电网调度安全管理篇1
1.1电力体制市场化程度加深
自“十•五”期间国家实施电力制度改革以来，电力体制市场化的程度便逐步加深。电力企业经历了政企分开、厂网分开的重大变革，实施了由计划经济向市场经济的转变。面对激烈的市场竞争环境，电力企业必须加快自身改革步伐，提高服务水平，完善服务职能，从而适应市场的发展需求。市场化给予了电力企业更大的生存压力，同时也为企业提供了更加广泛的发展空间。电力企业要有抢抓机遇的意识，转变经营理念，改进工作作风，努力提高自身市场竞争力，加强产业链上下游的合作与协调，实施精细化管理，提高经济效益。
1.2电网互联互通格局初步形成
随着电网市场化程度的加深，目前的电网已不再是彼此孤立的区域网络，而是由个发电集团和电网公司联合组成的电网集团，电网网络化格局已经在全国范围内初步形成。电网发展特点的多样性和区域化，以及电力企业主体的多元化，使得传统行政手段管理日渐乏力。
1.3电网安全运营的环境越发严峻
电网覆盖范围广大，各地自然灾害和恶劣气候给电网安全稳定运行带来巨大压力。同时，新技术、新工具、新方法在电网运营中的应用越发频繁，在提高运营水平的同时，由于缺乏配套保障措施，也给系统的稳定运行带来一定影响。
2当前电网调度运行管理中存在的问题
2.1调度人员工作能力和心理素质有待加强
电网调度的质量水平直接关系到电网运行质量和运转安全。电网运行工作的特殊性，对电网调度运行管理人员的工作能力和心理素质有着极高的要求，不仅要求调度人员有着较好的专业基础和解决问题的实践经验，还要求调度人员在紧急状态下能够从容不迫，迅速采取最佳方法，及时有效解决问题。作为一名合格的电网调度人员，必须全面了解电网运转方式和相关陪套设施设备的详细情况，以此为基础才能保障在电网运行状况发生变化时发出的调度指令正确精准、及时有效。但在实际工作中，部分调度人员还存在业务水平不高、责任心不强、对电网运行和配套设备缺乏了解等问题，一旦遇到突发事件，不仅无法及时作出有效应对，还很可能因惶恐或业务不熟的原因发出错误指令，轻则影响电网整体运行水平，重则引发安全质量事故。提高电网调度人员业务水平，强化调度人员责任意识，是保证电网安全运行的关键。
2.2调度班组管理制度有待规范
目前电网调度工作缺乏一套行之有效的管理体制。班组制度尚未规范，管理力度不强，管理措施难以到位。调度工作缺乏系统的档案管理，无法通过资料整理和数据统计查找电网运行管理中的薄弱环节。员工安全意识不高，安全保障措施执行不力。
2.3事故防范体系需要加强事故应急演练是应急防范体系的主要措施。其演练质量直接关系到电网安全事故应急管理水平。在实际工作中，由于缺乏对系统设备的了解，或者调度人员安全意识薄弱，马虎大意，缺乏对应急演练的应有重视，导致事故应急演练效果不高。一旦遭遇事故，不能及时采取有效措施解决问题。
2.4电网调度自动化缺乏有效的配套支持
作为传感技术和计算机网络技术高度发展的结果，自动化系统已经广泛应用在我国电网调度运行管理工作中。但由于发展时间尚短，在配套支持方面还存在很多问题。一是专业技术人员缺乏。电网调度自动化系统对于维护人员的专业知识水平要求很高，目前能够满足工作要求的技术人员数量不多，致使系统缺乏有效维护，使得系统运行可靠性及稳定性有所下降，不利于运行安全与运行质量。另外，由于自动化系统属于新生事物，传统的管理理念与之难以相适应，限制了调度自动化系统效能的发挥。同时，与调度自动化系统相配套的管理制度正在摸索研究之中。缺乏科学高效的制度保障电网调度自动化推广应用的又一难题。
3提高电网调度管理水平的有效措施
3.1加强电网调度安全与运行规范化管理
安全保障是电网运行调度管理的首要目标。要保证电网的安全稳定运行，必须切实做好安全管理。要按照国家关于安全生产的方针政策，贯彻落实安全生产责任制，严格执行安全风险防范制度规范，积极做好安全事故应急预案演练，不断提高风险防范和安全保障能力。同时，加强电网运行质量管理，不断完善调度管理制度，深化调度管理体制改革，实现电网调度的规范化管理。做好电网设施的日常维护和检修，及时排除影响电网运行的设备故障和系统隐患。要严格审批检修申请，并做好检修过程监督和检修结果的检查审核。
3.2建立高水平的电网调度人才培养机制
要保障电网运行调度工作水平，必须打造一支高素质的员工队伍。而建立完善的电网调度人才培养机制是保障员工业务素质和工作能力满足工作要求的基础措施。要结合工作实际，创造性地开展业务培训活动，针对工作中常见问题，加强调度人员应急处理和事故防范能力；强化操作人员安全意识，提高电网调度自动化系统的管理和维护水平。
3.3建立科学、合理的考核体系
电网调度水平的高低直接关系到电网运行质量，进而影响到电力系统经济效益的多寡。加强电网调度工作绩效管理，提高电网服务水平，是保证电力企业取得经济效益的重要措施。要结合企业运行实际，以提高电网服务水平为目标，建立科学公正的考核机制。对电网调度工作实施量化管理，不仅可以清楚全面反映出调度人员的工作水平，也是了解掌握电网运行状况，查找问题，改进工作的重要手段。
4结束语
电网调度安全管理篇2
1.1分级管理
在国家对电网的不断改革中，促使了电网工作中的现代化水平不断的提升，这就直接导致了调度人员综合素质的高低直接影响着电网是否能够正常运行。然而，在实际的调度工作中，部分工作人员缺乏必要的经验，工作没有效率，总是抱着“再等等”的心态去处理工作中出现的问题，对自己的工作没有责任心，总是抱着“得过且过”心态去完成工作。而这两种心态的出现很容易导致在调度中人为事件的发生。此外，有些调度工作人员缺乏必要的专业知识，对于电网运行的方式以及设备的使用不能够熟练的掌握，在检查现场设备时不能详细的了解其运行状况，以至于设备出现故障后，对问题不能及时、准确的解决，将小事酝酿成了大事，导致重大事件的发生。
1.2自动化系统相关问题的出现
由于现代化信息技术在电网改革中的有效运用，促使自动化系统已经全面覆盖了我国地区的电网调度运行中。为使电网调度自动化运行就必然需要配备相关专业的技术人才对其在工作中进行必要的维护。然而，在实际工作中，大部分电力部分并没有足够的专业技术人员，促使自动化设备添加与维护人员之间产生了脱节，得不到统一，这就为以后电网调度的安全运行带来了极大的隐患，在系统出先故障以后，得不到相应的专业技术人员的及时维修与解决，导致系统停止运行以及安全事件的发生，从而大大降低了电网调度系统的工作效率，不能真正发挥电网调度的功能效应。同时，在电网调度系统的现代化水平逐渐加快的时候，没有制订与之相配套的管理制度，使运行工作和维护工作得不到科学的管理，影响电网调度的正常运行。
2电网调度安全运行与管理的相应措施
2.1加强电网调度的安全管理工作
要想保证电网调度工作的正常运行，就必须加强在调度中的安全管理工作。电力部门中的每一工作人员都要严格按照制定的相关生产责任制与方针政策进行工作，对自己的工作要有责任感，并建立相应的安全管理责任制，在实际工作中对各类的重大安全事件以及可能出现的相关隐患进行详细检查，避免重大安全事件的发生。同时，为避免在安全事件发生以后出现工作人员相互推卸责任的情况，在事前就要制定相应的应急预案，明确每个人员的责任，加强其对各种安全防范措施的掌握程度，从源头就做好相应的事件应急防范措施，从而实现安全生产目标。
2.2加强调度人员的素质培养
