安全生产双控管理篇1
关键词：双控预防机制；化工安全生产；安全管理
化工厂在其生产环节易发生爆炸、火灾、中毒事故，一旦缺乏安全保障，极易影响化工厂运营秩序，而且还会造成更大的财产、生命损失，降低信誉度。因此，在安全生产管理阶段，需制定科学的防控计划，充分运用双控预防模式，将生产风险保持在可控状态下，由此打造优良防范环境，为其高质量运作奠定坚实的基础。
1双控预防机制在化工安全生产管理中的必要性
1.1消除安全隐患
在化工安全生产管理中，主要以化工生产项目的安全性为根本，而在双控预防机制下，能够有效消除安全隐患。所谓的双控预防机制，是隐患排查治理联合安全风险分级管控形成的双重保障机制。化工事故的发生往往伴随着一定的安全风险，若管理者能在日常巡查中切实找到安全隐患，并实施治理措施，可降低事故发生率。例如在对某起化工爆炸事故进行调查时，发现其爆炸原因在于压缩机螺纹小径与出口的尺寸存在1.538mm的偏差，造成螺纹突然脱落，从而造成油液外泄引起爆炸。据此，经过双控预防机制，管理者能及时发现螺纹尺寸问题，之后对其进行替换，继而消除爆炸隐患。
1.2维护生产秩序
双控预防机制的应用还能有效维护化工企业的生产秩序，使其免遭破产风险。结合山东省德州市某化工厂爆炸事故结果，其中在年氨醇16万吨、尿素25万吨生产项目中，在生产过程中因气体泄漏诱发爆炸事故，该事故共计造成九人死亡，一人重伤。一旦发生事故，将导致企业负责人无法在短时间内再次投入到生产项目上，除了需要承担伤亡人员的抚恤金、医疗费等费用外，还需承担赔偿职责。而且对于直接责任人还将面临重大的失职处罚，最终在影响企业整体信誉度的前提下，也干扰了正常的生产秩序。此时，若能预先运用双控预防机制，可在一定程度上增加管理有效性[1]。
1.3提高管理水平
双控预防机制既能准确辨别危险源，又能提出可行性预防措施，由此提高安全生产管理水平，在保障企业生产安全的基础上，还能减小事故风险。无论是螺纹尺寸不当还是气体泄漏，管理者都能对其进行预判，便于真正展现出管理职能，为化工企业的良性发展给予助力。基于此，双控预防机制在化工安全生产管理中具备突出价值，值得推广。
2双控预防机制在化工安全生产管理中的优化措施
2.1实施管理岗位双检模式
在化工安全生产管理中，为了进一步降低事故发生率，还需要通过管理岗位双检模式的方法，强化管理效果。其中所指的双检模式包含细节检查与巡检两项内容。关于细节检查，它是按照闭环管理理念，对化工生产流程中的操作人员、管理人员、机械设备进行定点检查，这样才能及时找出安全隐患，并将其划分为不同的风险等级，按照等级顺序提前处理高风险隐患。如在细节检查中可按照人力、周期、标准为依据开展检查工作。如对于生产线上的操作人员，可对其岗位职责的匹配度、人员行为规范性进行检查。而周期检查是围绕化工设备的性检测周期、运行环境在固定时间里对其检查一次。至于标准检查，是判断机械设备的紧固度、精确性、连接性、密封性是否符合实践操作要求。一旦发现螺栓未拧紧、活塞杆老化、气体密封罐不严等问题，需立即对其予以修复，以此在根本上消除危险源。管理者在双检模式下还需对其细节检查流程进行细致说明。好比某企业在细节检查中，管理者专门针对临氢机组操作岗位上的人员的岗位职责履行程度进行检查，若发现在其运行中存在压缩机噪声问题。而操作员未能及时理会，则代表该人员存在失职行为[2]。之后经过管理者的指导后，操作员对其噪声原因进行检查，若能够自行处理，则交由操作员修复。否则将进入专职定期细节检查环节，若维修工也不能解决则由精密维修人员检查，直到问题得以解决方可结束检查任务。至于巡查模式可依靠智能巡检平台，联合巡检人员、部门领导、管理中心成员共同在平台操作中判定风险源，之后可在信息共享中实施巡检，借此优化检查效果，巩固岗位职责。
2.2编制完善化应急预案
化工企业要想达成安全生产目标，还需要在管理阶段编制完善的应急预案，以此保证管理者在隐患排查、风险评估中能够具备突出的应急能力，最大化挽留企业损失，避免真正发生事故后，引起严重的后果。一般情况下，为了更加全面的处理事故问题，管理者还可从自然灾害、危险化学品泄漏、职业病危害、供电故障、火灾处理等多个方面分别制定应急预案，以便在突发事故后能够迅速进入到应急处理环节。此外，还可对每一项安全事故的风险等级进行科学划分，然后按照等级评估结果组建对应的管理小组，便于规避生产风险[3]。如某企业曾将安全生产事故按照大型事故、重大事故、较大事故、一般事故、小事故的风险等级划分为五个风险等级，而且还将危险化学品泄漏引起的中毒事故分从一级到三级分为三类。同时，该企业还专门成立了应急办公室、应急指挥中心以及信息沟通小组。该企业在接到操作员、管理者提供的风险预警信息外，需对其事故风险等级进行评估，之后对于小风险可通过启动警报、紧急公告等方式引起相关人员注意。若出现有毒气体大范围泄漏等问题，则进入到应急启动中，从应急通讯、应急组织调配、应急指挥等部分增加其安全性，若属于大型事故等级，还需寻求增援，这样才能保证企业在双控预防机制辅助下，改善企业安全生产管理现状。
2.3设置统一化管理标准
为了进一步保障化工企业生产安全性，还需为其制定统一化管理标准，以此作为双控预防机制的实施依据。具体可从下述三种标准进行规范：第一，责任标准，在杜绝失职行为时，还需按照“专人专职”的管理方式，对操作员、管理员、部门负责人的岗位职责进行清晰化划分。如上述提到操作员具有定期检查操作设备运行状态的责任，一旦未能做好本职工作，可通过扣除奖金、剥夺其晋升机会等方式对其进行处罚，反之可为表现优异者发放奖金。对于责任范围、奖规定都需要提出可靠的管理规定；第二，培训标准，由于部分管理者、操作员缺乏安全管理意识，造成他们对双控预防机制的认知理解较少，此时可采用职业培训形式加深记忆。对于培训活动需从培训周期、培训内容、培训对象给出明确标准，这样才能调动参训人员积极性，提高企业风险评估精准度；第三，针对双控预防机制还可对管理者进行绩效考核，若尚未达到绩效考核目标，可给予警告，或者在其不作为情况下实施调岗，防止形式化预防，加剧化工企业火灾、爆炸风险。正如某化工厂为了响应上级领导的双控预防机制的建立号召，专门研发了双控预防软件，其中包括“首页、随手拍、告警、我的”四个模块，且每个模块分别包含化工生产风险、危险源、职业病危害处理综合内容，借用此软件确实为该企业提出了便捷条件，而且还可通过软件信息掌握防范标准[4]。
2.4建立风险评估排查制度
双控预防机制是实现隐患排查与风险评估的同步管理，以此最大范围控制化工生产风险，包括判断是否存在接触不良、密封不严等风险。同时，还可对风险区放置充足的消防设施，并提出详细的管理制度，无论是在排查还是评估过程中，都需要得到管理制度的约束，一方面，可从人力管理上提出规章制度，对其操作行为实施震慑，增加双控预防机制的可行性。另一方面，可对化工设备的运行、购进、维修、保养进行全面管理，最终可提高防范水平。以某化工企业颁布的管理制度为例，其中涵盖了管理目的、管理依据、适用范围等条例。遵照“安全生产条例”“安全生产管理办法”“企业安全标准化规范”等条例，以操作员、运输工具驾驶员、化学品保管员等人员为管理主体，促使企业员工各司其职。同时，该企业还专门提出“安全生产月”等活动，借助媒体宣传技术，对双控预防机制下形成的各项措施步骤进行传播，继而打造全员参与环境。因此，隐患排查风险评估制度的编制很重要。
3结语
综上所述，双控预防的机制在化工安全生产管理中具备突出的必要性，若能加强应用，有利于提升化工行业的发展质量。对此，应从管理岗位双检模式、完善化应急预案、统一化管理标准、风险评估排查制度等方面着手，促使化工生产中能够形成强有力的管理基础，在提高管理水准之上，维护化工生产空间安全，满足新时代化工安全生产管理需求。
参考文献：
[1]生霞.双控预防机制在化工安全生产管理中的必要性探索[J].中国石油和化工标准与质量，2020,40(12):19-20.
