药机械企业的这两项资金的占用比例竞达到企业全部资金的一半以上。
这两项资金近年来始终居高不下，已经成为制约医药经济发展的“瓶颈”，并且拖累了企业资产运营绩教，影响了医药企业资金流转和经济效益的进一步提高。
3.4用于市场营销费用过高
近年来由于国家数次调低药品价格，产品销售毛利率下降幅度超过收入增长速度；同时市场竞争的加剧致营销成本上升，利润下降。2003年以来，医药行业各项资产运营主要指标均较上年有所提高，但是费用增长抵消了行业部分经济效益。并且其销售费用的提高并不合理，有些国内企业在科研上投入很多，有的却过多的投入到药品广告宣传上，甚至还有将绝大部分费用。
4生物医药企业财务管理的对策
4.1建立健全新型的财务管理观念
有效促进财务转型。新的环境下，需要我们以新的思维方式和工作方法，改变传统的财务管理的地位，建立全新的财务管理制度，使财务管理做到对企业生产经营全过程的控制。与此同时加强财务人员的理论学习丰富生物医药行业的财务管理和知识体系。
4.2建立多元化的融资方式
与银行贷款相比直接融资具备更大的灵活性。因此，除了采用传统的向银行举债的融资方式外，医药企业应更多考虑直接融资。适当提高直接融资比重，包括发行短期融资券及其他企业债券，有条件的企业还可以发行股票融资或引入风险投资者。利用金融衍生工具，创新融资品种，降低融资成本，为企业财务管理提供坚实的财务保障。融资渠道的拓宽还将有助于医药企业优化资本结构，同时还可以寻求政府高校的支持，建立于政府合作校企业合作的融资方式。
4.3加强现金管理
现金流量是企业财务管理的根本所在，也是企务管理的重点。医药企业应收账款所占比重较大，因此更应以预算依据加强现金流量分析、预测、管理和控制，使其在满足企业自身现金需求的前提下，降低现金管理成本，尽可能提高现金效益并从中获利。企业应合理确定现金余额，加大、加快现金的流人，减少、减缓现金流出，充分利用闲置的资金投资获利。
4.4加强库存货品的管理
存货是企业生产经营必不可少的一项流动资产，经常占有大量的劳动资金。为了减轻医药企业资金短缺的情况，必强存货管理，降低企业的资金周转率。在存货的管理上不仅要控货防止存货损失，更要防止存货的损坏，要把存货管理作为日常管理的重要内容，在业生产经营的正常需要的前提下，尽可能减少存量，降低存货成以增加企业收益。
参考文献
[1]周拥军.新医改环境下医药企业财务管理相关问题探讨[J].财务研究，2009（11）.
医药化工行业前景篇8
[关键词]长白山北药旅游资源
中医药文化是我国独具民族特色的传统文化。其中，中药有“南药”、“北药”之分。我国吉林省的长白山自然保护区，生长多种野生药材，是我国“北药”的自然生长地。很多中外游客在游览之余购买人参、天麻和五味子等药材，用来养生保健，馈赠亲朋好友。为拓展旅游资源，使游客在旅游观赏“北药”的同时，获得中医药知识，我们应当把长白山的“北药”文化，作为旅游资源加以开发利用。
一、丰富的中药资源
长白山区域内森林茂密，属温带湿润季风气候。是典型的火山地貌区域，森林植被保持了原始生态系统。据最新的研究表明，长白山区共有野生药用植物1063种，其中珍稀濒危药用植物61种，东北地道药材25种。分布在海拔450m~1000m的针阔混交林中。另外，长白山区还有药用矿物50多种，野生药用动物300多种。长白山药用资源蕴藏非常丰富，珍稀的品种较多。因此，长白山成为我国“北药”的资源宝库。