在电网调度管理工作中，坚持以人为本，发挥人的作用，对工作人员进行必要的培训工作，使其专业技能与综合素质得到有效的提高，保证调度工作的安全运行。时刻提醒工作人员在工作中要有安全防范意识，坚持理论、制度与技术的创新，对其进行相关的安全生产知识的宣传与指导，从而有效的避免重大安全事件的发生，提高调度效率，最大限度的实现企业的社会效益与经济效益。
2.3加强电网调度的运行管理工作
在实际工作中，为保证电网调度管理工作的可持续发展，电力部门要根据电网在运行过程中可能出现的问题及实际的运转情况，制定科学、合理的调度运行管理制度，以指导工作人员在电网调度运行中的具体管理工作。同时，关于电网设备的维修方面，要引进专业的技术人才，按照相关规定对设备进行相关检修，并对其进行监督，以保证工作的顺利进行。维修人员在检修完成后，要对自己的检修情况做好相应的记录，向上级汇报，制定对应的解决措施，对事件进行有效的预防与维护，确保安全生产。
2.4确立调度人员的绩效考核制度
新时期，人们对电力系统的服务提出了更高的要求，因此，在实际工作中，要对调度人员的工作进行考核，在提高调度员工作积极性和主动性的同时，以优质的服务满足更多用户的需求，从而最大限度的实现电网调度运行工作的经济效益。
3结束语
电网调度安全管理篇3
关键词：配电网；调度；安全管理
配电网调度安全管理工作内容涉及的内容非常多，这主要是因为调度工作本身就十分复杂，但是其安全管理工作的重点就是做好调度人员的管理工作，调整其工作态度，提高其业务能力，并且制定相应的奖惩措施，鼓励其积极的投入到工作中，这种降低调度安全事故的重要方法。
1电网调度中存在的安全问题
要保证电网调度的安全，必须要具备三个条件，分别是高素质的调度人员、合理的配电网运行方式调整及检修安排、可靠的继电保护。因为配电网故障，是不安全因素的凸现与集中体现，因此在这三个条件下避免故障的发生就可以极大的保证电网调度的安全。然而近年来，低压配电网调度的安全管理工作不容乐观，由于操作失误导致的事故案例屡见不鲜，电网调度安全情况不容乐观。例如：2013年6月3日，由于某电力调度中心疏漏了一张停电申请票，导致恶性的带工作接地线合闸的电力调度事故。再如2014年3月17日，某电网因为调度的误下令造成的闸刀误合空载变压器的电力调度事故。又如2014年9月14日，某电网由于打错下属变电站电话而导致的误拉供电开关导致的操作事故。通过以上各个案例我们可以看出，近年来电力调度事故的原因主要包括以下几个方面：
1.1调度员未按照规范流程进行拟票，审票制度不严格，未与现场进行设备工作状态的核对；调度中心对现场的情况把握不清，导致下达了错误的调令；
1.2电力调度操作管理制度不规范，工作记录不清或缺失，工作总结不全；当有多个工作组进行工作时，未等全部工作组工作结束，只接到其中一个或几个工作组的工作反馈信息就进行送电，造成电力事故。
1.3电力调度值班员在工作期间思想不集中，指令下达出现差错，导致指令送错变电站。由于办公自动化工具的应用不断发展，由于工作人员的失误导致的电网安全问题占很大一部分，必须给予足够的重视。
1.4设备检修单位工作相互孤立，各自为政，造成电力系统频繁停电，增加了操作次数，容易引发误操作。
针对以上电力调度工作中出现的问题，我们必须认真的分析其中的原因，查找电力生产和调度各个环节中存在的危险点，制定对应的应对措施。所谓的危险点是指安全管理工作应该明确的具体工作点，对危险点进行排查记录需要全面、具体、有针对性。在记录过程中要避免套话、空话，要尽量用准确的语言描述所发现的问题，作为电网安全调度的依据。
2配电网调度安全管理对策
电厂生产中的电能交由调度中心管理，调度中心将生产出来的电能进行合理的调度，以用电用户提供基本的生活保障，一旦在调度中发生问题，电能就不能及时的输送到用电用户中，对其会产生非常严重的影响，尤其是比较重要的用电用户，因此保证配电网调度安全十分重要，要制动合理的对策，使其能够平稳安全运行。其安全管理对策如下：
2.1加强高素质调度管理队伍建设
做好调度人员的管理工作，安全调度也能够有所保证。笔者建议可以从以下几方面来从事调度人员的管理工作：
第一，及时调整调度人员的心态，因为电力企业的调度人员工作量比较大，而且还需要值夜班，因此在心态上或多或少会存在问题，而如果其心态存在问题就会影响其工作质量，这对调度安全自然非常不利，如果及时的调整调度人员的心态十分重要，调整心态就是提高其责任心，让其在工作中完全按照相关操作进行，在接收以及发出调度信息时都能够准确的核对，做好值班记录，如果出现问题及时解决并且将其记录下来，以做后期的参考。
第二，提高调度人员的业务能力，调度工作并不简单，其工作内容非常多，而且非常繁复，如果调度人员的没有一定的业务能力很难完成各项任务，不出现差错，尤其调度工作也有一定的危险性，如果能力不足，很容易发生意外，造成人员伤亡，其后果非常严重。因此相关企业应该定期对调度人员进行培训，使其了解最新的技术，为设备的更新换代做准备。培训工作不仅是理论上的培训，更要进行实践培训，所以有时间企业应该进行事故演练，尽可能的将调度中有可能发生的各种故障情况都演练一遍，这样再发生类似故障时，能够及时的解决故障，避免故障扩大化。
第三，企业要建立科学合理的奖惩机制，这是对努力工作人员的肯定，也是消极怠工人员的鞭策，良好的奖惩机制能够提高调度人员的工作热情。另外，因为调度人员的工作本身就很辛苦，因此在分配工资时，与其他部门相比要加大比例，如果有些调度人员的业务能力比较强，能够及时的解决面临的各种问题，就要给予更多的奖励。
2.2加强配电网的维修管理
配电网调度中之所以出现问题，主要是因为配网自身就存在问题，但是因为没有做好检修工作，使其故障问题一直遗留到调度环节中，因此检修人员一定要对配电网进行检修，掌握配电网中各种设备隐患，这样当发生事故时也能够准确的找到故障点，提高解决故障问题的时间。即使是新投入使用的设备也要进行检查，检查的过程中检修人员也能够对新设备有了进一步的了解，不至于当发生故障时，再了解其构造，耽误检修时间。针对新投入使用的设备要对早期的事故预案进行有效的改动，因为不同的设备发生故障的时间以及部位都有差别，即使是相同类项的设备新投入使用与长期使用的也有很大的不同，因此要根据新投入使用的设备的特点进行改动。在对配电网进行检修时，要根据配电网具体的负荷特点来选择检修的方式，因为配电网在不同的时段其负荷并不相同，其检修方式自然也有所差别。配电网的检修做好一次完成，防止重复检修，因为重复检修会影响配电网的质量，可能会对配电网造成另外的损害。
2.3加强调度安全管理
证调度安全除了进行上述两方面的工作外，调度管理才是重点，可以从以下几方面进行管理：第一，对电网缺陷进行科学合理的管理，配电网调度过程中有很多高端设备，这些设备可以存在缺陷，如果发现要及时的汇报，马上处理；第二，做好电网负荷的观察工作，配电网的负荷有一定的要求，不能过高也不能过低，因此调度人员要实时观察，进行分析；第三，根据实际情况制定出相关的调度计划表，定期检查就能够及时的发展问题，使安全问题在彻底的消灭在萌芽中。
结束语
综上所述，可知配电网调度的安全管理非常重要，因为调度安全直接关系到用户用电通畅。提高配电网调度安全性的措施有很多，除了提高人员的各方面素质外，还应该注重对配电网的检修，保证配电网本身不存在故障和带病运行状态，并加强调度安全管理，确保配电网安全运行。
参考文献
[1]杨东英.浅谈电网调度安全管理中应注意的问题[J].经济师，2013（04）.