[2]陈雪峰，于龙，周欣.落实并创新风险分级管控和隐患排查“双控机制”的方案研讨[J].建筑安全，2020,35(04):48-50.
[3]牛玉斌.浅谈如何构建“双控机制”提升安全管理水平[J].石化技术，2019,26(12):176,183.
安全生产双控管理篇2
今年以来，在市民政局的正确领导和上级安监部门指导下，邯郸市救助管理站全体干部职工认真学习对安全生产工作做出的重要指示精神，深入贯彻执行《河北省安全生产管控与隐患治理规定》（河北省人民政府令〔2018〕第2号）和上级民政部门对于民政领域安全生产工作重要指示，认真对照《河北省2020年安全生产巡查工作方案》《2020年度安全生产巡查检查表》，根据要求逐条梳理，积极开展各项工作，现将市救助管理站安全生产工作开展情况汇报如下：
一、强化组织领导，提高政治站位
市救助管理站将安全生产工作提升到维护国家财产和人民生命安全的高度，结合救助管理工作实际，始终把流浪乞讨人员的生命健康安全放在首位，以科学严谨的态度制定各项安全制度，牢牢守住安全生产这条生命线。
（一）建设站内安全生产队伍。市救助管理站成立了由站长XXX同志任组长，各科室负责人为成员的领导小组，全面落实“党政同责、一岗双责”安全生产责任制，做到了一级抓一级、一级带一级，层层落实责任。同时，建立了由站内骨干职工组成的安全生产应急管理小队，用来应对各项突发应急事件。
（二）召开专题会议进行全面安排部署。市救助管理站认真贯彻落实局党组工作部署，多次召开专项安全生产会议，健全“一台账、四清单”，对安全生产工作进行再安排再部署，进一步强化责任、细化工作。
（三）制定相关制度和应急预案。着力抓好安全生产建章立制工作，先后制定了《XX市救助管理站安全隐患再排查再整治工作方案》、《XX市救助管理站消防预案》和《XX市救助管理站疾病防疫预案》等文件，完善了本单位的各项安全工作规章制度，做到了有章可循、有规可依。
二、重点工作开展情况
（一）全面部署站内防疫工作。自我市启动新冠肺炎防控工作以来，市救助管理站迅速制定《》。认真梳理疫情防控期间救助流程，实施分区域封闭管理措施。积极部署把控“五道关口”，一是严把入口关。在门岗设置体温检测点，对所有入站人员测量体温并登记，做到逢进必检。二是严把救助关。针对受助人员来自全国各地，流动性大，易传播感染的特点，强化对新入站受助人员的体温测量、活动轨迹问询排查，坚持未经查体不得入站原则。设立隔离室，经医疗机构查体完毕的新入站人员安排在隔离室进行观察。针对外地送回的邯郸籍流浪乞讨人员，要求外地救助管理机构必须出具人员健康证明和核酸检测结果。三是把好防控关。站内施行封闭管理，储备足量的酒精、84消毒剂、紫外线灯等消杀设备，每日三次进行室内消杀，并聘请专业消毒公司对站内设施进行全面专业化消毒杀菌，做到不留死角。为工作人员配备口罩、手套等防护用品，确保自身安全。实施分散就餐制，避免人员聚集。四是把好排查关。建立排查台账，对全体干部职工的健康状况、每日活动轨迹进行全面排查，每日三次测量在站受助人员体温。五是把好巡查关。以城区主次干道、车站、广场、桥梁涵洞、烂尾楼等流浪乞讨人员集中活动和露宿区域为重点，开展主动巡查救助，确保及时发现、及时救助。
（二）建立健全“双控”机制。市救助管理站高度重视“双控”机制建设工作，多次召开“双控”机制建设会议，制定市救助管理站“双控”工作建设方案，委托专业公司作为“双控”机制建设的专业咨询方，以更为专业的方式开展站内“双控”机制建设工作。目前市救助管理站“双控”机制已基本建设完成。
（三）加大安全生产工作宣传培训力度。根据站内《安全生产宣传教育培训制度》，对全体干部职工进行安全生产培训，内容包括站内的火灾危险性和防火措施，报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能，集中组织开展消防演练。培训结束后，以座谈会、问答等形式对全体职工进行测试，确保培训取得有效成果。
（四）全面排查站内安全隐患。市救助管理站以“不留盲区、不留死角”的工作态度，制定了详细的安全隐患排查方案，对站内电路、消防设施、天然气管道、食品安全等部分开展全面隐患排查工作，明确各项排查工作的具体责任人，列出安全隐患排查清单，发现隐患及时处理。
四、下一步工作安排
（一）持续做好疫情防控工作。鼓励全体干部职工要提高政治站位，尽职尽责，对疫情防控工作所取得的阶段性成就要倍加珍惜，持续严管态势，不能存在侥幸松懈心理。
（二）进一步强化安全生产管理。工作中将按照各自的安全生产职责，认真担负起监管责任，定期对各环节进行安全检查指导，形成工作闭环，发现隐患及时处理。
安全生产双控管理篇3
按照集团公司要求，今年年初以来，根据豫能公司实施安全生产风险分级管控和隐患排查双重预防机制建设的安排，作为基层班组，系统、完整地学习了双预防措施及预案，对双重预防体系有了全面深入的了解并熟悉了此次活动的意义和目的，提高了安全风险管理的意识。以下是班组学习总结：
一、学习完成情况
1、在风险分级管控方面，开展了风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制的全员培训，进行了风险辨识，定期召开班组人员讨论学习会，讨论风险因素，并制防控措施并告知所有全班人员。
2、强化班前会在风险防控中的作用：一是班组成员都要参加班前会，对各个岗位上有什么风险，怎么防范，要汇报、排查，并立即通知相关部门进行处理：二是做好交接班，上一个班有什么问题、有什么隐患、怎么处理的，本班还要注意哪些事项、做哪些防范措施，都要交代清楚；三是每一次班前会都要进行一次安全教育。
3、隐患排查治理情况在运行过程中，把隐患排查治理与风险管控相结合，加强对设备的巡检，认真落实隐患的排查和治理，形成一种自主的、动态的隐患排查治理机制。
4、制定班组双预防方案
1)部门双重预防检查表.2)燃运二班月学习评估评价表
3)双重预防培训学习记录4)月度安全隐患排查治理信息表
5)重大工作安全观察记录表
二、不足的之处
1、风险管理的培训不足，职工的风险意识差、风险辨识能力不足。部分人员风险意识较差，缺乏基本的安全常识，对潜在的风险经常存在侥幸心理。同时，对工作中的风险认识不足，辨识风险能力较差或根本不知道什么是危险源，更谈不上有效开展风险辨识
2、风险辨识、管控的工作没有形成习惯。现在是风险辨识出来了，分级管控的措施有了，但在实际工作中，很多职工自动忽略了，还是老样子，没有太大变化。
三、改进
1、班组内部要营造学习双重安全预防氛围，让每个人都参与到安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防性的工作中来，提高安全防范意识，杜绝各类事故的发生，扎实做好各项安全生产工作，确保安全生产。
安全生产双控管理篇4
以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻关于安全生产工作的一系列重要论述和指示批示精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以持续推动林业安全生产领域改革发展任务为抓手，进一步健全“党政同责、一岗双责、失职追责”责任体系，落实安全生产主体责任和监管责任，提高风险管控能力和水平，确保全县林业系统不发生较大以上生产安全事故。现就2020年林业安全生产重点工作安排如下：