长白山名贵的中草药，人参、天麻、刺五加和草苁蓉等已成为特色的旅游商品。在整个长白山地区，几乎所有的农贸市场都有地产中草药，很多是当日采摘的新鲜货，非常受游客的欢迎。在旅游区附近的市场，中草药的品种和数量就更多，新鲜的程度也更高。抚松县被誉为“中国人参之乡”，抚松的万良长白山人参市场目前是世界上最大的参类产品集散地。2010年市场年交易水参，干品人参，精品人参年交易总额达到56亿元。主要经营白参、红参、林下参等产品，“长白山人参”本身就是重要的医药保健品品牌。
“北药”的人工种植规模大，积累了许多在长白山自然环境下培植的成功经验。以红景天为例，上世纪的60年代，长白山人工栽培红景天获得成功。科研人员通过多年来对长白山红景天成长周期全面研究，总结出一套灌溉、施肥、栽培管理的经验，并且制定了高山红景天规范化栽培技术规程。目前，临江市是中国长白山红景天的主产区，约占全国栽培面积的80％，临江市因此被称为“中国高山红景天之乡”。
在吉林省的“国家北药基地”初具规模。丰富的资源供应和政策扶持。社会向老龄化发展，人们保健意识的增强，人们对中草药的认同度日益提高，国内外对中药材的需求量越来越大，这是吉林省中医药产业发展的动力。吉林省中药人工栽培和中药加工产业的高速发展，各项指标连续多年位居全国首位。医药企业发展迅速成果卓著，成为中药知名企业，加之吉林省中药研发机构科研力量雄厚，这都为“北药”的旅游资源开发奠定了雄厚的基础。
二、“北药”的保健概念
长白山的中药材因质量优良，在国内外享有盛名。珍稀品种人参、银杏、北冬虫夏草、红景天、天麻、五味子、黄芪等广为人知。在人们健康保健意识增强的今天，“北药”因其出自无污染的大自然，经过千百年验证的确切疗效而倍受人们推崇。
在第九届中国国际保健博览会召开期间，举行了中国“第四届长白山人参王评选活动”百年长白山野生人参夺金。该人参2009年7月出土，净重九两，是有记载以来最大的野山参。生长约三百年之久，是长白山原始品种。长白山野山参珍贵程度远超黄金，其稀有程度和保健价值之高可想而知。同时也反映了社会对中草药医病保健功效的高度肯定。
长白山人参被称为“百草之王”。它能调节中枢神经系统，提高脑力与体力劳动的能力。人参中的有效成分人参皂甙具有明显的抗衰老、提高免疫功能等作用。人们把人参入药医病，把人参加入食品中保健。
红景天免疫作用优于人参，抗缺氧、抗衰老、抗疲劳是世界已知补药中独有的。全球医药界喻为“黄金植物”，前苏联时期，红景天制剂被列为宇航员的保健品。这一珍稀药用植物被广泛地运用于医疗保健，是医药和保健品的原料资源。2006年7月，国家质检总局公告，对长白山红景天实施地理标志产品保护。
关于红景天的保健功效还有一段历史典故。清代新疆叛乱，康熙御驾亲征。由于环境恶劣，官兵长途跋涉，战斗力减弱，屡战屡败。在当地居民指点下采摘红景天给将士服用，很快体力迅速恢复，士气大振，打败叛军。康熙遂给红景天取名“仙赐草”。红景天的抗疲劳作用如此强大，竟被应用于战争决定胜负。
上述说明“北药”拓展为旅游文化概念，是有其长期历史形成的保健文化作为牢固基础的。“北药”的保健文化内涵，药用植物的可观赏性价值，现代的人们对中医药文化的认可，对自然回归的渴望等诸多因素，都对“北药”旅游文化的概念形成有利影响。
三、“北药”的旅游价值
“北药”的保健文化应用于旅游，就是要把“北药”的观赏性，药膳文化和中医药传统加工工艺结合，形成旅游资源加以开发和利用。
许多长白山药用植物具有观赏性，这是“北药”作为旅游资源开发的关键因素。类似于观光农业的开发，旅客可以在旅游中观赏长白山药用植物，如人参、红景天等生长、开花、结果、收获等过程。条件允许可以游客亲自参加采摘活动，这会增加旅游的乐趣。