电网调度安全管理篇4
关键词：电力调度；自动化网络；安全管理；网络架构；二次安防
中图分类号：tm734文献标识码：a文章编号：1009-2374（2014）19-0149-02
目前，我国的电力企业飞速发展，并且各大企业的电力调度自动化水平也在不断增强。但是在电力调度中，大量的数据以及信息不断的交流，因此很容易受到网络黑客的攻击，它们会对信息进行窃取并修改，这样会严重影响电力企业的安全及经济利益。特别是“棱镜门”的发生，使信息安全成为国家安全的重点。所以各大电力企业一定要提高电力调度自动化网络安全技术水平，来保证其安全可靠性。
1我国电力调度自动化网络安全管理中存在的问题
1.1电力系统结构混乱
随着我国信息技术的发展，电力调度自动化系统也必须要不断地更新升级，但是在很多电力企业，无法很及时地对其进行升级加固，最终导致了电力调度系统的结构混乱。另外在电力企业，对整个电力调度自动化系统没有一个完整的规划，并且很多调度自动化网络安全防护措施都没有起到相应的作用，在电力调控过程中无法起到防护的作用。
1.2企业的网络安全管理力度不强
在电力企业中，由于电力调度自动化网络安全管理的组成结构十分复杂，因此在安全管理方面会有很大的困难。现今在因特网技术发展的时代，一些黑客以及新型网络病毒也随之产生，对网络产生很大的危害。在一些调控中心以及发电厂，在建设一些信息控制系统以及交互数据时，对网络安全问题不够重视，对于一些网络问题的处理规划不够完善，存在很大的问题，导致了安全防护能力很差，存在很大的安全隐患。并且网上的一些黑客可以利用各种手段对调度数据进行窃取修改，以此来对电力设备进行非法性操作，严重影响电力调度自动化的运行。
1.3系统管理人员的综合素质较差
电力企业在进行电力调度自动化网络安全维护中，相关技术人员的综合素质十分重要。但是在现今我国的很多电力企业，相关技术人员的技术水准不能满足信息技术飞速发展的要求，综合素质普遍过低，并且对于网络安全缺乏相应的认识。因此在发生安全问题时，无法在第一时间进行处理；且过分依赖厂家，没有独立解决问题的能力，最终导致了电力调度自动化网络的维护出现很大问题。
2增强电力调度自动化网络安全防护的建议
2.1建设科学的网络架构
对于科学的网络架构，主要是根据我国的电力调度自动化网络系统中的混乱问题所提出。因此在网络规划、建设时，一定要遵循网络安全体系的统一性以及整体性原则，并且一定要遵循电力调度自动化网络安全的相关要求，以此来实现对电力调度自动化系统网络的一次性安装。主要从以下三个方面进行分析：
（1）在物理角度进行分析。在对电力调度自动化网络系统的架构中，其中物理层面是确保网络安全性的基础。并且在网络系统的安装过程中，要对各个方面进行全面的考虑，其中包括地震等自然灾害。另外对于建设的电力调度自动化机房也必须要按照相关的规定进行建设，对机房的温湿度进行全面的策划控制，以此来做好机房的降温保护，从而防止设备事故的发生。同时也要做好防静电保护，对于机房的地板选择，一定要选择符合规定的防静电地板，这样可以充分地确保电力调度自动化网络系统物理层面的安全。此外，自动化机房的辅助设施，包括ups电源系统及环境监控系统，必须同步完成建设、投运。
（2）系统角度的安全分析。在电力调度自动化网络建设安装中，要加强对网络系统的保护，其中主要是针对电力生产控制系统。要重点对边界防护进行控制，提高其安全防护能力，并且要保证电力生产控制系统数据的安全。另外，调度端及厂站端电力二次系统安全防护应满足“安全分区、网络专用、横向隔离、纵向认证”基本原则要求。安全防护策略从边界防护逐步过渡到全过程安全防护，安全四级主要设备应满足电磁屏蔽的要求，全面形成具有纵深防御的安全防护
体系。
（3）网络角度安全分析。电力调度自动化水平直接受到网络结构有效性的影响。所以，电力企业在进行网络系统的安装中，一定要确保网络结构的科学性以及有效性。另外在网络的结构设计中，必须要利用树状分支与环状联接相结合的方式对网络进行构建，在不同的节点上设置不同的电力调度系统，以此来有效地提高电力调度自动化的效率和稳定性。
2.2坚持电力二次安全防护策略的执行
在对电力企业的电力调度自动化网络系统进行架构时，一定要根据系统业务的重要性对系统的影响程度进行分区，并且要对实时控制系统进行重点保护，将所有的系统都要置于相应的安全分区中。对安全分区进行相应的隔离，尤其是核心系统，隔离的强度一定要高，以此来增强安全性能。另外，要在专用通道上建立电力调度数据网络，从而来实现与其他网络的物理隔离。同时，要利用mpls-vpn在专用网上形成多个相互逻辑隔离的vpn，从而来实现多层保护。并且利用加密手段对数据进行加密处理，以保障数据传输中的安全。
2.3加强对网络日常维护的安全管理
在电力企业中，对电力调度自动化调配过程中，一定要加强日常维护工作，以此来提高对网络安全的管理水平，确保安全可靠。其中主要的维护内容有：网络系统物理安全方面的研究、数据信息安全性的研究、对网络软件的安全性维护。在网络维护过程中，可以利用一些杀毒软件，来对网络病毒进行相应的查杀，并定期升级，从而有效地保证网络的安全运行。应制定和落实调度自动化系统应急预案和故障恢复措施，系统和运行数据应定期备份。
3结语
现今，我国的经济发展迅速，科技水平不断更新进步，各大企业的电力调度自动化水平和二次安防技术也在不断地增强。但是“道高一尺，魔高一丈”，在网络发展的时代，随之而来产生的黑客以及病毒给网络带来了很大的威胁。尤其是对电力调度自动化系统来说，会对一些电力调度数据信息进行窃取修改，从而有可能引发很大的电网事故，甚至危及国民经济安全。因此，各大电力企业必须要加强对电力调度自动化系统安全的研究，加强对其控制管理，以此来保障其安全稳定
运行。
参考文献
[1]王先培，熊平，李文武.防火墙和入侵检测系统在电力企业信息网络中的应用[j].电力系统自动化，2012.
[2]蔡立军，李立明，凌民.计算机网络安全技术
[m].北京：中国水利水电出版社，2010，28.
[3]高卓，罗毅，涂光瑜.变电站的计算机网络安全分析[j].电力系统自动化，2012.
[4]民，辛耀中，向力.调度自动化系统及数据网络的安全防护[j].科技前沿，2010，4（1）.