一、严格落实林业安全生产监管责任
一是强化党政领导干部责任落实。严格落实市委办市政府办《xx市地方党政领导干部安全生产责任制实施办法》和市委市政府《关于推进安全生产领域改革发展的实施意见》要求，推动建立和完善“权责一致、失职追责”的制度体系。
二是强化部门监管责任落实。严格按照“三个必须”的原则，根据任务分工，制定相应配套政策办法，出台安全生产管理权责清单，健全完善安全生产监管制度体系和政策防控措施，切实履行好林业安全生产监管职责。三是强化林业安全风险管控和“双重预防”机制工作落实。严格按照《xx市加强重大风险管控遏制重特大生产安全事故整体方案》等要求，定期研究、安排部署林业安全生产工作，加强治理体系建设；依法推动林业安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制建设，促进企业落实事故隐患排查治理和安全风险分级管控主体责任，加强林业风险防控能力建设。
二、依法落实林业企业安全生产主体责任
一是落实企业安全生产法定职责和义务。综合运用督查指导、挂牌督办、问责约谈、“黑名单”管理等手段督促企业主要负责人依法履行安全生产职责，推动企业建立全过程安全生产和职业健康管理制度，实施全员安全生产责任和岗位清单制度。二是加强企业落实安全保障能力建设。健全企业安全生产规章制度，加大安全投入，依法落实企业规范生产经营建设行为；依法落实企业安全生产培训和员工安全教育制度；依法提取和使用安全生产费用；依法落实企业生产安全事故应急救援制度。切实做到安全生产责任、管理、投入、培训和应急救援“五到位”。三是推动企业深化风险隐患排查治理。建立企业从主要负责人到班组员工的隐患排查治理制度，开展风险排查辨识、评估分级，分类分级制定隐患排查治理三项清单，构建安全生产双重预防和隐患督办机制。四是持续推进企业安全生产标准化建设。建立健全林业安全生产标准化建设常态化管理工作机制，引导企业建立以标准化为基础的自主管理、持续改进的安全生产管理体系。
三、深入推进重点领域安全生产专项整治
一是开展林业安全生产隐患排查治理专项行动。突出问题导向，认真落实《xx市林业局关于印发全市林业安全生产隐患排查治理专项行动工作实施方案的通知》（x林安〔2020〕3号）和林业系统房屋安全隐患排查治理工作要求，深入排查治理安全生产隐患问题，有效管控各类安全风险。二是深化粉尘涉爆专项整治。持续开展粉尘涉爆专项整治和有限空间作业条件确认工作，突出重点，增强整治工作的针对性、可操作性，紧扣“十项重大事故隐患”和隐患落实整改，积极引导企业开展技术攻关和工艺改造。三是强化重点时段保障。进一步加强安全生产形势分析研判，认真抓好重大活动、重点时段安全生产工作，采取综合督导、“四不两直”、“双随机”等方式，深入开展安全生产监管，确保林业安全生产持续稳定。四是加强职业健康监管。深入开展职业病危害用人单位摸底调查、职业病危害项目申报，督促生产经营单位强化粉尘企业治理能力建设，加强职业病危害源头治理。五是开展林业消防安全工作。贯彻落实《xx省消防条例》、《xx省火灾隐患排查整治若干规定》等法律法规，按照“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的原则，落实林业消防安全及机关公共消防安全监管工作，有效防控林业消防安全事故发生。
安全生产双控管理篇5
1、“落实5F”：突出安全重点要素管控，科学防控风险。
2、遵循规律、渐进提升，系统梳理安全管理体系，上升到安全文化管理高度，变成员工自觉行动。
3、责任、对标、提升；诚信、防控、协同。
4、预算管理（目标）：建立各层级、各岗位安全预算评价体系。
5、从人文关怀高度，将关爱员工纳入日常管理并形成制度化。
6、切合实际、求真务实，针对安全管理短板，及时完善安全管理制度措施。
7、“落实5F”：突出追标创效，增强对标管理实效性。
8、区队长重点抓生产经营、安全管控、绩效管理；班组长重点抓现场安全风险控制、质量管理、生产任务完成、费用管理；工程技术人员重点抓技术管理及规程措施现场落地。
9、精细管理、过程控制，落实“三大规程”“三项标准”，强化“三严”，诚信履职，高效执行。
10、执行力：认同文化、明确目标、提升标准、纪律严明、令行禁止、强化执行、严格考核、流程闭合。
11、责任不落实就是隐患、标准不提升就是倒退、严管不到位就是失职。
12、“落实5F”：突出岗位市场化运行，深化预算管理和“金牌班组”创建。
13、建设朴素化，管理高标准
14、优化生产布局，合理集中生产，避免工作面生产“三同时”，做到均衡生产。
15、系统研究、本质安全，优化管理流程，强化煤矿本质安全保障系统建设。
16、质量管理（目标）：保持安全质量标准化一级标准、“双基”建设省级先进单位标准、安全与职业卫生评估a级矿井标准。
17、技术层重点创新工艺工序，优化开拓布局，查大系统治大隐患。
18、“落实5F”：突出正负激励，提高全员安全履职积极性、主动性和创造性。
19、提境界、提标准、严督导、严考核，强力推进清洁化生产。
20、操作层重点增强自主保安、正规操作意识，做到“不伤害自己、不伤害他人”。
21、加强现场全动态质量管理，强化操作员工质量达标意识，实现质量标准化时时处处达标。
22、管理层重点培育安全文化，创新检查制度，强化过程管控，细化现场管理，打造安全环境。
23、明确努力方向，丰富内涵，提升安全对标管理水平。
24、强基固本、稳中求进，强化基层、基础、基本功建设，巩固深化、创新提升。
25、推进依法治企，突出层级管理，持续严管严控，强化风险防控。
26、不管控过程，就要付出更大代价处理结果。
27、按照“一岗多能、专兼结合、区域管理、重点盯防”原则，建设专业化、准军事化安监队伍，提高监督检查质量和效果。
28、安全心智模式培训法内容：目标定向、情境体验、心理疏导、规程对标、心智重塑、现场践行、综合评审。
29、“落实5F”：突出全面标准化智慧矿山建设，丰富安全质量管理内涵。
30、责任落实，正负激励，提升安全业绩考核水平。
31、传承创新，过程管控，提升安全质量管理水平
32、对标管理（目标）：朴素安全质量标准化建设、清洁化生产、高产高效等方面持续与先进单位对标，形成对标管理长效机制。
33、建立计划、执行、督查、考核、追究、奖惩等闭合循环的工作落实机制。
34、应知应会：《安全生产法》、“双七条”、“9个七条规定”、“5F协同管理法”、“岗位危险源辨识”内容。
35、依法治企、科学规范，全面落实新《安全生产法》，运用法治思维强化安全管控。
36、预算管理，市场运作，提升安全预算管理水平。
37、依靠科技兴安，坚持齐抓共管，全面落实“5F协同管理法”，建设全面标准化智慧矿山。
38、管业务必须管安全、管行业必须管安全、管生产经营必须管安全。
39、持续强化“双卡双述、手指口述”落实，员工“不知风险不准上岗”。
40、推进区队自主、班组自治、个人自律、岗位自控。
41、生产优化系统、简化环节，消除“瓶颈”，实现减人提效、降耗节能、安全可靠。