游客在旅游时想吃到当地的特色食品，很多“北药”就可以制作成药膳食品。游客在饮食的同时又得到了保健，内心自然会高兴。我国规定的89种药食同源食材，吉林省就占50余种。长白山的养生滋补药膳，其食材都来源于天然，安全保健。
中华医药博大精深，“北药”的加工和应用有很多讲究，旅游时获得医药知识这可能是在观赏和饮食之后的又一个收获。药材在收获、储藏、和加工时，为了保持药效会有很多讲究；在应用时面对不同的身体状况，不同的季节，不同的食用方法会有不同的使用方法，这是我们在日常生活中很难获得的使用知识。
“北药”作为旅游资源去开发，关键是要把“北药”适合旅游开发的各种因素加以认真研究分析，再制定出完整的开发策划，把现有的各种有利条件利用好，并在实践中需要不断完善，才能把事情做好。
我们处于信息化时代，品牌效应是不能忽视的。借助于“北药”的医药文化品牌来创建“北药”旅游文化品牌这仅仅是一个构想。把“北药”的深刻的医药文化内涵，拓展到旅游上，会使以长白山“北药”旅游文化品牌也受到欢迎。
另一方面在一个嘈杂的大集市里去选购中药材，和在一个观赏植物美景，了解中药文化的安静环境中，心情会完全不同。把长白山的“北药”旅游资源开发好，努力构建成著名的“北药”旅游文化品牌。
参考文献：
医药化工行业前景篇9
关键词:新工科;制药工程;工程设计
制药工程专业的主要相关学科是化学、生物学、药学(中药学)和化学工程与技术等。我国制药工程专业办学，分布在理工、农林、师范、医药等院校，覆盖广泛。在寻求现代化与传统相结合的模式，在中医药院校开办该专业要凸显本校特色，还要满足专业发展需求，是一个不小的挑战。我校自2011年在设立的制药工程专业，目前已经有5届毕业生，经过多年的努力，已经积累了一定的经验。但是从发展的过程中来看依旧存在众多问题，尤其是在学生毕业后发展中有着突出体现［1］，表现为学生的就业方向与专业培养的契合度不密切，工程设计能力不能满足现代制药工业的发展。
工程设计能力是指具有运用科学的知识及方法，有目标地进行创造工程产品和计划的过程，基本涉及到全部领域。2017年2月"新工科"建设理念破茧而出［2］，之后从“复旦共识”，到“天大行动”，再到“北京指南”，新工科研究与实践要从新结构、新质量、新理念、新体系及新模式五个方面再出发［3］。从新工科角度分析当前中医药院校制药工程专业学校和企业需求的矛盾，有机融合中药传统与现代工科的特殊发展要求，为积极探索中医药院校制药工程专业的工程能力的培养的提供了新的思路。
1中医药院校工程设计能力的培养现状
1．1硬件及课程设置办学条件的限制
我校中药学等相关专业是龙头学科，制药工程专业受到传统教学的模式，以及药学和医学的影响，课程偏重理科，工科的培养特点无法突出。课程对制药工程新工艺、新技术、新设备、生产过程大规模管理和现代化控制过程的教学与培养相对薄弱，已经不能适应现代医药工业企业的发展的需求。在2011级2015级培养方案中，我校制药工程专业开设了有突出中医药院校特色的中药方剂学、中药学等选修课程，一方面增加学生对中医药文化自信和增强学生综合素质，拓宽就业范围［4］，但是另一方面削弱对学生工科能力培养。增加专业实验课程，如药物化学、药物合成、药物分析及制药工艺学等相关实验，增强了学生实验操作能力，更加凸显出了对理论教学的重视，整体上看对工程设计实践部分的培养是减弱了。
1．2教师专业素质结构不合理
制药工程专业对于我校来说属于新建专业，没有理工类院校工程背景的支持，所引进的教师中具备丰富工程设计能力背景的非常少，在讲授工程方面的课程时，不能完全做到理论联系实际，对制药工程专业工程设计的内容拓展较为欠缺。无法给学生打好扎实的工程基础课程的基石，尤其是对工程制图、仪器仪表自动化及化工原理等课程的学习没有系统性和整体性学习，对后续工艺车间设计的学习掌握等造成了影响。