电网调度安全管理篇5
关键词：县级电网；调度运行；安全管理
作者简介：闻志卫（1972-），男，河北成安人，河北省成安县供电公司，工程师。（河北成安056700）
中图分类号：F273文献标识码：a文章编号：1007-0079（2013）29-0193-02
随着我国县级电网改造的顺利完成，县级电网的结构相比之前更加合理，县级电网的供电能力也进一步提高，供电设施更加完善和先进。县级电网是我国供电系统中最基层但很重要的组成部分，对我国经济和社会的发展起到了关键性的作用，尤其是对农村经济和农民生活来说，电网改造后的县级电网对其产生了深远的影响，成为我国广大农村企业的发展、农业的生产和农民的日常生活等各方面不可或缺的一部分。但是，就目前我国县级电网发展的情况来看，其在管理和运行中还存在着很多问题亟需完善和解决。以科学、有效、合理的方式对其进行管理和运行，有利于我国县级电网的进一步发展和完善，使其在经济发展和社会进步中发挥更大的作用。
一、县级电网改造的现状
1998年，国务院针对我国在电力方面存在的许多问题，例如偷电漏电现象、供电设备落后、线路严重老化、农村电力管理混乱、乱收费多收费等，做出了重要的电力部署，并开始了统一对我国农村进行电网改造。[1]经过几年的电力系统建设和发展，我国县级的电网供电能力增强，供电装备和供电技术取得了很大的进步，农村电力系统改造工程总共改造了1800多个县，电力系统的改造总共投入了1220多亿元，占到总计划投入的93%，4600多座变电所得到了建设和改造，包括35千伏、66千伏和110千伏的不同变电站，改造线路达到5万多km，低电压的电路有210多万km，农村区改造达到了70多万个，更换高耗能的变压器多达50多万台。至2000年左右，我国平均每一个县城拥有1.6座变压所，6000多台主变压器，全国县级用电量达到了5600多亿千瓦，用电量占到了我国总用量的40%左右，全国农村中通电率达到了98%以上，甚至在很多地区都实现了每一个村都通电，每一户人家都通电。线路的老化率和损坏率仅为10%左右，农村用电价格也得到了很大的降低。相比于1998年，2002年我国县级供电率达到了99%，全国农村供电合格率由原来的85%左右上升至94%左右，有了很大的提高。整体看来，我国县级电网改造取得了显著性的效果，县级电网改造的结构更加合理，很多地区的变电站基本上实现了双电源供电，为我国县级地区的经济和社会进一步的发展，也为我国社会主义现代化建设作出了重要的贡献。2011年，为了进一步发展县级电网，加快农村经济活力，我国实施了第二次县级电网改造工程。力争实现全国范围内所有地区都能顺利、安全地用上电，加快我国小康社会的建成。
二、我国县级电网中存在的管理问题
经过电网改造，县级电网虽然在电力技术、供电设备、供电水平上取得较好的效果，但是在调度运行的安全管理方面还存在着很多问题，这些问题主要表现在以下几方面。
1.县级供电系统的复杂性
在整个县级供电系统中，随着电力设备的不断更新、供电线路的改变和外界其他相关因素的影响，造成了县级电力在调度过程中很容易就会出现很多问题和故障。[2]这些问题和故障的发生将直接影响县级供电工作的顺利开展。当县级供电设备遇到故障发生的时候，由于供电系统的复杂、供电设备的数量较大、故障原因较多，使得技术人员对故障现场的判断难度较大，给技术人员修复系统故障带来了很大的困难。
2.调度指令不及时、不正确
在县级电力的调度过程中，如果其指令错误将会造成不可预估的严重后果，甚至会造成整个县的电力处于瘫痪状态，县级所有地区停电的严重后果。[3]在县级电力网络的调度过程中，很容易就会出现调度指令不及时的现象，在电力系统出现故障的时候，技术人员不能有效、及时、正确做出相关的调度工作，造成了电力过载或者供电量不足的情况，导致可能会发生一些电力事故。在电网调度的过程中，由于技术人员的注意力分散，或者说对一些供电系统故障的认识不够明确，对故障的发生原因无法做出正确的判断，这些都有可能造成调度指令的不及时和不准确，最终影响到县级电网的稳定供电。
3.县级电网管理制度不到位
在我国县级电网的管理中，很多技术人员的技术水平不高，素质参差不齐，缺乏一个合格的电力工作人员应有的责任心和职业道德。[4]在电力系统中，对技术人员的管理较为松散，很多具体的制度都难以执行到位，很多技术人员的工作态度不认真，对于一些技术性要求较高的供电系统不敢使用、不会修复，缺乏管理经验，从而影响到县级电力系统的正常供电。在电网的调度过程中，注意力不断或者间接性出现分散，造成了调度中的故障发生。
4.自动化的电力设施不完善
在很多县级电网的建设中往往出现一种现象，就是只关注主站端的系统建设，不注重基础的自动化系统建设，在基础的自动化设施建设中，不舍得花费人力、物力和财力，这样就容易造成县级电网中基础设施的陈旧，产生供电过程中的误动，供电通道和供电的远动终端质量不佳，供电运行较差，这些情况都将会直接影响到县级电网中调度的整体发挥，从而在县级电网的建设中形成了仅仅拥有先进的供电设备的表象，其应用和操作水平却整体偏低的实际情况。随着供电通道和远程终端的更新，先进的供电主站系统又开始了更新，这样，两方面始终无法做到相一致，其作用也无法得到最大程度的发挥。
5.县级电网调度运行的安全管理意识薄弱
在很多县级电网改造过程中，在供电系统自动化建设开始阶段，工作人员的积极性相当高涨，随着自动化系统的不断完善，积极性不断地减弱，而在自动化系统完成建设后，尤其是自动化系统在完成实验应用并得到验收之后，很多工作人员都以为整个自动化系统建设过程已经完成。其实不然，自动化系统的设备建设完成之后并不代表着整体自动化系统建设都已经完成了。自动化系统的设备建设仅仅是自动化系统建设的一部分，在自动化系统设备建设完成后，其相应的运行维护和管理更加重要。但是在县级电力工作人员中很少有主动维护和管理自动化系统的意识，很多工作人员甚至不具备管理和维护自动化系统的能力，这样就造成了县级电力设备和系统较为先进，而相应的管理和维护水平整体不高的现象，从而影响了县级电网调度运行的安全管理。
三、县级电网调度运行的安全管理条件
1.高水平的技术人员
县级电网调度工作人员是电网运行和管理的直接管理者，每个县级电网调度工作人员都必须同时具备电力系统操作、处理电力系统故障的技术能力和高度责任心、安全意识和良好的心理素质，在电网系统故障发生的时候，能够注意力集中，冷静清晰地判断故障发生原因，及时准确地做出指令，杜绝各种指令不及时、不准确现象的发生。[5]同时，随着电网系统和设备的不断更新，需要电力工作人员能够不断地自我更新电力系统和设备的相关知识，使自己掌握的知识能够跟得上时展的步伐。
2.完善继电保护措施
继电保护设备是继电保护措施中重要的一部分，只有具备了可靠的继电保护设备，才能最大程度上维持电网稳定安全运行。[6]县级电网中的工作人员首先要对电网的运行、相关数据的收集、数据的整理、继电设备、继电设备保护资料和相关参数以及阻抗图等比较了解和熟悉。在电网运行中能够及时地统计继电装置故障，并运用相关专业知识进行分析，准确地提出分析结果和修复方法，从而使继电保护装置能够顺利工作。
3.制定县级电网运行方式
制定县级电网的运行方式是调度管理部门工作中的重中之重，直接关系到电网的运行和故障能否及时处理。县级电网工作人员有必要掌握电网结构、有用功电能量和无用功电能量的相关内容，熟悉电网检修步骤和程序，预先制定电网故障发生的应急方案，包括电网事故处理的各种办法，提高处理电网事故的应急处理能力，并有针对性进行相关演习。
4.建设和更新自动化系统
自动化设备在很大程度上提高了县级电网的工作效率，为县级电网工作人员提供了电网运行的准确详细的数据，减少了很多工作量，并提供了很大的便利，同时电网自动化设备对于电网运行的安全性和稳定性有很大的作用，也可以为电网事故的处理提供更多的参考意见。
四、县级电网调度运行的安全管理对策
1.完善县级电网技术资料
全面的县级电网技术资料是县级电网部分工作的重要参考，也为电网工作人员提供了技术掌握的基础，是电网调度运行的不可缺少的部分。在电网工作过程中，随着电网设备的更新、电网运行方式的改变，相对应的技术资料和结构图纸也必须及时更新，如果更新不及时，在电网系统或设备出现故障时，难以形成有效的事故处理办法，给县级电网运行的安全管理带来很多不便。
2.定期检查检修电网设备
电网设备是供电的主要硬件设备，电网设备的检修是县级电网安全管理工作中的重要组成部分，由于一些县级电网设备陈旧，线路出现损坏或者设备更新等问题，如果电网检修不及时，很可能出现电网设备故障，影响到整个县的电网运行，尤其是检修过程中，电网的实际工作情况、相关参数和设备配置状况等必须做到检查真实、准确，避免虚假报告、无效的检查。
3.加强县级电网工作人员的技术培训