42、创新、高标、先进，提境界、转观念、升标准。
43、问题及时预警、效果定期评价、违规严格考核。
44、加快信息化建设，融合创新，支撑安全管控高效运行。
45、科学管控、诚信履职，提升安全保障能力
46、强化“软硬件”建设，建全国标准化“标杆企业”。
47、深化责任落实、对标管理、“三基”建设。
48、全过程管控、全方位治理、全员参与，从制约到自觉，逐渐形成清洁化生产长效机制。
安全生产双控管理篇6
关键词：埕岛油田同心双管分层注水现场应用效果分析
0引言
胜利海上油田气象及平台条件有限，目前胜利埕岛油田分层注水井以液控式分层注水工艺为主，注水井测试调配沿用陆地钢丝投捞工艺，施工成本高、难度大，造成分注井层段合格率低，加剧了油藏层间、平面非均质性，严重制约了埕岛油田提液开发效果。同心双管分层注水工艺分层注水量、注水压力在井口控制，测调在地面进行，分注精确，管理简单。1998年在埕岛油田应用了4口井，因存在无安全阀等快速关断装置、内外管间皮碗封密封不严等问题，后未推广。随着技术进步，2009—2000年进行了工艺改进后形成4in-2-3/8in同心双管液控分注方案。目前已在10口井中成功应用。随着技术的发展，进行工艺改进后形成了Φ101.60（4英寸）～60.33mm（23/8英寸）同心双管液控分层注水工艺方案。
1同心双管分层注水工艺特点
1.1管柱结构
分层注水管柱包括补偿器环空安全阀、液控封隔器、注水安全阀分流配水器及内、外2层油管等（见图1）；分层防砂管柱为埕岛油田常用的大通径（Φ108mm）金属毡滤砂管。
1.2工艺原理
井口采用双悬挂器，外油管注上层，内油管注下层，具备各自独立的注水通道，注入量由采油树闸门控制。正常注水时，通过液控封隔器与密封插头来封隔上、下2层，利用分流配水器实现分层注水；注水压力的变化不会影响分层效果。停注洗井时，卸掉液控管线压力解封液控封隔器，可分别冲洗双管环空及内管。
1.3地面设施
地面主要配套设施包括HKY80-35型采油树，但在常规大四通上增加了一个四通；外径175mm双油管悬挂器通径90mm，长0.17m，内管悬挂器通径75mm，长0.17m，工作压力35mpa。同时配流量计与压力表各两台，配备安全控制柜。
1.4技术特点
（1）配套安全阀，可确保井下安全控制；
（2）具有独立的液控系统，可在地面验封；
（3）分层分压注水，在井口可控制分层注水量和注水压力；井下无配水装置，测调在地面进行；
（4）不动管柱能全井筒大排量洗井。
1.5主要技术参数
分层合格率：≥90%；
层间密封压差：≤20mpa；
工作温度：≤120℃；
适用井斜：≤60°。
2同心双管分层注水工艺主要配套工具
海上油田开发安全环保要求极高，采用任何技术都必须严格符合相关规定。配套安全控制工具是同心双管分层注水工艺改进的核心，即在井口安装环空安全阀，在井底改用注水安全阀。
2.1环空安全阀
环空安全阀由上下接头内外管及液压控制密封装置等组成（见图2），用来连接内、外2层注水管柱，实现注水环空在开启与紧急情况下的自动关闭，防止井喷或溢流。
环空安全阀具有内外2层，内层为中心通道，外层为液压控制开关的流体通道。正常工作时，下层注水管柱从中心通道通过注下层。外层流体通道需要从液控管线加压，活塞推动弹簧让出注水通道才能打开。当管柱到位后，从井口加压，开启外层注水通道，实现正常注水。当出现问题导致液控管线卸压时，环空安全阀会自动关闭，实现环空安全控制。
2.2注水安全阀
注水安全阀为单流阀，主要由上下接头、大小2个球体球座密封挡板及2个密封弹簧等组成（见图3），流体只能从管柱流向地层。正常注水时，由管内产生的注水压差（不到1mpa即可）压开下层弹簧，由大球体缺口处注水；停注时，注水缺口在弹簧的作用下自动关闭，当井底压力变大产生逆流时，大球下的挡板挡住液体，产生压力使大球与阀体密封，防止流体逆流上行，实现安全控制。
同心双管分层注水工具主要的分层注水工具包括分流配水器，液控分隔器以及油管。
（1）分流配水器
分流配水器中心管内径大于分层注水内油管直径，内油管注入水从分流注水器中心管通过，实现下层注水。外部注水环套上配有弹簧，当注入水通过环套时，注水压差顶开弹簧使上接头与凡尔座接头分离，注入水从中通过，实现上层注水，从而达到上下层分流的目的（图5）。
（2）液控封隔器
注水管柱中有QHYK344-152大通径液控封与防砂管内QHYK344-104液控封两个封隔器，其作用是在液压控制下实现地层与环空密封，同时可解封实现全井筒洗井。大通径液控封隔器由主体中心管和液控封隔器橡胶圈组成，主体中心管内径（90mm）较一般封隔器内径大，可实现大通径封隔。
（3）油管
注水的“内外双管”即4in与2-3/8in油管，均采用渗氮防腐，为n80钢级，平式扣型，壁厚分别为5.74mm、4.83mm。而2-7/8in油管为常规平式渗氮防腐油管
3同心双管分层注水工艺现场应用效果
2010年8月10日管柱一次下井成功，验封合格，3m3平台注入水试注上层，油压0，排量701/min，折合日注量100.8m3；3m3平台注入水试注下层，油压0，排量701/min，折合日注量100.8m3。9月2日，目前注水干压8.3mpa，外管油压0，内管油压5.6mpa，上层配注80m3/d，实注80m3/d，下层80m3/d，实注80m3/d。
截止2010年12月底，该分注工艺在CB1C-3、CB11nC-2、CB11nC-5等10口井中推广应用，验封、分层试注注合格。4口井，生产正常。
以CB1C-3井为例简介工艺过程。完井时首先将注水外管下至环空安全阀位置，再下内管，当内管下到位后，由环空安全阀连接内、外管。外管下至设计位置后，接油管缓慢下入探底，丈量油管，配管柱，确保管柱加压30～50kn，完成注水外管柱，安装大悬挂器及上法兰；最后下内管至设计位置，安装小悬挂器外管注水管柱组成（自下而上）：分流配水器+Φ101.60mm油管+液控封隔器+液控保护阀+环空安全阀；内管注水管柱组成（自下而上）：定位接头+筛管+注水安全阀+Φ73.03mm油管+液控封隔器+分流配水器+Φ60.33mm油管+补偿器+环空安全阀2010年8月10日在CB1C-3井将分层注水管柱1次下井成功，验封、分层注水均合格9月2日以来已正常生产3月，目前注水干压8.3mpa，上层油压0，配注80m3，日注水80m3；下层油压5.6mpa，配注55m3，日注水55m310月在CB11nC-2和CB11nC-5井下入同心双管分层注水管柱，验封分层试注合格；由于进行海工建设，目前尚未。
4结束语
（1）同心双管液控分层注水工艺的成功应用，为破解埕岛海上注水井测调难题，提高两层注水井层段合格率，实现精细注水、有效注水提供了有力的技术支撑。
（2）由于受部分工具结构的限制，目前管柱无法反洗井，只能正洗井。现正在改进相关工具，以实现全井筒大排量反洗井。
（3）由于内油管较薄，应进一步提高防腐处理质量，以延长管柱免修期。
安全生产双控管理篇7
一岗双责制有助于全面贯彻落实党的路线、方针、政策，切实抓好队伍建设和业务建设，推动各项工作的顺利开展。下面是小编给大家带来的一岗双责目标责任书的范文，欢迎大家阅读参考，我们共同阅读吧!