1.3实践实训环节规范标准化的局限
学生的实习实践环节是人才培养方案上要求的必修环节，由于校内缺少仿真实验平台、实践模拟Gmp实训基地等，学校主要依赖企业实习完成的实践能力的锻炼，效果不尽人意。客观困难一是由于企业生产环境的需要，大部分学生在实习过程中仅仅是在外包和物流质检等环节，进入Gmp车间困难。二是人才培养方案规定实习实践的具体教学时间，经常企业会飞行检查等各种特殊原因无法配合学校时间，临时更改实习实践地点及内容［5］。因此，对于实习实践的环节难以规范和标准化，不能对每届学生提出相同的要求，存在着一定的局限性和随机性。
2新工科背景下工程设计能力培养探索
2.1调整人才培养方案，增大实践实训环节比例
在我校工程背景不强的环境下，更加需要从各个方面突出制药工程的实践环节。因此，需要学生在实现理论框架的建构、基本概念清晰，以及基本理论知识先行引领的前题下［6］，逐步开展专业的实践环节。首先，我校进行2019版人才培养方案调整，并在现有学分制培养要求下，将以前的18课时1学分缩减到16学时1学分，逐步精炼理论课时，增加相对应的实验和实践教学课时。其次，对制药工程专业的基础性实验和综合性实验进行整体上和系统上的规划。第三，对工程设计方面的课程的教学方式地行改革，例如，将实习过程中企业无法安排大量学生深入了解的工艺生产环节，争取企业同意后，录制实地教学视频，在课堂上进行系统和详细的讲解。随着现代互联网技术应用，进一步丰富工程课程方式，实地操作并录制视频分享到课后班级平台上，来拓展理论课程教学的资源，提高教学质量。
2．2丰富工程设计方式，增强学生的参与积极性
在培养工程设计能力中，需要采用多种环节、多种方式来全面促进学生学习的主动性和积极性，才能有实质的提升。第一，对制药工程专业必备的实践实训环节，如金工实习、认识实习、生产实习和化工设计和制药工程综合课程设计等，让学生在校期间更多了解企业及社会的发展需要，让学生个人对自己未来发展有更好的定位。第二，从课程理论学习直接到毕业设计环节，过程和衔接跨度较大，拆分不同的步骤来培养学生，分为从理论知识的掌握到实际独立完成工程设计等不同的环节，例如，将全班完成的一个设计题目，每组设计完成一个操作工艺，课堂上进行讨论。各个组完成不同设计任务，最后做到部分学生独立进行初步的工程设计。第三，利用全国性的竞赛平台，创造更多的参与可能性。对于制药工程学生，可以参加例如全国大学生制药工程设计竞赛、全国大学生化工设计竞赛、中国“互联网+”大学生创新创业大赛等［7］。我校积极创造条件，从2015年开始，每年均仿照制药工程专业设计竞赛的模式，举办院级竞赛，扩大学生参与度，进行设计能力锻炼。虽然在全国比赛中，我校还有很大的差距，但是学生在专业知识的拓展、综合归纳整理和运用知识的综合能力上有了稳步的提升。
2．3整合地方资源配置，培养复合型工程设计人才
在制药工程人才培养过程中，我校积极探索整合多个院校资源及社会资源，针对性的加强区域地方合作办学和企业的合作机会。首先，同一城市相关院校的制药工程专业可以联合共享校内的实践实训机会，我校同工程性较强的院校建立了联合的金工实习平台相互协商合作使用。其次，增加和各个实践教学基地的沟通，主动送本校教师进入企业实践学习，聘任富有实际工程经验的企业专业技术人员进行定期的讲座及课程指导，或在生产过程中，录制实际生产过程讲解实例，从而弥补校内教师实际工作经验不足的缺点。
3结语