县级电网工作人员是电网系统的直接控制者，具备较完善的电力知识结构是电网安全运行的重要基础，随着技术发展的不断更新换代，县级电网的系统和设备也在逐步实现自动化、现代化，这就要求县级电网工作人员能够及时地更新电力知识，跟得上现代化自动系统的要求，通过专门培训、业余学习等各种方式，熟悉现代化系统和设备，掌握操作和处理数据的相关知识，提升自己的各项能力，培养自己的职业道德和责任心，能够及时正确判断电网事故发生的原因，准确解决其问题，减小电网事故所造成的损失。
4.加强县级电网安全运行的管理工作
首先，制定完善的电网运行规章制度。制度是县级电网工作的重要依据和标准，是县级电网的工作人员在过往的经历中总结出的有效经验。只有把县级电网的相关规章制度落实到位，才能在电网运行过程中减少事故的发生率，使电网安全运行。针对性管理县级电网工作人员，建立责任到人的制度，使每一个工作人员都能够时刻清楚自己的工作职责，严守电网安全调度的工作纪律。其次，要培养县级电网工作人员的危机意识，包括县级电网的领导者和工作者，杜绝在工作过程中出现注意力不集中、做事不认真的情况。最后，对安全管理的相关制度执行情况进行监督，在县级电网运行过程中，以定期与不定期检查、自我监督和他人监督多种形式相结合的形式对县级电网工作进行监督，真正地使县级电网调度运行的安全管理制度能够落实到位。
五、总结
随着我国现代化建设步伐的加快，县级电网发挥的作用也越来越大，成为促进我国农村经济和社会发展的重要动力。电网系统和设备的不断更新和自动化，要求县级电网不断更新自身的知识结构，掌握现代化的技术知识，熟练操作和处理电网系统，及时地解决电网运行中出现的安全性事故，加强县级电网调度的相关管理工作，加大监督电网调度工作力度，使县级电网调度科学化、专业化，使县级电网在调度过程中真正实现安全管理，从而为我国现代化新农村建设提供更多的支持。
参考文献：
[1]杨小明.浅析县级电网调度运行的安全管理[J].广东科技，2011，（20）：145-148.
[2]季文，杨宝起.研究电网调度运行安全的现存问题及其预警措施[J].科技与企业，2013，（3）：29-30.
[3]谭斌.对县级电网调度安全风险管理控制的探讨[J]，广东科技，2011，（20）：114-117.
[4]孔剑锋.浅谈县级电网调度安全管理[J].广东科技，2009，（16）：25-26.
电网调度安全管理篇6
[关键词]新形势下电网调度安全管理措施
中图分类号：tm76文献标识码：a文章编号：1009-914X（2015）47-0172-01
电网调度运行管理对电力企业的发展有十分重要的作用，因此，电力企业要加强电网调度运行管理的安全控制，积极的引进先进的电力技术，强化调度工作人员的安全意识，加强调度工作人员的专业培训，加强调度工作人员沟通能力，确保电网系统安全、稳定的运行。
一、新形势下电网调度的主要特点
1、电力市场主体呈现出多元化的发展趋势
现代科学技术的发展使得各个行业的竞争关系更加地激烈，对于电力行业而言同样如此。电力市场激烈的竞争带动着参与竞争主体的多元化发展。纵观国内电力企业，国家电网和南方电网之外，华电、大唐等发电集团也逐步在市场站稳脚跟。
2、电网调度受自然灾害的严重影响
我国幅员辽阔，存在大量的自然灾害，包括泥石流、暴雨、洪水以及地震等在内。这些突发性的地质灾害都可能会对电力系统的基础设施产生严重破坏。与此同时，由于自然灾害的发展具有不确定性，因而也使得电网调度工作的开展难度较大，若在电网调度工作中疏于防范，则可能造成相当严重的人身以及财产损失。
二、电网调度存在的不安全因素
1、误下命令
一是调度员安全意识淡薄，未严格遵守规程，交接班不清或未认真了解系统运行方式，导致误下命令；当工作量大，操作任务比较繁重时期，在使用逐项命令时，拟写调度命令容易出现错误；在与现场进行核对的过程中，由于现场复诵不清或交接班时没有对工作交接清楚就匆忙进行操作也容易造成误操作。二是调度员安全责任心不强，使用调度术语不规范，凭借经验主观判断，造成误下令。
2、误送电
调度员未能严格执行调度操作管理制度，工作许可及工作结束手续不清，造成误送电；当线路工作有多个工作组在工作时，工作结束时没有全部汇报工作终结就送电或者用户在未得到当班调度许可就在用户专线上工作也容易造成事故。
3、延误送电
调度员执行意识淡薄，业务素质和心理素质差，对系统运行工况不清楚，特别在事故处理中，不知工作程序，延误对重要用户送电。
4、管理漏洞
班组基础管理存在漏洞，安全活动会开展不正常或流于形式，调度员安全意识淡薄，规程制度执行不严；班组对一两次资料管理不到位，使调度员在调度中没有依据。
5、检修工作无计划性
设备的重复性检修，一是反应设备的检修质量不过关；二是反应检修工作的配合太差，增加调度员的工作量，也增添了电网运行的不安全因素。
三、新形势下电网调度安全管理的措施
1、综合自动化技术
变电站综合自动化技术是一种新型的高科技技术，变电站综合自动化技术具有电度采集、故障波收集、四遥、五防等功能，变电站综合自动化技术具有操作票数据生成和存储功能，电网调度工作人员可以根据需求，在计算机中查询并打印所需的操作票，极大的减少了人工写票带来的问题，降低了操作票写作错误造成的安全隐患，有效的提高了调度工作人员的工作效率。变电站综合自动化技术
还能实现数据共享，从而解决了信号不良造成的信息接收问题，变电站综合自动化技术具有良好的可靠性和灵活性，能有效的提高电网调度运行管理水平。
2、提升电网调度工作人员的业务素养
在现代科学技术快速发展的背景之下，电力行业相关设施的科技水平也有了相当长足的发展与进步。从电网调度的角度上来说，相关的设备不断更新换代，由此也带动着电网的现代化水平逐年提升。在这一崭新的发展形式下，如何促进电网调度工作人员业务素养水平的全面提升，这一问题是至关重要的，也正是电网调度安全管理工作中核心内容之一。针对这一要求，需要电力企业定期展开对工作人员，特别是电网调度相关基层工作人员的业务培训工作，在现行培训标准基础之上，适当加深培训范围，延长培训时间，增加考核难度，通过更高质量的业务培训，使电网调度相关工作人员能够成为优秀的电网运行调度人员，在自身工作岗位上做出更加突出的贡献。在业务培训的同时，还应当组织电网调度工作人员集中进行事故演练，培养其应对突发故障的能力，从而减少在电网系统突发性故障下可能带来的危害，提高电网调度的安全性水平。
3、为电网调度工作人员营造良好的外部环境
从人力资源研究角度上来说，企业的发展是员工个体得以成长的最根本动力，同时也是员工形成向心力与凝聚力的根本。在电力企业中，电网调度工作人员也需要这样一种良好的发展环境。因此，电力企业在日常员工管理工作中，需要做到无微不至地关怀员工的日常生活，急员工之所急，想员工之所想，及时地了解并帮助员工解决在生活上或者是在工作上存在的问题，帮助员工解决后顾之忧，方能够使员工积极且富有热情地投入到电网调度的工作当中。除此以外，还需要重视通过计划检修的方式，促进外部环境的和谐发展。在电网调度工作开展期间，要求企业定期安排专门的工作人员或工作小组，有计划、有组织地展开对电网调度设备的检查与养护工作，尽可能地解决电网运行中存在的问题，从而有效保证电网的正常运行及自动化远动设备运行的精准率。同时，在这个基础上，建立健全奖惩制度，奖励在工作中表现突出的优秀员工，当然，对于忽视管理制度、严重违反纪律的调度工作人员也要予以批评，使奖励与惩处相互结合，达到激励员工主动、积极投身工作的目的。
4、凸显电网调度自动化的巨大潜力
在现代科学技术快速发展的背景之下，电网调度的自动化建设发展进程也进一步加快。可以说，电网调度自动化已经发展成为整个电网调度工作中最常用的技术手段之一。由于这种调度方式具有自动化的特点，较少受到人为干扰，从而精确性高，安全可靠。将电网调度自动化作用于电网调度日常工作当中，能够协助电网调度工作人员更加全面与科学地管理整个电网，确保电网系统始终保持高效且稳定的运行。但不容忽视的一点问题是：在实际操作过程中，电网调度工作人员很不情愿使用遥控功能，只是片面地追求电网调度自动化系统的遥测、遥视、遥信功能。造成这种情况的原因有很多，其中最为主要的原因就是电网调度工作人员对电网调度自动化系统还不够了解，害怕因此造成事故。事实是，就目前而言，电网调度自动化系统技术已经很成熟，并且在正式的大范围使用之前，已经经过很多的试验和检测，同时我们也必须认识到，加强电网调度自动化系统的使用可以大大降低事故的发生频率及人力物力资源的浪费。
总之，电网调度在电力企业中的作用越来越重要，电力企业要从调度员以及设备这两方面着手，加强对调度员的管理培训工作，使其充分发挥应有的职能，减少事故的发生，并积极做好设备的维护以及保养工作，保证电网调度的安全、稳定、经济运行。
参考文献
[1]王勇.电力调度的安全管理及电能质量控制措施[J].中国新技术新产品.2012（21）.