一岗双责目标责任书1为认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》，严格履行安全生产工作职责，有效预防和减少各类安全生产事故，确保人民群众生命及国家财产安全，促进社会经济发展，根据县卫生局安全生产目标任务并结合我院实际，特制定本责任书。
一、工作职责
(一)事故控制
1、重大事故控制。
强化医疗安全管理，杜绝医疗安全事故和重大公共卫生安全事故的发生。
2、死亡人数控制。
杜绝发生特大事故、重大事故和较大事故。各类事故死亡人数指标控制为0，包括交通事故、工伤事故、火灾、爆炸、中毒、触电、危险化学药品管理、项目建设施工事故等。
(二)工作目标
1、认真执行“一岗双责”
目标管理责任制。落实安全防范措施，各科室随时要进行安全工作自查，发现隐患，及时报告，及时整改。
2、加强安全教育培训工作。认真实施“安全文化工程”，普及安全知识，提高干部职工安全意识，大力营造“以人为本，安全第一”的浓厚氛围。各科室主任为安全生产责任人，干部职工安全教育达90%以上。
3、安全检查与隐患整治。
每季度和重大节假日期间要及时开展安全大检查，对检查中发现的隐患及时整改到位，对一些一时难以整改的重大事故隐患和存在隐患的危险源，要落实监控责任，实施有效监控。
4、安全事故报告与应急救援。
发生安全事故后，按规定及时上报，启动应急预案，并积极组织开展应急救援和善后处理工作，认真做好评估分析、事故总结工作。及时修订和完善单位内部安全事故应急救援预案，协助有关部门做好重特大安全事故应急救援工作。
5、认真贯彻执行《食品卫生法》，深入开展食品卫生安全日常监管和专项整治活动，加强对职业病防治工作和危险化学品及精麻药品的使用与管理。
认真执行国家有关建设工程项目“三同时”规定。
6、切实加强交通安全及车辆管理。
不租用或乘坐无营运资格的车辆，不公车私用，不私车公用，不驾驶无证照车辆，不无证驾驶车辆，不违章及饮酒驾驶一切车辆，严防各种事故发生。
二、考核办法
年终由安全生产领导小组进行考核并实行奖惩。严格执行各科室负责制和责任追究制。
目标考核单位：____卫生院
负责人：
目标责任单位：
负责人：
____年__月__日
一岗双责目标责任书2为进一步加强安全监管，强化安全责任，落实综合治理措施，形成各司其职、各尽其责、分类把关、齐抓共管的安全生产格局，促进全镇安全生产形势稳定好转，根据《安全生产法》及上级有关精神，严格落实安全生产“一岗双责”制度，特签订本责任书。
一、镇人民政府对安全生产工作实行“一岗双责”制度。其主要负责人镇长对本行政区域的安全生产工作负全面领导责任;分管安全生产的负责人是安全生产工作综合监督管理的责任人，对安全生产工作负组织领导和综合监督管理具体领导责任;其他分管负责人对各自分管(包保)工作范围内的安全生产工作负直接领导责任。
二、镇人民政府镇长是全镇安全生产工作的第一责任人。全面负责本镇的安全生产工作，并履行以下职责：
(一)抓好安全生产法律、法规、方针、政策及上级党委政府和同级党委安全生产工作的决策、部署、指示的贯彻落实。
(二)把安全生产工作纳入全镇经济和社会发展规划，并组织实施。
(三)按月主持召开安全生产工作专题会议，研究部署安全生产工作，并形成会议纪要。年内要深入基层调研检查安全生产工作12次以上，有调研报告或检查通报。
(四)建立健全并落实政府安全生产工作责任制。
(五)将安全生产工作纳入政府的重要议事日程，及时研究解决本镇安全生产工作中的重大问题。
(六)及时对全镇的安全生产工作作出部署并督促检查。
(七)落实全镇的安全生产控制指标并加强考核，建立约束激励机制。
(八)加大安全生产投入，在进行全镇经济发展重大决策及制定发展规划时，配套出台安全生产的具体办法和措施，确保安全基础投入和安全监管投入，安全生产专项经费列入本镇财政预算，并落实到位，监督企业按照国家要求提取使用安全费用。
(九)按规定决定启动本镇政府安全生产事故应急预案，及时赴现场组织应急救援、事故控制和善后处理工作。因故外出时应委托主持安全工作的领导赴事故现场。
三、分管安全工作的副职是全镇安全生产工作综合监督管理的责任人。在镇长的领导下，具体负责本镇的安全生产综合监督管理工作，并履行以下职责：
(一)负责组织实施安全生产法律、法规、方针、政策及党委、政府有关安全生产工作的决议、部署、指示，主持研究制定全镇安全生产监管的办法和措施。
(二)受镇长委托，主持召开安全生产工作有关会议，研究和协调处理安全生产中的重要问题。
(三)负责组织并参加全镇安全生产重要工作、重大活动。
(四)督促、检查全镇各单位和下级组织落实安全生产工作，责令有关单位、部门、企业限期整改安全隐患。
(五)监控安全生产专项目标、控制指标运行情况，加强督促检查。
(六)督促安全生产监管机构加强自身建设，提高安全生产监管能力和水平。
(七)镇内发生安全事故时，应及时赴现场组织应急救援、事故控制和善后处理工作。因故外出时报请安全生产第一责任人安排其他副镇长或副科级领导赴事故现场。
四、其他党委班子成员、副镇长、包村(居)委领导对分管业务范围内的安全生产工作负直接领导责任。在镇长的领导下负责各自分管范围内的安全生产工作，并履行以下职责：
(一)负责抓好安全生产法律、法规、方针、政策及党委、政府有关安全生产工作的决策、部署、指示在分管工作范围内的贯彻落实。
(二)坚持把安全生产工作与分管工作同时安排部署，同时组织实施，同时考核验收。
(三)督促分管单位认真履行工作范围内的安全生产监管职责，适时组织开展并参加安全生产大检查，协调处理事故隐患整治工作。每月至少对分管领域安全生产开展3次检查。
(四)分管工作范围内发生生产安全事故时，应及时赴事故现场，具体组织、协调事故应急救援、事故控制和善后处理工作。因故外出时，报请镇长安排其他副镇长或副科级领导赴事故现场。
(五)支持配合分管安全生产的副镇长抓好分管范围内的安全生产工作。
五、包村(居)委领导是所包村(居)委安全生产的综合监督管理及包保责任人。并履行以下职责：
(一)负责抓好安全生产法律、法规、方针、政策及党委、政府有关安全生产工作的决策、部署、指示在工作范围内的贯彻落实。
(二)把安全生产工作纳入本村(居)委经济和社会发展规划，并组织实施。
(三)落实辖区“包保”责任制，建立健全安全生产工作责任制。
(四)将安全生产纳入本村(居)委的重要议事日程，及时研究解决本辖区内安全生产工作中的重大问题。
(五)及时对本村(居)委的安全生产工作作出安排部署并督促检查。参与辖区安全生产检查及安全隐患治理。
(六)辖区内发生各类安全事故，主要负责人除及时向上级汇报外，要及时赶赴现场组织应急救援、事故控制和协助处理善后工作。
六、落实责任追究。镇人民政府有关责任人忽视安全生产工作，不履行或不正确履行安全生产工作职责，导致发生安全生产事故的;发生事故后隐瞒不报、谎报、拖延不报，或者不及时组织开展事故救援工作，导致人员伤亡和财产损失扩大的，按照《生产安全事故报告和调查处理条例》、《安全生产领域违纪行为适用若干问题的解释》(中纪发[20__]17号)、《安全生产领域违法行为政纪处分暂行规定》(监察部、国家安监总局第11号令)有关规定，给予告诫、责令写出书面检查、通报批评、组织处理、党纪政纪处分，对玩忽职守、失职、渎职构成犯罪的，依法追究刑事责任。
(附：有庆镇党委班子成员及包村(居)领导安全生产“一岗双责”管理范围)
镇政府主要领导(签)：____________________
分管工作领导(签)：____________________
20_____年_____月_____日
一岗双责目标责任书3为贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》(中发[19__]16号，以下简称《规定》)，进一步推进我局党风廉政建设，按照《规定》的要求，结合分局实际，制定领导班子“一岗双责”内容如下：
一、实行党风廉政建设责任制，必须坚持以下原则
(一)从严治党，从严治政的原则;
(二)立足教育、着眼防范的原则;
(三)集体领导与个人分工负责相结合的原则;
(四)谁主管、谁负责，业务管理与党风廉政建设相一致的原则;
(五)一级抓一级，层层抓落实的原则。
二、领导班子成员的党风廉政建设责任