新工业革命对工程教育提出了新的需求和挑战［8－9］，加快建设和发展新工科，培养引领未来技术和产业发展的人才，已经成为全社会的共识。中医药院校中的制药工程人才的工程设计能力的培养，更需要创造性的突出本校特色优势，并同当地其他的工科优势性学校加强交流合作，走出一条中医药复兴的现代化之路，为本专业建设的持续推进打好基础。
参考文献
［1］姜洪丽，董建．新工科背景下制药工程专业人才培养模式的改革与实践［J］．中国现代教育装备，2018(17):78－80．
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3］熊平．新工科建设背景下对制药工程专业设计实践教学的思考［J］．药学教育，2018(4):61－65．
4］仝艳，李晓飞，王宪龄．地方中医药院校如何建设制药工程专业［J］．中国外资，2012(12):272－272．
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［6］张良，袁永俊，陈祥贵．新工科背景下地方高校生物工程类专业多学科交叉共建的探索与实践［J］．读与写(教育教学刊)，2018，15(08):87－89．
［7］李亚楠，刘斌．新工科教育中化工与制药类专业的学术竞赛的探索［J］．广东化工，2019，46(7):231，241．
［8］刘冬颖．新工科背景下大学生人文素质教育探索［J］．中国大学教学，2018(11):26－29．
医药化工行业前景篇10
用刘文伟的话说，他进入中医药行业纯属偶然。
1977年，年仅20岁的刘文伟从半工半读的天津二机局工业学校毕业后，被分配到了天津药材公司的科技科，从事工厂的技术改造工作，这家公司是中新药业的前身。从1977年这一刻起，刘文伟就再没有离开这个行业。在接近四十年的时间里，他不断地给自己的履历添加砝码，最终成就了一个由使命、愿景、实践与奋斗织就的中药人生。
美伦医药，新丰药业，隆顺榕药厂，中新药业（期间同时兼任隆顺榕、达仁堂、乐仁堂的厂长），最后再到京万红药业，回眸刘文伟的每一个足迹，都堪称经典。他的故事与他所取得的成就，都堪称国企管理领域的典型样本。
在百度中检索刘文伟，会发现这位十二届全国政协委员近年面对媒体时，说的频率最高的关键词，就是“中药国际化”。作为天津达仁堂京万红药业过去八年时间里最重要的人物，刘文伟的职业生涯，注定与中药的传承与发扬紧密地联系在一起。
美伦转轨
刘文伟最著名的一段职业经历，就是在京万红药业的这八年。但鲜为人知的是，在此之前，他存在的意义和对于行业的贡献，并不比在京万红药业时期差。早在1992年，还是药材公司中层的刘文伟就差点进入“京万红”。刘文伟回忆，当时领导已经透露过，希望他到天津达仁堂制药二厂（京万红药业前身）担任总工程师，此时刘文伟也做好了调动的准备。这也是刘文伟第一次与京万红擦肩而过。因为，组织上给了他一个“更难啃的骨头”。
这一年，刘文伟陪同集团董事长和总工程师到南京药学院（中国药科大学前身）洽谈项目。当时领导在探讨刘文伟的去向时，给出了这样的评价：“文伟是个人才，一定要好好用。”这一个“好好用”，一下子就让刘文伟到了美伦医药公司――由中方和新加坡共同投资140万元成立的合资公司。然而，合资的背景并没有使美伦医药一鸣惊人，恰恰相反的是，从1986年成立开始，美伦就始终难以摆脱年年亏损的境地。
“账面上看，投资140万元，亏损110万元，那30万元也没有见到钱。”刘文伟对《中国经济信息》记者回忆说。
在刘文伟空降美伦之前，这家主营化妆品的合资公司在不到六年时间里连换了三任领导。在当时，只有一位退休的领导在那里“过渡”。刘文伟向《中国经济信息》记者回忆，公司加上他一共18个人，情境可以用“惨淡经营”来形容。