电网调度安全管理篇7
关键词：电网调度；安全管理；相关措施
随着人们生活质量的提高，电力系统在人们日常生活和生产实践中都发挥着重要的作用。然而，就目前情况来看，虽然信息技术的发展为我国电力系统提供了优秀的装备和合理的结构，但是，在日常的生活中还是时常会出现电力供不应求的情况，严重影响人们的正常生活和大中小企业的正常运行。因此，对于电网的调度和管理工作，国家和电力部门要高度重视，积极采取相应的优化措施，促使电网安全、稳定的运行，并缓解当前我国电力系统供不应求的现状，使之更好的为社会经济的发展服务。
1我国电网调度与管理现状
在实际操作中，我国电网的运行以统一调度与分级管理的模式相辅相成的推进我国电网调度的正常运行。
1.1统一调度是电网正常运行的基础
在实际工作中，调度班进场经常出现管理规范的情况。在调度班里没有形成健全的管理制度，工作安排不完善。工作人员在日常的调度工作中对必要的资料缺乏有效的管理，没有正确认识到在安全工作中应该做什么，以至于在电网调度运行中出现了问题后，却得不到及时的发现和正确的处理。同时，设计班组同样与调度班一样，也是缺乏一套健全的管理模式。
1.2分级管理
让统一调度更好的实施运行，这就要求在调度工作安排下来后，每个工作人员都要做好自己任务内的事情，以保证调度工作的正常、安全运行。如今，在国家对电网的不断改革中，促使了电网工作中的现代化水平不断的提升，这就直接导致了调度人员综合素质的高低直接影响着电网是否能够正常运行。然而，在实际的调度工作中，部分工作人员缺乏必要的经验，工作没有效率，总是抱着“再等等”的心态去处理工作中出现的问题，对自己的工作没有责任心，总是抱着“得过且过”心态去完成工作。而这两种心态的出现很容易导致在调度中人为事件的发生。此外，有些调度工作人员缺乏必要的专业知识，对于电网运行的方式以及设备的使用不能够熟练的掌握，在检查现场设备时不能详细的了解其运行状况，以至于设备出现故障后，对问题不能及时、准确的解决，将小事酝酿成了大事，导致重大事件的发生。
1.3自动化系统相关问题的出现
由于现代化信息技术在电网改革中的有效运用，促使自动化系统已经全面覆盖了我国地区的电网调度运行中。为使电网调度自动化运行就必然需要配备相关专业的技术人才对其在工作中进行必要的维护。然而，在实际工作中，大部分电力部分并没有足够的专业技术人员，促使自动化设备添加与维护人员之间产生了脱节，得不到统一，这就为以后电网调度的安全运行带来了极大的隐患，在系统出先故障以后，得不到相应的专业技术人员的及时维修与解决，导致系统停止运行以及安全事件的发生，从而大大降低了电网调度系统的工作效率，不能真正发挥电网调度的功能效应。同时，在电网调度系统的现代化水平逐渐加快的时候，没有制订与之相配套的管理制度，使运行工作和维护工作得不到科学的管理，影响电网调度的正常运行。
2电网调度安全运行与管理的相应措施
2.1加强电网调度的安全管理工作
要想保证电网调度工作的正常运行，就必须加强在调度中的安全管理工作。电力部门中的每一工作人员都要严格按照制定的相关生产责任制与方针政策进行工作，对自己的工作要有责任感，并建立相应的安全管理责任制，在实际工作中对各类的重大安全事件以及可能出现的相关隐患进行详细检查，避免重大安全事件的发生。同时，为避免在安全事件发生以后出现工作人员相互推卸责任的情况，在事前就要制定相应的应急预案，明确每个人员的责任，加强其对各种安全防范措施的掌握程度，从源头就做好相应的事件应急防范措施，从而实现安全生产目标。
2.2加强调度人员的素质培养
在电网调度管理工作中，坚持以人为本，发挥人的作用，对工作人员进行必要的培训工作，使其专业技能与综合素质得到有效的提高，保证调度工作的安全运行。时刻提醒工作人员在工作中要有安全防范意识，坚持理论、制度与技术的创新，对其进行相关的安全生产知识的宣传与指导，从而有效的避免重大安全事件的发生，提高调度效率，最大限度的实现企业的社会效益与经济效益。
2.3加强电网调度的运行管理工作
在实际工作中，为保证电网调度管理工作的可持续发展，电力部门要根据电网在运行过程中可能出现的问题及实际的运转情况，制定科学、合理的调度运行管理制度，以指导工作人员在电网调度运行中的具体管理工作。同时，关于电网设备的维修方面，要引进专业的技术人才，按照相关规定对设备进行相关检修，并对其进行监督，以保证工作的顺利进行。维修人员在检修完成后，要对自己的检修情况做好相应的记录，向上级汇报，制定对应的解决措施，对事件进行有效的预防与维护，确保安全生产。
2.4确立调度人员的绩效考核制度
新时期，人们对电力系统的服务提出了更高的要求，因此，在实际工作中，要对调度人员的工作进行考核，在提高调度员工作积极性和主动性的同时，以优质的服务满足更多用户的需求，从而最大限度的实现电网调度运行工作的经济效益。
3结束语
在新形势下，电网调度面临着严峻的挑战，要想保证电网调度的安全、稳定运行就必须加强对电网调度的运行与安全管理，使电力系统更好的为人们的日常生活和生产实践活动提供便利，促进社会经济的发展。
参考文献
[1]杜巍，刘波.电网调度与管理工作分析[J].计算机工程应用技术，2012（11）：187-182.