(一)正职领导干部对本部门的党风廉政建设负总责。对本级领导班子及其成员和分管下属(科所)的正职领导干部的党风廉政情况负直接领导责任。
(二)领导班子成员根据分工，对职责范围内的党风廉政建设和分管下属(股所)的正职领导干部的党风廉政情况负直接领导责任。
三、领导班子成员在党风廉政建设中应认真履行职能，承担以下领导责任
(一)贯彻落实中共中央、国务院、中央纪委、国家工商局和自治区工商局及桂林市委市政府，关于党风廉政建设的部署和要求，分析研究责任范围的党风廉政建设状况，结合实际，研究制定党风廉政建设工作计划，分解下达责任目标，并组织实施。
(二)认真组织党员、干部学习党风廉政建设的理论，学习中共中央、国务院，中央纪委和自治区党委、政府关于党风廉政的一系列文件，学习党风廉政法规制度，进行党性、党风、党纪和廉政教育。
(三)贯彻落实中共中央、国务院、中央纪委和自治区党委、制定的党风廉政法规，严格遵守国家工商局和自治区工商局制定的廉洁制度。并根据有关法律、法规和制度，结合实际情况，制定本部门的党风廉政制度，并组织实施。
(四)加强监督，完善管理机制。严格执行党内监督五项制度，加强对所属科(所)领导班子、领导干部行使权力的监督和制约，从源头上预防和治理腐败。
(五)领导、组织本单位(部门)开展领导干部廉洁自律、查处违法违纪案件和纠正行业不正之风三项工作，坚持执行重大案件和重大事故报告制度，认真处理群众来信来访，解决群众关心的热点和难点问题。支持执纪执法人员依法履行职责，采取措施为其有效开展工作创造条件。
(六)严格按照规定选拔作用干部，防止和纠正用人上的不正之风。严格执行《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》规定的选拔任用干部的标准、原则、程序和纪律。实行干部考核责任制，对由于干部考核失实，造成用人失误，追究相关人员的责任。严肃查处违反《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》的行为，惩治用人上的腐败现象。
(七)坚持每半年召开一次专题民主生活全，检查领导班子和领导干部党风廉政建设责任制执行和廉洁从政情况，开展批评与自我批评，纠正存在的问题。
(八)模范遵守党的纪委和国家法律法规，带头发扬艰苦奋斗精神，教育管理好配偶、子女，自觉执行领导干部廉洁自律、廉洁从政的各项规定和制度，接受组织和群众监督，防止发生违法违纪和不廉洁问题。
一岗双责目标责任书4根据有关文件精神，为进一步落实学校安全工作“一岗双责”，加强管理，严密防范，最大限度杜绝并妥善处置学校突发事件。学校每个教职员工，既要对自身业务工作负责，也要对本职范围内的各项安全工作负责。特签订《一岗双责责任书》如下：
1、在校长、主管副书记领导下，负责学校办公室的全面工作。
组织办公室人员做好职责范围内的工作，确保各项工作的完成。
2、组织拟订学校和党总支的工作计划和学校的工作总结以及其它全校性的重要文件、材料。
3、签批上级行政机关下发文件的送阅或处理意见并督促落实。
4、安排好学校例行会议，协调或组织好全校性会议和学校的重要活动。
5、负责学校各项人事工作，如：教职工调动及招聘、离退休手续、职称评定、工资管理、人事及文书档案的管理、年度考核等工作、老干部工作等。
6、组织做好国内外来宾和上级领导的接待工作。
7、负责学校文书及人事档案的管理工作。
督促做好各类来文及学校重要文件制度的收集管理工作。
8、组织办公室有关人员做好信息、统计、收发工作。
9、组织学校年鉴的撰写工作。
10、负责学校公务用车的调配使用和管理工作。
11、负责学校综合治理和消防、安全工作
。
12、负责组织检查教职工的劳动纪律工作。
13、负责党员的学习管理和学校计划生育工作。
14、负责学校对外宣传、两个文明建设和党风廉政建设工作。
15、认真完成校长、主管副校长交办的工作。
责任书一式两份，学校、处室负责人各存一份。
处室负责人(签字)：
校长(签字、盖章)：
年
月
年
安全生产双控管理篇8
【关键词】双聚能预裂爆破；借鉴改进；安全监控管理
1.工程概况
工程基本情况：
梨园水电站工程属大（1）型一等工程，枢纽建筑物主要由155m高面板堆石坝、右岸溢流道、左岸引水发电系统及岸边主副厂房、左岸泄洪冲沙洞等组成。正常蓄水位1618m以下水库库容为7.27×108m3，电站装机容量2400mw（4×600mw）。本工程厂房边坡开挖主要采用双聚能预裂爆破技术进行开挖，取得较好的开挖爆破效果。
2.双聚能预裂爆破技术运用
通过在厂房开挖区现场进行生产性双聚能预裂爆破试验，以便总结确定安全、经济、合理的厂房开挖工程的预裂爆破参数，为厂房主体工程预裂爆破开挖施工提供依据与技术指导。
2.1双聚能预裂爆破工艺原理
双聚能预裂爆破技术主要采用“连续不偶合装药结构”，并利用双聚能槽管对药卷的聚能作用，通过孔内、孔口对中装置的控制确保炸药爆炸后的聚能射流面与预裂面完全吻合，在预裂缝开始形成的同时因为高压气体的膨胀作用和高能气流的气刃作用使聚能射流能够沿着裂缝喷射，这样爆破应力波作用、高压气体的膨胀作用、聚能射流的气刃作用就会在岩体形成裂缝的瞬间能够有机结合、相互作用、互补益漳，使裂缝容易形成并且得到充分的扩展和延伸，进而可比普通预裂爆破加大预裂孔孔距。
2.2双聚能预裂爆破试验地点
根据现场实地情况，在厂房开挖边坡eL.1608～eL.1591m高程间选取一段长度70m的边坡进行生产性双聚能预裂爆破试验。
2.3双聚能预裂爆破参数
由于双聚能预裂爆破选用定型（?准25.4mm）的聚氯乙烯双聚能槽管进行连续装药，也就是说，双聚能预裂爆破的线装药密度是个固定值，因此，拟通过选用不同的孔距进行生产性试验。根据双聚能预裂爆破技术在构皮滩水电站、彭水水电站、小湾水电站、溪洛渡水电站等工地的应用成果，并结合本工程的实际情况，初步选用孔距分别为200cm、225cm、250cm三组数据进行生产性试验。爆破后主要从预裂爆破的边坡坡面的不平整度、孔痕率、预裂孔孔壁的爆破裂隙发育程度等方面综合分析爆破效果，以取得适合本工程区的预裂爆破参数。
2.3.1主爆孔爆破参数
主爆区拟采用Cm－351型高风压潜孔钻机、Cm－351型中风压潜孔钻机与RoCD7型液压钻机进行钻孔爆破，其爆破参数已在eL.1625～eL.1608间边坡进行过生产性爆破试验。其中Cm－351型中风压潜孔钻机与RoCD7型液压钻机造孔直径为90mm,取孔距a=3.0m、排距b＝3.5m、单耗q=0.44kg/m3；Cm－351型高风压潜孔钻机造孔直径为110mm，取孔距a=3.0m、排距b＝4.0m、单耗q=0.44kg/m3。主爆孔采用?准70mm×1500g2#岩石乳化炸药与膨化硝铵炸药相结合进行装药，毫秒延期导爆管雷管微差起爆，最大单响药量控制在300kg以内。
2.3.2双聚能预裂爆后效果分析
我们项目邀请水电八局爆破专家秦建飞现场指导，我们组织项目部技术人员、安全管理人员以及爆破队伍施工人员，在厂房开挖边坡eL.1608～eL.1591m高程间选取一段长度70m的边坡进行生产性双聚能预裂爆破试验，具体试验时第2组，在开挖轮廓面上，残留炮孔痕迹大致均匀分布；残留炮孔痕迹保存率为87%；炮孔残留半孔有明显起伏，相邻两炮孔间岩面的平均不平整度大于10cm，炮孔壁无明显的爆破裂隙；岩体基本平整，超欠挖基本符合要求，局部有欠挖现象。
综合比较及会议总结，最终厂房边坡预裂爆破选用第1组试验参数（孔径90mm，孔距0.8m，线装药密度320g/m，孔内装?准32药卷，最大单响药量不大于50kg，采用支架式100B钻机钻孔）是可行的。
3.双聚能爆破安全要求
针对厂房区爆破作业的环境，主要应控制爆破飞石及边坡开挖质量，施工中采取以下专项措施。
（1）严格按照设计的爆破参数进行布孔（用垂球和量角仪控制钻孔方向，铅垂向、水平向、倾斜角度60、三个方向测量定位）、钻孔(采用支架式100B钻机钻孔)、验孔（孔深21米）、装药、联网。
（2）炮孔封堵应选用岩粉、粘土，禁止在堵塞物中掺加石块，并分层捣实，确保堵塞质量，同时主爆孔堵塞长度必须大于炮孔长度的33%以上，预裂孔堵塞长度不得小于1.5m。