“做的化妆品没有销路，最后沦落为到河北白沟去买类似小熊玩具，缝上药袋，宣传具有暖胃等功效，然后以药熊的名义去销售。”刘文伟对这种做法很反感，而且对做化妆品也没有太大感觉。在深思熟虑之后，他决定从自己擅长的领域入手。过去多年，刘文伟经历过技术科、质量科和总工办等不同岗位，无论是一线生产，还是高级管理岗位，他都游刃有余。加上他所积累的资源和人脉，刘文伟坚信在美伦能够扛起制药的大旗，从而在困境中突围。
在当时，企业没有贷款，走的还是个人信用担保的名义。缺乏人手和启动资金，企业生存步履维艰。唯一让刘文伟庆幸的是，当时手里有一个叫做“速感宁”的中西复方制剂，万般无奈之下，刘文伟决定从改造“速感宁”入手，试图藉此逐步地改善企业发展环境。
刘文伟清晰地记得，他到美伦报到的时间是1993年7月8日，也是从这一天起，他以近乎军令状的方式，启动了重塑“速感宁”的“百日工程”：在一百天时间里，跑完这一品种的所有审批、生产程序，进入终端销售市场。在当时，这不仅在美伦内部被指为是天方夜谭，即使是在天津市医药业界，也不被看好。
在当时的感冒药市场，天津制药厂的‘银翘解毒片’优势非常明显。”他自己也深知，企业已经没有退路，不进行一次破釜沉舟式的救赎，未来难以想象。多年以后的今天，刘文伟面对《中国经济信息》记者时，对这一百天的奋斗历程轻描淡写地一带而过，但对于随后取得的成绩，其激动之情仍溢于言表。刘文伟回忆，令那些质疑者惊诧的是，他不仅在预期时间内跑完了药物上马的所有繁复手续，而且还促使很多公司预订了产品。
虽说万事开头难，但“速感宁”很快就超越了“银翘解毒片”，成为天津中药感冒药的第一品牌。刘文伟趁热打铁，还陆续开发了“喉疾灵”、“肤痒冲剂”等品种，美伦医药从此摆脱了严重亏损的境地，获得很好的利润回报。
当美伦走上正轨之后，刘文伟又被“盯上”了。在中医药行业浸淫了二十年之后，刘文伟已经把“救火队长”这一职位彻底坐实，凡是他到过的地方，基本上都旧貌换新颜。他因此被领导屡屡赋予艰难的使命，也是顺理成章的事情。
一厂“救火”
2000年5月30日，尚在新丰药业的刘文伟接到了天津市医药局组织部的召集电话。局党委书记，管干部的书记，局长，再加上组织部长，共同和刘文伟进行谈话。谈话的主要内容是，中药一厂面临严重的经营困难，需要刘文伟去扭转颓势。
结果是，第二天刘文伟就风风火火地去中药一厂报到了。
刘文伟在一厂看到的情景让他不解。当时，在面临年度严重亏损的情况下，厂里仍然在给员工涨工资。这种逆市场规则的行为，让刘文伟倍感担忧：“如果思路不转变，连活下去都不可能了。”
于是，屁股还没坐稳的刘文伟就开始了大刀阔斧的改革。他首先确立的就是“市场给我们发工资，而不是厂长发工资”的原则，随后掀起了全员降薪的举措，一时引起了很大的非议和不解。刘文伟也坦言，那时自己的言行在行业内部表现得很激进，尤其是在改革方面。这也造成了在一定时期内，让很多人都不满意。而后，他力主恢复了中药一厂的老字号“隆顺榕”，操盘品牌运作。
但是在业内，大家都知道刘文伟的办事能力，尤其在营销上很能“鼓捣”。刘文伟曾经说过这样的话，并被业界啧啧称赞：“有能力的人调控市场，没能力的人被市场所操控。我们要做调控市场的人。”在当时，这无疑是振聋发聩之语，一个土生土长的国企管理者对市场的洞窥之深，给与他共事过的人都留下了深刻印象。
当时，大部分人在冬季患病毒感冒就吃“速感宁”。在美伦时，刘文伟基于这个点，一下子“速感宁”就火了。可是夏季感冒呢，真不知道该吃什么药？刘文伟分析，夏季感冒多是吹空调引起的，而且发病率也不低。素来崇尚专注、专属理念的刘文伟想到了一个特别的广告语：夏季感冒就用“桑菊感冒片”，“桑菊感冒片”专治夏季感冒。