电网调度安全管理篇8
关键词:电网调度管理安全运行
电网调度的主要任务是指挥电网运行,电网调度安全管理工作的好坏,将直接影响电网的安全稳定可靠运行。近年来,随着国家工业农业迅速的发展,城乡电网的改造,电网技术装备水平不断提高,现代化智能系统的开发运用使电网调度的现代化程度越来越高,对电网的安全稳定运行起到了极大的促进作用。保证电网安全运行的三个条件是:①合理的电网网架结构;②可靠的继电保护;③高素质的调度人员。结合工作实际,笔者认为,在现有电网的结构下,加强调度管理,特别是加强继电保护和运行方式的运行管理,提高调度人员的素质水平,杜绝误调度、误操作事故的发生,是保证电网安全运行的关键。
1加强继电保护的运行管理
继电保护既是电网运行的安全屏障,同时又可能是电网事故扩大的根源。搞好继电保护装置的运行管理,使继电保护装置处于良好的运行状态,才能确保其正确动作。
运行管理的关键是坚持做到“三个管好”和“三个检查”。
1．1三个管好
(1)管好控制保护设备:控制保护设备不同单元用明显标志分开,控制保护屏前后有标示牌和编号,端子排、信号刀闸有双编号,继电器有双编号且出口继电器标注清楚。便于运行中检查。
(2)管好直流系统及各个分支保险:定期检查直流系统及储能元件工作状态,所有保险制订双编号,定期核对保险编号及定值表,检查保险后的直流电压。
(3)管好压板:编制压板投切表或压板图,每班检查核对,做好投切记录,站(所)长抽查,压板的投切操作写入操作票。同时在保护校验后或因异常情况保护退出后需重新投入前,应测量压板两端是否有电压,以防止投入压板时保护误动。
1．2三个检查
(1)送电后的检查:送电后除检查电流表有指示,断路器确已合上外,还需检查保护、位置灯为红灯,正常送电瞬时动作的信号延时复归。
(2)停电后的检查:除判明断路器断开的项目外,还需要检查位置灯为绿灯,正常停电瞬时动作的信号延时复归。
(3)事故跳闸后的检查:除检查断路器的状态、性能外,还需要检查保护动作的信号、信号继电器的掉牌情况、出口继电器的接点、保险是否完好,必要时检查辅助接点的切断情况。
2加强运行方式的管理
加强电网运行方式的管理应做好四项主要工作:
（1）把运行方式管理制度化,从制度上规范电网运行方式的管理工作,年运行方式的编制应依据上一年电网运行中存在的问题,进行防范,即将反事故措施落实到运行方式中。
（2）技术上加强电网运行方式分析的深度,在运行方式的分析计算上,对于母线和同杆并架双回路故障下的稳定性必须进行校核计算分析;对重要输电断面同时失去2条线路,或联络线跳闸导致电网解列也应进行分析。
（3）对最不利的运行方式,如网架变化以及严重故障时对电网安全运行的影响提出对策。有组织、有重点、有针对性地开展事故预想和反事故演习,细化防范措施,防止电网事故于未然。
（4）使用计算机软件建立健全数据库系统,提高运行方式的现代化管理水平。系统要有足够的容量,在事故袭来时系统的用户才不至于失电,使系统的安全水平符合要求。系统的排线方式要便于消除局部设备的过负荷、过电压等险情。
3作好事故预想,预防误操作、误调度
调度人员在下令改变电网运行方式、指挥停送电操作和处理事故过程中,防止误调度、误操作事故的发生是调度人员的主要工作和重要责任。应从以下几方面采取措施。
（1）事故预想要做到:a:预想事故,b:安全分析,c:改变调度方案,d:判断是否得出最合理方案,e:根据最终方案进行调度控制。提高调度人员的安全意识,增强责任心。坚持定期安全活动,学习误调度、误操作事故通报,真正吸取教训的目的。
(2)严格执行规章制度,堵绝习惯性违章。误调度、误操作事故都是因为执行规章制度不严格、不认真造成的,因此,在工作中必须养成自觉认真执行规程制度的习惯,克服习惯性违章。如调度员在受理线路工作票时,必须严格把关,仔细认真地进行审查,对工作票所列任务、安全措施及要求,逐项审核,不合格的工作票必须重新办理;下倒闸操作命令,术语要规范,并严格执行调度命令票制度。
(3)加强技术培训,提高调度人员的业务素质。随着新技术、新设备的不断应用,电网的现代化水平越来越高,对调度人员的业务素质也提出了更高的要求。因此,调度人员应不断学习新技术、新知识,提高业务技能,以胜任本职工作。
(4)加强设备的可靠性。调度员要对电网运行方式、电网主设备的运行状况和当班需要完成的工作做到心中有数,并针对当时天气、电网运行方式和当班的主要工作,做好事故预想,提前做好应对措施,以便在发生异常时,能够及时果断进行处理。对输电线路的检修工作,要重点警示,杜绝误调度事故的发生。
参考文献:
[1]何仰赞,温增银.电力系统分析.第三版.武汉华中科技大学出版社,2002.
[2]华智明,张瑞林.电力系统.重庆大学出版社,1997.
[3]李先彬.电力系统自动化.中国电力出版社,2004.
电网调度安全管理篇9
电网调度的主要任务是组织、指挥、指导和协调电网的运行操作及事故处理，是电网运行的指挥中枢，是电网安全稳定运行的基础。近年来，电力调度的技术装备水平不断提高，也使电力调度的现代化程度越来越高，对电网的安全稳定运行起到了极大的促进作用。但是，如何加强电网调度操作的安全防范，确保电网安全无事故成为困扰调度工作的一大难题？如何解决？怎么解决？
2解决问题的思路和方法
结合工作实际，为保证电网的安全运行，我认为要想杜绝一切人为的误调度、误操作事故，其关键是必须抓住“人”的因素。因此，要想确保电力调度安全操作，必须紧紧抓住调度操作一下几个关键环节。
3解决问题的实践过程描述
3.1操作前安全措施
3.1.1合理安排调度计划。调度计划是电网检修工作的重要依据，合理的计划安排是调度安全操作的基础。调度计划根据周计划合理安排调度日计划，综合考虑电网运行方式，针对电网存在的薄弱环节及危险点，制定完善的防止电网事故的措施，重大设备检修及新设备试运要提前编制调度措施。
3.1.2调度运行操作前认真掌握学习调度计划，对于易造成电网事故的操作，操作前还要进行必要的电网方式的调整，及对电网薄弱环节进行必要的特巡各和特殊维护。并提前通知各有关单位准备操作票，做好有针对性的事故预想。填写和审查操作票要对照模拟盘及监视器，对需要变更的继电保护及自动装置，应填写在操作票内。
3.1.3调度员在操作前要密切注意当前电网运行的情况，全面考虑对电网运行的影响（如潮流、稳定、频率、电压、继电保护、安全自动装置、自动测控装置、通信、远动、特殊负荷等，方式变化与局部供电可靠性、变压器中性点接地方式，规程及特定方案的要求），进行必要的在线潮流分析，重点考虑电网潮流的变化，对继电保护及安全自动装置的影响，系统电压的变化等。对于重要联络设备，断面设备，操作前还要进行安全稳定的校和。
3.2操作中安全措施
3.2.1调度操作
调度人员在下令改变运行方式，接受停电检修工作票和恢复设备及线路送电的倒闸操作过程中，有时会因为调度员自身的原因，造成电气误操作，甚至发生带地线合刀闸事故。误调度的结果，不仅使供电中断，电能损失，设备损坏，而且对社会和客户也有较大影响，有时甚至危及人员的生命安全。杜绝误调度、误操作事故，是搞好安全生产的重要一环，也是电力调度的重要责任。从以往电力调度发生的事故分析，要把好电力调度安全操作关，必须从以下几方面采取措施：
（1）切实提高调度人员的安全思想意识。坚持每周一次班组安全活动，经常进行思想品德和职业道德教育，增强了职工的责任感和安全意识。