（3）严格控制最大单响药量，其中主爆孔最大单响药量不得大于300kg，孔径90mm，孔距0.8m，线装药密度320g/m，孔内装?准32药卷，最大单响药量不大于50kg。
（4）在进行生产性双聚能预裂爆破试验时，在左岸坝顶公路内侧坡脚进行爆破振动监测。测量人员用全站仪进行严格检测。
（5）钻爆施工程序：施工准备炮台清理测量放线钻孔钻孔检查装药堵塞连网起爆效果检查危石处理出渣下一循环。
4.施工现场安全监管
（1）于施工前3天公告，并在作业地点张贴，施工公告内容应包括：工程名称、建设单位、设计施工单位、安全评估单位、安全监理单位、工程负责人及联系方式、爆破作业时限等。
（2）做好必要的安全防护措施，如厂房开挖区与其正上方的左岸坝顶公路、左岸高线公路同时施工，招标规划的生产营地正上方有左岸中线公路、左岸坝顶公路、左岸高线公路目前正在施工，相互干扰严重且不可避免，为了确保下方施工机械及生产人员的安全，在左岸坝顶公路外侧及厂房开挖区上、下游开口线外缘及生产营地靠近山体一侧各设置一道被动柔性防护网，以拦截上方的意外滚石、落石及其它滑落物。
（3）在道路转弯及危险地段设置安全、警戒标志，并派专人进行交通疏导，与相邻的中铁十四局、武警水电、水电一局签订爆破告知单，（包括地点、时间、药量、安全范围等），必须经过相关人员签字认可，同时周边共安排10组安全人员（30人）进行警戒，指挥旗、口哨、对讲机、袖章佩戴齐全。
（4）现场作业人员在装药过程中，必须有警示隔离标识物，专人警戒隔离，非专业人员禁止入内，作业范围内禁止明火，禁止使用手机、对讲机等产生静电感应物品。装药人员必须持专业证复印件在身，安全人员随时对其检查，查处无证（未带证件），给予100元处罚。
（5）爆破作业人员必须严格遵守《爆破安全操作规程》。爆破作业要有专人负责指挥；在警戒范围外布置警戒人员，设置警戒标志。在爆破前发出预警（按照《梨园水电站爆破管理实施细则》要求）信号，待危险区域的人员、设备撤至安全地点后，方可爆破。爆破后，必须对现场进行检查，确认安全后，才能发出解除警戒信号。
（6）爆破完毕，残余爆破器材，应收集上缴，集中销毁；剩余火工材料，必须立即全部退还炸药库（当日），不得在现场存放或者自行保管；盲炮处理，导爆索和导爆管起爆网路发生盲炮时，应首先检查导爆管是否破损或断裂，发现有破损或断裂的应修复后重新起爆，如果因其他原因不能再短时间再次起爆，专业人员对盲炮定出警戒范围，并在该区域边界设置警戒，重新布置人力警戒，处理盲炮时无关人员不准进入警戒区。
（7）一旦发现有可能危及工程和人身财产安全的紧急情况时，应立即采取有效防护措施，并迅速将人员、财物、设备转移到安全位置，确保工程和人身财产的安全并保证工程按计划进行施工总之严格按爆破设计与施工组织计划实施，加强爆破安全管理，做好现场监控，以确保工程安全。最终厂房开挖及支护工程顺利竣工。希望在类似的工程上能够应用。
【参考文献】
安全生产双控管理篇9
一、实行安全生产“党政同责、一岗双责、齐抓共管”总体要求和主要目标
（一）总体要求。按照“谁主管、谁负责，谁审批、谁负责”“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的原则，履行安全生产工作职责。
（二）主要目标。严格落实责任制，建立健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系，构建安全生产长效机制，强化企业安全生产主体责任，全面筑牢安全生产防线。
二、明确各部门、各科室主要安全生产工作职责
（一）区经信委领导班子安全生产职责
区经信委主任负责经信委安全生产监管工作，是经信委安全生产工作第一责任人；
党组书记负责对本行业（领域）、本区域的安全生产工作负总责，按照“一岗双责”要求，做好分管范围内的安全生产工作；
区经信委副主任在主任、党组书记的领导下，按照岗位职责分工负责职责范围内的安全生产工作。
（二）各科室安全生产职责
1．行业市场办公室负责全区商贸流通领域企业的安全生产监督管理工作，重点负责使用面积在500平方米以上的商场、市场、超市的安全生产综合监督管理工作；
2．企业和经济协作办公室负责督促管辖权限范围内技术改造建设项目落实安全生产、职业健康安全“三同时”制度。淘汰工艺技术落后和无法达到基本安全生产条件的产能；
3．招商引资办公室负责在招商引资中严格执行项目准入制度，引进工艺技术先进、安全、卫生、环保的项目，不得引进工艺技术落后以及无法达到基本安全生产条件的建设项目；在建设项目开展前期工作中，监督招商引资项目建设单位按照国家规范和标准办理相关安全设施手续；
4．综合办公室负责本机关及所属单位的安全生产管理工作。
三、落实企业安全生产主体责任，切实提高安全生产管理水平
1．进一步落实企业安全生产主体责任。企业是安全生产的责任主体，企业主要负责人是本企业安全生产第一责任人，要认真贯彻执行自治区、市和区委、区政府关于加强企业安全生产工作的要求，严格执行安全生产法律、法规和标准，杜绝违章指挥、违章作业和违反劳动纪律行为，保障从业人员的人身安全和职业健康。企业领导班子要全面实行“一岗双责”制度，建立严密的安全生产责任体系，实行全员、全过程、全方位的安全生产、作业场所职业危害与职业病防治的管理。
2．加强企业安全生产管理。企业要依法依规建立健全各项安全生产规章制度和安全操作规程，设置安全生产、职业健康和应急管理机构，配备足够的专兼职安全管理人员，加强班组长、全员安全生产培训，未经培训考核或考核不合格的从业人员，不得上岗作业。深入排查治理安全隐患，层层落实隐患排查治理责任，健全隐患治理长效机制。加强粉尘、高毒等职业危害的防治工作，控制职业病发病率。生产经营的条件、场所、设备或设施、环境必须符合国家标准要求，坚持不安全不生产。
安全生产双控管理篇10
[关键词]联动互锁；双重检测；多种开启方式
1、立项的背景和意义
随着我国经济的高速发展和城市化进程的快速推进，越来越多的资源向中心城市集中，以金融电信为代表的第三产业、以供电供水供气等公共事业发展迅猛，营业和管理场所也越趋集中。如何保证这些重要场所的运营安全，阻止怀有不良意图的人员蓄意潜入、破坏，高标准的门禁管理是最重要的不可或缺的第一道屏障。以银行为例，直到上世纪末，存款业务区与外界相通的出入口还是以一扇通勤门进行隔离，不能有效防范犯罪分子尾随工作人员进入营业区。1998年12月7日，中国人民银行、公安部联合下发“银发[1998]588”号文件《关于印发(金融机构营业场所、金库安全防护暂行规定)的通知》中明确要求：“县级(包括县级)以上机构的营业场所应安装具有联动互锁装置的两道门”(该规定第十五条第四款)；在2004年9月22日的Ga38-2004《银行营业场所风险等级和防护级别的规定》中5.3.7条再一次强调：“现金业务区的出入口应安装防尾随用缓冲式电控联动门。”2006年开始实施《防尾随联动互锁安全门通用技术条件(Ga576-2005)》标准，并对防尾随联动互锁安全门(以下简称联动门)进行定义：“能防止未经授权人员紧跟被授权人员进入工作区内，在一定时间内能抵御一定条件下的非正常开启，并由门体、电控装置和专用锁构成的联动互锁门”。
Ga576-2005的实施规范了联动门的技术检验标准，但作为新兴产品，其设计、工艺制造、系统性能、功能等方面还不规范，再加上我国公安等安全监管部门的要求也有地方性差异，因此市场上该类产品五花八门、良莠不齐，主要有以下几方面的不足：1、采用整体焊装或防盗门改造的门体结构在抗暴和防盗方面达不到防护要求；2、普通电控锁和灵性锁装置采用贴面安装容易破坏，且不带天地锁，抗暴防盗性能达不到安全要求；3、采用磁力开关检测门的开闭状态感应方式不能辨别人为模拟闭门状态的现象，不能真正起到防尾随联动互锁作用；4、采用钥匙或iC卡等非生物识别技术的开锁方式既不方便也存在着安全隐患；5、安全性能设计不够完善；6、系统与计算机的结合不密切，安防管理功能薄弱。
国内联动门产品的不足和巨大的市场需求，为该类产品提供了难得的发展契机。申报单位***智能系统工程有限公司是一家专门从事安防产品生产的高新技术企业，十多年来为温州金融、电力、行政、工矿企业等实施了一大批安防系统项目和新产品研发，有着良好的市场口碑和较强的科研能力。2009年，**公司开始自行研发FLam-aL防尾随智能联动互锁安全门系统，通过了温州市公安局安防管理中心项目论证，系统样机也于2010年5月通过了公安部安全防范报警系统产品质量监督检测测试中心检测(报告编号：公沪检101447)。该产品各项技术指标完全达到Ga576-2005标准，并有一整套较完善的解决方案，目前已在温州地区广发银行、华夏银行、农村信用联社等多家单位进行试点应用。随着产品大规模推广应用和系统的进一步完善。