让市民喜闻乐见且容易记住的广告语，加上无处不在的广告场景，使“桑菊感冒片”一下子就救活了隆顺榕，整个夏天，工厂就是靠生产“桑菊感冒片”而扭转了困境。
中新改革
事实上，刘文伟待过的企业不止上面提到的这两家，时刻准备着的他，几乎在组织赋予他的每一个岗位上，都体现出了一种“拼命三郎”式的精神，为医药事业立下了汗马功劳。也因此，他在集团内部留下了敢想敢干的声名。
刘文伟在中新药业任总经理虽只待过一年的时间，他也曾经踌躇满志，希望借助集团的资源优势，开创出更多辉煌的业绩。在这一期间，他还有过“钱不问多少，官不论大小，活不问轻重，但我必须说了算”的豪言。经历让刘文伟意识到，由于干事风格不同，沟通不顺畅，造成了自身很孤立的局面，很多需要解决的问题无法破解，无奈提出了请辞。
2007年，刘文伟加入从中新药业剥离的京万红。同年10月，在15年时间里两次差点成行的京万红之路，终于变成了现实。实践证明，领导选择刘文伟是正确的。因为在京万红，他将二十多年在管理岗位上积攒下的丰富经验和改革举措，再次大刀阔斧的实施。这也弥补了他在中新药业短暂一年壮志未酬的某种遗憾。
修炼京万红
2007年10月，刘文伟放弃了到中美史克任中方总经理的优越职位，终于来到曾擦肩而过的天津达仁堂京万红的前身――达二药业。和15年前相比，此时的刘文伟已经获得了在他的岗位上所能获得的所有荣誉，天津开发区优秀企业家，天津“五一劳动奖章”，天津市劳动模范……
来到这里当总经理，也不是一件轻松的事情。虽然这家药厂拥有与北京同仁堂、广药集团同样悠久的历史，但企业在经营和品牌运作上和优秀的企业比较还有很大的差距，改革已势在必行。
京万红药业走出增长乏力的情境之后，业界的很多人都问过这样的问题：“京万红的核心竞争力是什么？”有人说是这家药企的历史积淀，也有人说是赶上了市场化的好机会。但如果让刘文伟来回答这个问题，答案一定不只是这两个因素。
在接受《中国经济信息》记者采访时，多次听到刘文伟对“一家人，一条心，一股劲，一个目标”的诠释，将企业的愿景和员工的生活和美好的未来凝聚在一起，也彻底改变了京万红的精神风貌。
京万红药业原来有些“问题员工”，对领导基本不看在眼里，一句话就能惹急。刘文伟来了之后，他们现在变得很和善，经常在外面说要给厂长留面子，一副主人翁的精神面貌。
京万红有一个叫刘永生的员工，有很多好点子，也开创了了很多工作方法，刘文伟就把他的创举命名为“刘永生工作法”。
集团领导评价说，刘文伟到京万红药业后，员工都愿意和他交流。集团领导到企业视察，看到一名职工正跪着擦墙角，颇受感动：“职工这一跪，体现了她爱这个企业，不爱不是这个干法。”
刘文伟用包容、关怀和认可这些颇为“人性化”的做法，收到了远比批评和无视更为有效的结果。员工们因此更有存在感，以厂为家，干劲十足。
在采访中偶遇到了武同――刘文伟在一次全国政协会议上认识的朋友，他在企业文化建设上将刘文伟视为知己。他看到刘文伟将“员工之家”这样的人文关怀做到了极致而深感钦佩。“我一直在学习和复制京万红的经验和做法”，武同坦陈，全国政协委员有2000多人，其中更大的企业也有，但武同更加欣赏京万红的企业文化。
刘文伟就具有这样的号召力和领导力。过去，他因为做事相对激进也被质疑过，而如今他对员工就像自己的亲人。在京万红的8年中，刘文伟从以前风风火火的做事方式彻底蜕变为平和处事的领导风格，在京万红，刘文伟同每一个人的关系都相处得非常融洽。这种和谐的环境，在企业面临困难时，更容易使大家同舟共济。