（2）严格执行规章制度，坚决反对一切习惯性违章现象。电力企业关于安全生产的各种规程、制度，都是以往生产经验血的教训总结出来的。因此，在工作中我们必须养成自觉的、认真贯彻执行规程制度，坚决克服一切习惯性违章现象。如调度员在操作过程中，应按操作票宣读，受令人应复诵指令全部内容，了解操作目的和操作顺序；对指令有疑问时应向发令人询问清楚，确认无误后方可操作。操作后受令人应立即向调度员汇报，调度员确认无误后，此项指令才算执行完毕。发令、执行和汇报时间双方都应记入操作票或记录簿内。
（3）加强技术培训，进一步提高调度人员的业务素质。随着新技术、新设备的不断应用，电网的现代化水平越来越高，同时对调度人员的业务素质也提出了更高的要求。因此，调度人员应不断学习新技术、新知识，提高业务技能，以胜任本职工作。调度人员必须达到三熟三能的要求。三熟即熟悉本地区电网的一次系统图、主要设备的工作原理；熟悉调度自动化系统的工作原理、电网继电保护配置方案及工作原理；熟悉本地区电网的各种运行方式的操作和事故处理及本岗位的规程制度。三能即能正确下令进行倒闸操作、正确投退继电保护及安全自动装置；能运用自动化系统准确分析电网运行情况；能及时准确判断和排除故障，尽可能缩小事故范围。调度人员只有通过各种形式的培训学习，苦练过硬的本领，才能在处理事故时，做到处变不惊，沉着冷静。
3.2.2电网事故处理
由于事故的意外性、突发性和不可预见性，将会给电网调度运行人员带来相当大的考验。电力调度人员应从以下几个方面加强工作，不断提高事故处理能力。
（1）电力调度人员要具备良好的专业素质和较好的心理素质。要了解掌握本专业的技术技能，熟悉电气设备的技术性能、工作原理及其作用，熟悉本地区电网的正常运行方式和特殊运行方式，熟悉本专业要求的规程制度。
（2）掌握电网继电保护及自动装置整定方案和工作原理，并能正确使用，在电网运行工作中，调度人员要指挥保护装置的正确投退。因此，调度人员必须下功夫学习继电保护知识，了解掌握电网继电保护及自动装置工作原理、整定方案和保护范围。这样，在电网发生事故时，调度员可根据继电保护及自动装置动作情况来分析事故原因，准确判断事故范围，正确处理事故。
（3）掌握运行方式，做好事故预想。必须认真执行交接班制度，调度员每天接班时，必须查阅各种记录，了解掌握当日电网的运行方式、工作完成情况等。接班后，调度员要对电网运行方式和当班需要完成的工作，做到心中有数，并针对当时天气、电网运行方式和当班的主要工作，做好事故预想，提前做好应对措施，以便在发生异常时，能够及时果断进行处理。特别是重要线路的检修工作，要重点警示，坚决杜绝带地线合隔离开关事故的发生。
（4）对电网主设备的运行状况要做到心中有数。调度人员在值班时，应该掌握本地区电网电气设备的健康状况。当电气设备发生异常时，指挥厂站运行人员及时进行监视和分析，如不能坚持运行时，应及时下令将该设备退出运行。如不能退出运行时，应做好事故预想，提出反事故措施。有条件的可以转移负荷，并密切监视，同时做好事故处理的准备。
（5）熟悉掌握有关规程，正确及时处理事故。电网调度规程和有关现场运行规程是调度人员处理事故的依据，因此调度人员必须认真学习电网调度规程等有关规程制度，要在理解的基础上，掌握事故处理的原则和方法，在处理事故时，能够做到沉着冷静，迅速准确。
3.3操作完成后的安全措施
操作完成后，及时跟踪电网运行状态的变化，随时调整电网运行方式，是电网安全运行的关键性环节。
（1）操作完毕后，相关值班运行人员应及时变更模拟屏（更改有关二次设置或参数）。
（2）认真完善相关记录数据，核对需要变更的继电保护及安全自动装置。
（3）将操作后的运行方式变化通知各有关单位，针对电网薄弱环节作好相关事故预想，对重要联络设备加强巡视、维护。
（4）作好电网运行方式改变后，潮流、电压的监视及调整工作。电网异常方式下，常会引起电网部分重要设备重载运行，电压越限等异常情况。
电网调度安全管理篇10
1.1电力调度自动化系统和网络结构缺乏规范由于电力调度自动化系统的建设处于不同时期，在管理方面没有进行统一的规划，使得网络结构混乱，如安全管理、岗位授权和账号口令等环节的设置都形同虚设，远没有达到安全管理方面的要求。
1.2物理安全管理方面隐患多多电力调度自动化的物理安全隐患主要存在于两个方面：自然因素和人为因素带来的安全隐患。自然因素主要是指雷击、洪水、台风和滑坡等自然灾害所导致的通电线路损坏，使得电力调度自动化系统无法对重要场站进行监控；人为因素主要指通信器材与自动化的设备被偷窃，以及通信线路被野蛮施工破坏，从而导致电力调度系统出现障碍。
1.3安全管理人员素质有待提高很多电力自动化的管理人员缺乏网络安全意识。一方面管理人员随意拷贝或者泄露系统信息，使得电力调度自动化系统的数据失去有效监控；另一方面管理人员缺乏职业素养，没有按照规定流程实施安全技术方面的操作，从而为电力调度自动化系统的安全埋下隐患。
1.4缺乏有效的网络安全管理措施部分电力企业对网络安全的管理的力度不够，没有对企业内网网络进行安全分区和隔离。当企业网络遭到不法分子的恶意攻击时，会因为缺乏有效防御措施，而使电力调度自动化的网络系统出现运行障碍。
2电力调度自动化网络安全管理需要遵循的原则
2.1整体化原则电力企业想要电力调度自动化的网络系统免受恶意攻击的破坏，就需要加大网络系统的管理力度，建立和完善系统化的安全保障机制，如做好网络系统的安全防护、安全监测和安全恢复等方面的机制建设。这些安全机制的职能各不相同，安全防护机制侧重于分析威胁系统安全的因素，负责网络系统的防护；安全监测机制侧重于监测系统运行状况，并依据检测结果发现与阻止外部力量对系统的入侵；安全恢复机制侧重于防护机制失效后，最大化地恢复系统信息，将系统被破坏的程度降到最低。这些安全机制彼此相互协作，保证电力调度自动化网络系统的安全。
2.2等级性原则电力调度自动化的网络系统需要分成不同的等级，这样既有利于管理人员对信息进行层次化的管理，也有利于管理人员选择安全的算法和机制，以满足电力调度自动化网络中不同层次的多种需求，从而确保电力调度自动化网络系统的安全平稳运转。
2.3一致性原则管理人员在安全管理的过程中需要保持电力调度自动化网络系统的安全需求与安全结构相一致，这有利于电力企业依据实际情况开展系统安全的维护工作。因此，电力企业在建立电力调度自动化网络的时候，就需要做好相应的安全对策工作，建立系统的安全措施。
3加强电力调度自动化网络安全管理的措施
3.1加强物理安全隐患的防治工作在预防雷击和洪水等自然因素对电力调度自动化网络安全的破坏方面，电力企业的工作人员需要及时对室外设备进行加固和整治存在的安全隐患，而在处理静电问题时，技术人员需要做好主板和内存条拆装过程中的静电预防工作，以面因电脑软硬件的损坏而影响电力调度自动化系统的安全运行。在治理盗窃和野蛮施工等人为因素对电力调度自动化网络安全造成的破坏方面，电力企业既要加强对电力网络安全重要性的宣传，以减少盗窃通信器材和自动化设备等犯罪行为的发生几率，又要做好与公安系统的协作，对偷窃行为进行严惩，对不法分子起到震慑的作用。
3.2提高自动化管理人员的综合素质电力企业需要加强对自动化管理人员的网络安全教育和职业素质培训。电力企业可以定期组织管理人员进行网络安全知识培训。同时，电力企业需要加强对管理人员的专业技能培训，掌握全面的网络安全管理和维护技术。