2、国内外研究现状和发展趋势
联动门在国内的研究与应用起源于上世纪末，最早是借鉴学习从国外引进的具有联动功能的金库门和金融营业场所的出入口控制技术，其功能主要包括门禁控制和防尾随检测，硬件设备包括联动门体、锁具、电控装置等，还连接相关执行机构。表l围绕着联动互锁控制装置这一核心部件，分别从锁具、开闭状态感应方式、出入口识别方式、出入口权限管理、报警方式、数据传输与管理等方面介绍该产品的现状和发展趋势。
随着安防要求的不断提高和安防技术的不断进步，联动门系统也将朝着系统化、智能化、数字化和网络化的方向发展。2009年各大银行联合提出了“银行报警监控系统技术要求”，将防尾随作为安全门的一项重要指标，这必将促使联动门系统更好更快的发展。
3、研究开发内容和技术关键及技术创新点
FLam-aL防尾随智能联动互锁安全门系统严格遵照Ga576-2005技术标准，采用智能化设备，打造出高安全性和高性价比的安防门禁系统。主要包括：出入口身份识别子系统、联动互锁控制子系统、防尾随门禁检测子系统以及相应的硬件设备组成。
3.1 项目主要研究内容
(1)研究联动门系统的相关技术规范标准，包括：
①Ga576-2005技术标准；
②Ga/t73―1994《机械防盗锁》标准；
③GB17565-1998《防盗安全门通用技术条件》标准
(2)安全门系统相关硬件设备的选型、改进与集成方案；
(3)出入口身份识别技术的研究与实现；
①指纹识别读卡器与门禁控制器接口的电路设计；
②基于指纹识别的出入口身份识别技术研究；
(4)智能联动互锁控制方案的研究与实现：这是系统得以实现的第一关键技术，主要包括以下几方面内容：
①电控锁开启方式的控制方案设计，在实现联动互锁基本功能的前提下，重点对应急情况下互锁控制功能进行研究。
②增加延时功能，设计改进型五联控制操作键盘与门禁控制器接口的电路
(5)门体锁闭检测与门体状态提示模式研究与实现
(6)防尾随门禁检测方案的研究与实现
①光束探测法和体重称量控制法检测防尾随的技术研究；
②红外线和重量传感器与门禁控制器接口的电路设计。
(7)安全门系统控制管理软件的研究与实现，主要包括以下几方面功能：
①门禁控制权限管理子模块；
②门禁实时控制信息管理模块；
③员工信息管理模块；
④报警模块，包括门长时间门体未关闭报警和协迫报警功能；
⑤其他辅助模块，如考勤管理、系统安全管理等；
3.2 技术关键(具体实现见技术路线部分)
(1)基于指纹识别的生物识别技术。身份识别是系统安全性能的基础，其难度在于指纹图像采集的完整性、指纹鉴别的准确率，与门禁控制器的接口设计以及与门禁控制权限管理模块的有机结合。
(2)以门禁控制器为核心的联动互锁控制。联动互锁控制器是系统运行的核心，负责协调系统各项工作，其技术难点在于硬件电路的设计，其实现详细见技术路线部分。其中联动互锁功能是本项目的重要组成部分，其实现关键在于门禁系统控制何时检测到何信号屏蔽／激活何设备，即定义一个屏蔽点和一个激活点，如项目中出门按钮信号就是屏蔽点，门闭合且电控锁上电就是激活点，只要控制好屏蔽和激活这两个点，双门互锁、多门互锁都能得以实现。
(3)基于门磁感应器的闭门双重检测技术。检测门是否已经安全关闭是门禁控制和防尾随的关键，其技术
关键在于要同时检测门体闭合与锁舌前升到位状态。
(4)采用光束探测法和体重称量控制法相结合的防尾随检测技术。其技术关键是对入门者实时探测、对入门人数以及对探测信号作出正确判断。
3.3 技术创新点
(1)生物识别设备代替普通读卡器，提高身份认证的可靠性和防伪性，减少卡片携带安全风险，是目前门禁系统中最行之有效的身份认证方案。
(2)对锁具进行改进，设计了带天地杆的防盗门专用电控锁，采用嵌入式安装方式集成到系统中，区别与以往采用贴装方式的灵性电机锁或电控锁，提升了系统的安全性能；
(3)在实现联动互锁通用功能的前提下，为了更好地满足客户需求，提高系统的安全性和可用性，增加双重锁定功能(在互控中的任意一扇门未关闭时，另一扇门以任何方式都无法将门打开，这一设计弥补了目前产品在这种情况下可以用机械钥匙打开锁具的功能缺陷)以及以下应急情况下互锁控制功能：
①针对非法闯入等异常情况下的紧急闭锁功能，按下“双关／复位”按纽，锁闭两扇门锁，任何方式都无法将门打开。
②针对电源断电或电控设备故障时的手动开启功能，在断电和火灾等情况下，从内到外通过机械旋钮可以同时开启两道门，确保员工在紧急情况下快速疏散逃生。
③针对上下班等特殊状态下设计的内门采用多人指纹认证首卡开启方式等；
(4)与完善的互锁与开启功能相对应，对传统的四联操作键盘进行改进，设置了“内门开”、“外门开”、“双关／复位”、“”和“复位”五个功能键，每个按键设置对应的门状态指示灯，同时对“”按纽增加了ioS的延时功能，防止误操作，在提升产品安全性的同时也增加了人性化设计。
(5)采用基于门磁感应器的闭门双重检测技术，即同时检测门体闭合和锁舌上锁状态，防止假锁现象，提高系统的安全性能，目前别的同类产品基本上只采取其中的一种检测方式。
(6)采用红外传感器和体重传感器执行的防尾随检测系统，能够在第一时间检测持卡者被人尾随跟踪的情况与探测人背人或人挨人、中间没有空隙的尾随(挟持)现象并能够自动报警，这种防尾随检测技术完成了传统意义上的防尾随控制系统不可能完成的任务。
(7)基于weB的控制信息管理系统：采用计算机联网管理下属网点的防尾随联动互锁安全门系统和其他扩展功能。
4、研究方案、技术路线、组织方式与课题分解
4.1 研究方案
(1)硬件设备的选型、改进与物理集成方案
在本项目研发的FLam-aL防尾随智能联动互锁安全门系统所集成的硬件设备由防盗联动门与电控机械防盗锁、出入口身份识别设备、联动互锁装置和执行机构以及防尾随检测设备组成，物理集成与改进方案具体见图1：
(2)防尾随智能联动互锁安全门控制系统主体研究方案
拟采用RS-485总线实现门禁控制器与设备及相关执行机构的数据传输，采用tCp/ip协议与上层控制中心进行信息交换。后台控制管理软件采用.net框架结合SQLSeRVeR提供weB服务，实现信息的采集、存储与管理。控制系统主体设计方案见下图2：
4.2 技术路线：
系统总体电路设计以控制器为核心，包括指纹识别接口、内外门开启接口、联动互锁接口、各类传感器控制接口、系统LCD显示和存储器扩展接口以及系统电源等几部分电路组成。其总体电路设计图如图3所示。
4.3 课题分解：
本课题分成以下几个子课题：
(1)硬件设备的选型、改进与物理集成设计子课题
(2)出入口身份识别与控制子系统；
(3)智能联动互锁控制子系统：这是门禁控制系统的核心内容，是产品研发的关键所在，由以下模块构成：
①电控锁开启锁闭控制模式模块；
②门体锁闭检测模块；
③门体状态提示模块
④其他辅助模块：如联动互锁操作键盘按键延迟模块防止误操作等。
(4)防尾随门禁检测子系统
(5)安全门系统控制管理软件子课题
5、预期目标(主要技术经济指标、应用或产业化前景)
本项目预期目标是严格遵照Ga576-2005技术标准，研发一套高安全性能和性价格比的专利产品，满足银行、金库、金融等重要地区或部门，需进行严密监控场所所提出的安防门禁需求。
5.1 产品主要技术指标如下：
(1)系统硬件结构在安全性、防盗、防暴性方面均要求达到Ga576-2005技术标准要求；
(2)指纹识别时间：
(3)开门延时时间：1-10秒可调；
(4)门长时间未关闭报警时间：超过10s时，激发提示报警功能；
(5)除具备Ga576-2005技术标准所规定的联动互琐功能外，系统还提供：双重锁定、紧急闭锁、锁、反潜回、内门多人指纹认证开启功能；
(6)提供同时检测门体闭合和锁舌上锁的闭门双重检测功能
(7)提供防尾随检测功能；
(8)系统控制管理软件能提供门禁控制权限管理与(2)与门禁实时控制信息管理以及支持报警等主要功能。
5.2 产品的应用或产业化前景