刘文伟曾经与一个在业内以严格管理而著称的领导进行过一次讨论，对方对刘文伟厚待员工的事并不认同，“如果企业将来不行了，你的职工在社会上找工作会很困难。”刘文伟说，“我们的企业没有不行的时候。”让刘文伟自信的是，过去的七八年时间都证明了，京万红做的是一家愿景驱动的企业。
以“永远不满足，永远找差距，永远有机会”为座右铭的刘文伟，在管理京万红药业上，其定位一直是“基业长青”。
待续使命
在京万红药业，归根结底，刘文伟做的事情可以归结为两个字，那就是“传承”。重续京万红药业的中药文脉，并通过不懈的努力将之发扬光大。往前回溯，刘文伟“将中药发扬光大”的想法其来有自。早在隆顺榕制药厂时期，他就曾主张打造“卫药体系”。
从历史和地域来看，天津在药业发展上具有得天独厚的优势。刘文伟介绍，天津过去是个商品集散地，是中国最早引进西药的地区，在中西药结合领域，天津也是最早的。天津药人将丸、散、膏、丹，制成冰水、滴丸，最早实现了卫药体系的雏形。
刘文伟畅想藉此打造卫药体系。这个想法，起初大家不理解，但是后来也得到了张伯礼院士的支持，并调动了很多专家一起做。
“我们要做中药舞台上的主角。”如今来看，这也是刘文伟中药国际化梦想的雏形。等到他来到京万红药业之后，经过多年的探索和钻研，这个想法变得更加成熟。
2014年全国“两会”上，十二届全国政协委员刘文伟郑重地提交了题为《以中药外用药为引领加快中药国际化的步伐》的提案，这也是第一件系统阐述中药国际化意义及其方略的相关提案。
然而，现实良好的预期和努力与踌躇不前的中医药发展现状，却形成了鲜明的对比。刘文伟介绍，国内许多药企虽做了多方探索，也涌现出像“杏灵颗粒”、“复方丹参滴丸”等个别品种通过美国FDa预审进入临床试验的案例，为中药进入国际市场迈出了第一步，但世界各国对中药安全性和有效性的质疑，导致真正走出去的前景并不乐观。在我国的中药临床研究中，非随机化个案报道、小样本的临床病例总结研究占绝大多数，这样研究得出的疗效不能得到普遍认同。且多数内服中药治疗病种与西药相比缺乏比较优势。因此，“缺乏突出优势”才是中药国际化的最大障碍。
刘文伟从近四十年中医药从业实践出发，提出了他对中医药国际化发展的一些深入见解。他给出的答案，就是以中药外用药为引领，加快中药国际化步伐。正如以针灸技术作为突破口引领中医国际化一样，中药外用药将是引领中药国际化的突破口。
具体而言，就是通过国家、地方政府等的政策支持、相关企业、集团和科研院所在科研与实践上的不断努力，以及中药知识等在公众领域的普及，来构建中药国际化的群众基础和应用基础。让中药的价值为更多的人所关注和聚焦。
刘文伟也深知，中药国际化这一系统工程绝非一蹴而就，还需要几代中药人的不懈努力。而他愿意做这个引路人，让越来越多的人了解中药，让更多的企业聚焦中药。
也是在2014年全国“两会”期间，刘文伟向国务院副总理刘延东当面汇报了以老字号的达仁堂京万红为主导的“中药国际化”的想法和思路，表达了从企业实践开启其曲线救国式的“中药走出去”。
2015年3月，博鳌亚洲论坛年会于3月26-29日在我国海南省博鳌召开，在这次规模超过历届论坛的国际峰会上，中医药国际化发展与意义第一次在其中获得广泛讨论。外交部原部长、中国民族医药学会国际交流与合作分会名誉会长李肇星，国家卫生计生委副主任、国家中医药管理局局长王国强，中国工程院院士、中国中医科学院院长张伯礼等权威人士，在“面向未来：中医药的国际化”的专场活动中，共同研讨了如何共同推动中国与世界各国间的传统医药健康服务交流与合作，以更加多元的形式促进全球共享中国传统医药。