分配

词语解释
分配[ fēn pèi ]
⒈ 按比例分发,尤指按比例分发给一个集团的成员。
例分配住房。
英distribute;
⒉ 划分并按份分。
例在继承人中分配遗产。
英share;
⒊ 分成部分并分派或留出供各种处置、关心或活动之用。
例在办公室和高尔夫球场之间分配他的时间。
英divide;
⒋ 大中专毕业生的指令性就业。
英assign according to plan;
引证解释
⒈ 分别相配;配合。
引《左传·昭公二十年》“一气,二体,三类,四物,五声” 唐 孔颖达 疏:“声之清浊,凡有五品,自然之理也。圣人配於五方:宫居其中,商、角、徵、羽分配四方。”
宋 苏轼 《御试制科策》:“夫五行之相沴,本不至於六。六沴者,起於诸儒欲以六极分配五行,於是始以皇极附益而为六。”
⒉ 引申为媲美。
引清 朱彝尊 《满庭芳·佛手柑和严荪友》词:“鏤酥片,餘香未减,分配小龙团。”
⒊ 分别配享。
引明 田艺蘅 《留青日札·布政使司城隍庙》:“如 浙江,则当题其主曰‘ 浙江 等处承宣布政使城隍之神’,而以 杭州府 城隍之神配享,置主於殿中之左。又次而以 仁和县、钱塘县 城隍之神,分配於东西两廡,庶几事体合宜。”
⒋ 按一定标准分给。
引《后汉书·光武帝纪上》:“悉将降人分配诸将,众遂数十万。”
《隋书·司马德勘传》:“化及 署诸将,分配士卒,乃以 德勘 为礼部尚书,外示美迁,实夺其兵也。”
赵树理 《实干家潘永福》:“这三十亩地是未被分配过的地主土地,其它已分配了的土地各有主,无法调拨。”
⒌ 犹言配备给。
引唐 元稹 《望云骓马诗》:“望云騅,尔之种类世世奇。当时 项王 骑尔祖,分配英雄称霸主。”
⒍ 安排;分派。
引老舍 《上任》:“这是官事,谁该买东西去,谁该送信去,都应当分配好。”
丁玲 《母亲》:“她分配每一个人做一些什么事,连极小的事她也不会忘记。”
陈登科 《风雷》第一部第四章:“我刚刚从部队里回来,工作还没有分配。”
⒎ 经济学上指社会再生产过程的一个环节,即社会上在一定时期内所创造的产品或价值在社会上不同阶级或社会集团间的分配。分配方式决定于社会制度。
国语辞典
分配[ fēn pèi ]
⒈ 区分支配。
引《后汉书·卷一·光武帝纪上》:「悉将降人分配诸将,众遂数十万,故关西号光武为『铜马帝』。」
《旧唐书·卷一四九·归崇敬传》:「议者或云:『五人帝列于月令,分配五时。』」
近分派
英语to distribute, to assign, to allocate, to partition (a hard drive)
德语verteilen, zuweisen, anweisen (V)
法语distribuer, partager, répartir, désigner
分字解释
※ "分配"的意思解释、分配是什么意思由组词百科网汉语词典查词提供。
造句
1.今年的毕业生都分配到了满意的工作,真是得其所哉。
2.今年的毕业生都分配到了满意的工作,真是得其所哉。
3.世界上有很多美好的词汇,可以分配给欧洲各个城市,例如精致、浑朴、繁丽、畅达、古典、新锐、宁谧、舒适、崎岖、神秘、壮观、肃穆……,其中不少城市还会因为风格交叉而不愿意固守一词,产生争逐。
4.只要抓总量增加,不必管分配。发展到一定程度,一切问题都会解决。
5.因为一场预谋的意外,风华正茂的轻熟女何楚楚,一息间化作一个无法感知的游灵,而她,又将如何分配自己在人间的最后三天?并在懂得后学会了原谅,宽恕中懂得了遗忘…
6.法庭站在了他们的一边,判决催促公平交易委员会制定一项“模范合约”,以提高明星们从他们的管理公司那里得到的分配利润。
7.财产是一切罪恶的根源:财产的分配与保卫占据了整个世界。托尔斯泰
8.他的分配使大家不分老幼各得其所,刚才老人的委屈在一霎时间一扫而空,反而感到未有过的满足,他也得到了大家的信服。
9.世界之大,而能获得最公平分配的是常识。
10.接着提出了一个用户业务模型假设,讨论了同轴电缆网信道的动态分配问题。
AI解释
词语“分配”的意思:
“分配”是指按照一定的原则、方法或比例,将资源、任务、权利等分给有关的人或单位。它强调的是合理地分摊和安排。
康熙字典解释:
《康熙字典》中“分配”的解释为:“分,别也;配,合也。分,配也。”即分是指分开,配是指搭配,结合起来即指将某物分开后合理地给予或安排。
出处:
“分配”一词的出处没有明确的文献记载,它是一个常用的汉语词汇,可能起源于古代的分配制度或习俗。
同义词:
分发
分派
分拨
分给
反义词:
收集
汇总
整合
汇聚
相关词语:
公平分配
资源分配
任务分配
权力分配
利益分配
与这个词相关的网络故事或典故:
关于“分配”的网络故事或典故有很多,其中一个广为流传的故事是“分苹果的故事”。故事讲述了一个父亲为了教育孩子公平分配,把苹果分给孩子们时,大孩子总是挑好的,小孩子则满意地接受。这个故事告诉我们,公平的分配不仅是物质上的,更是精神上的。
用这个词语造句:
在公司内部,年终奖金的分配需要根据员工的工作表现和贡献程度来合理分配,以确保公平和激励。
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